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(一)2012年民生热点 留守儿童备受关注 今天两会正式召开，国家 “十二五”规划提出，今年是全面建设小康社会的关键时期，是深化改革开放、加快转变经济发展方式的攻坚时期。展望未来，我们希望经济平稳较快发展，希望结构调整取得重大进展、希望科技教育水平明显提升、希望人民生活持续改善，等等。这一系列的愿景将在未来五年通过我们的努力变成现实。 政协开幕第一天，小丫和三位全国政协委员一同来到了北京某地铁建设
东方既白，孙汉宝已早早地来到培训教室，温习昨天的笔记，反复理解记忆，贪婪地吸收着每一个知识点。 孙汉宝原本是一名普通的车间钳工，年近30的他渴望成为一名技能娴熟、素质出众的专业技术人才。因此，能够成为三一起重机服务培训班的一员，对他来说是难得的机遇，他分外珍惜，绝不愿意浪费培训的任何时间。 所以，课堂上的孙汉宝全神贯注，如痴如醉地沉浸在知识的殿堂里，遇到任何难题，他总是反复向老师询问。他的
“做强、做大，做国产挖掘机品牌一面旗帜”一直是力士德公司矢志不渝追求的目标。品牌的打造不仅要依靠过硬的产品质量和优良的性能，更需要完善而系统售后服务的强力支持。力士德依托强大的研发制造实力不断升级和完善挖掘机产品，同时致力于售后服务的持续改进。今年春节前后，当大家沉浸于欢乐的过节气氛中时，力士德服务人员就已吹响龙年服务号角，开始了新的征程。国内市场不断完善，持续夯实服务核心竞争力 大年初九，力士德
2月4日，三一重工泵送服务2012春节培训在位于长沙的三一工学院圆满结束，来自全国各代理商的服务经理、服务工程师、服务支持人员共计600余人顺利结业。此次培训作为泵送服务将士2012年征战“沙场”前的“大练兵”，全面加深了他们对公司新产品、新技术及服务文化、理念、政策的了解，为公司市场营销奠定了坚实的技术基础。 三一泵送服务2012春节培训 据悉，此次培训策划精良，培训组委会根据学员岗位及
【第一工程机械网 独家报道】2011年起重机械行业呈现降速发展态势，第1季度强势增长，受工程建设开工率低，银根缩紧、地震等利空因素的影响下。从第2季度开始，整个行业增速逐渐下滑。但2011年我国工程起重机主要产品累计销量、收入、利润以及出口都保持同比正增长。回顾市场销量递增，增速逐渐放缓的一年，起重机行业出现了哪些提升与变革？哪些热点问题成为行业焦点？哪些因素将影响未来发展？把脉市场，第一工程机械
1月15日，记者从福田雷沃重工了解到，春节到来之际，“雷沃公益·关爱留守儿童计划”的志愿者团队近日前往河南郸城县，为牛小珍等10名留守儿童发放爱心助学金，这些孩子以后每年都将获得500元的爱心助学金，直到他们初中毕业。据了解，“雷沃公益·关爱留守儿童计划”以后每年都将拿出超过100万元的专项资金，在全国范围内资助2000名留守儿童。 “雷沃公益·关爱留守儿童计划”的志愿者团队近日前往河南郸城县，
1月14日，山东临工举行见习大学生工作动员会议，此次活动是践行临工“1236”培养方案的重要部分，山东临工人力资源本部副本部长付正洲与近200余名见习大学生共聚一堂，对临工人才战略储备、大学生职业生涯规划等问题进行了深入的探讨。 山东临工人力资源本部副本部长付正洲与近200余名见习大学生共聚一堂 践行“1236”方案，临工实现大学生培养"软着陆" 会上，付部长结合公司《见习大学生“1
1月14日，山东临工举行见习大学生工作动员会议，此次活动是践行临工“1236”培养方案的重要部分，山东临工人力资源本部副本部长付正洲与近200余名见习大学生共聚一堂，对临工人才战略储备、大学生职业生涯规划等问题进行了深入的探讨。 山东临工人力资源本部副本部长付正洲与近200余名见习大学生共聚一堂。 会上，付部长结合公司《见习大学生“1236”培养方案》，并针对性地提出了要求。他指出：临工为每一
中国机械工业联合会在今年年初发布了《“十二五”机械工业发展总体规划》，规划中明确提出，“十二五”期间，我国机械工业要逐步向“由大到强”迈进。进入新世纪以来，我国工业总产值从2000年的1.44万亿提高到2010年的14.38万亿元，年均增长高达25%以上，2011年虽然大的形势不太乐观，但依然有望实现15%的高增长。机械行业的快速发展使得企业在人才投入和技术研发创新上的力度有所加大。 据最新
2011年 12月30日，寒风凛冽，但严寒抵挡不住贵州众志诚服务人员激动的心情，力士德西南大区服务人员技能比武大赛(贵州站)在贵阳正式拉开了帷幕。本次比赛共有15名服务人员参加，采用理论和实践相结合的方式，充分的考验了服务人员的动脑和动手能力。来自力士德厂家的考核专家与驻地工程师秉着公平、公正、公开的原则，对本次的比武大赛进行了严格的考核。 服务人员在用心答卷 首先是理论考试，内容以产品知识和
2011年12底，力士德公司主办的2011年力士德挖掘机代理商服务技能比武(重庆站)于重庆四方工程机械有限公司成功举行。此次竞赛旨在培养挖掘机维修人员的动手能力及对客户的沟通能力，提高其维修水平，激励挖掘机学员的学习兴趣。来自重庆地区代理商的28位技师参加了此次比武。 上午10点整，随着主考官力士德服务总监何正友致辞，希望参赛选手发挥出个人水平，赛出成绩。此次竞赛共分为两部分，第一部分为笔试，旨
“7·23”甬温线特别重大铁路交通事故调查报告 国务院“7·23”甬温线特别重大 铁路交通事故调查组 二〇一一年十二月二十五日 目 录 一、基本情况 （一）事故线路情况 （二）事故列车及司机情况 （三）事故相关设备情况 （四）事故地区气象情况 （五）事故地段治安情况 （六）事故相关单位情况 （七）LKD2-T1型列控中心设备研发、上道情况 二、事故发生经过 三、事故应急
当前，国内外经济环境依然复杂，我国经济发展仍然处于由回升向好，向又好又快健康发展转变的关键时期。作为“十二五”规划的开局之年，做好今年工作至关重要。面对极其复杂的、不断变化的国内外形势，我们要把思想和行动进一步统一到中央对形势的科学分析判断上来，统一到中央的决策部署上来，统一到实现科学发展、提升发展质量上来。坚定信心，奋发有为，突出重点，开拓创新，积极主动地做好全年工作，为“十二五”开好头，起好步
根据党的十七届五中全会和中央经济工作会议精神，按照国家质检总局、工业和信息化部和国资委对今年工作的有关要求，中国质量协会决定2011年在全国质协系统继续开展“深入推广质量方法年”活动，2月12日向全国质协系统发布了“2011年全国质协系统开展“深入推广质量方法年”活动的指导意见”，要求全国系统质协联系实际、贯彻落实，并及时报送活动进展情况。详细内容见附件。 附件： 2011年全国质协系统开展“
各省、自治区、直辖市质协，各行业（部门）质协，中国质协各分会： 近日，工业和信息化部联合有关部门发布“关于在工业企业深化推广先进质量管理方法的若干意见”（工信部联科[2011]337号，下称“若干意见”），对政府有关部门、行业协会、质量协会和工业企业推广先进质量管理方法提出了明确要求。贯彻落实“若干意见”，对推动工业企业转变增长方式，提升企业质量竞争力，实现工业振兴目标将发挥重要作用，对全国质协
12月20日，力士德西南大区成都力士德公司内热闹非凡，服务人员技能比武大赛在这里正式拉开帷幕。此次比武大赛共有30余名来自一线的服务人员参加。 力士德2011年四川区域代理公司服务技能比赛座谈会 本次技能比武内容分理论考试与实践考核，来自力士德公司的考核专家秉承公平公正的原则，就力士德挖掘机的交机、保养与维修，针对发动机、液压、电路、机械等内容全面考核服务人员的综合能力。对于技能比武中表现优异
曾泥，现任云南冶金昆明重工塔机分厂售货服务主管。到今年，在该部门已整整工作9年。作为一直在前线与客户打交道的工作人员，9年来，经历了企业的改组整合，目睹了企业的发展变化，更感受到了服务的重要性：服务是企业永恒的主题，也是企业生存和发展的基石。当自己的服务赢得客户的认可和赞许时，当公司的发展有自己付出的劳动时，我也便有了荣誉感和成就感，因为自己已经真正融入到了企业之中，自己是企业的主人，企业是我家，
【第一工程机械网 独家报道】随着电控技术、机器人技术、机电液一体化等新技术在工程机械中日益广泛的应用以及工程机械社会拥有量的快速攀升，社会对工程机械维修专业人员的数量和技术水平都提出了越来越高的要求。翻阅有关“工程机械修理工”资料，工程机械修理工（工种编号：X6-06-01-06）国家职业标准已于2010年由人力资源和社会保障部正式颁布，经过广泛试运行，为国内工程机械行业技术工人提升技能水平打下坚
12月17日，“价值•力量”首届“徐工杯”工程起重机维修工技能竞赛在徐工重型隆重举行。参加本次竞赛的66名选手，均是从徐工重型全国1500多名维修服务工中脱颖而出的佼佼者。大赛自启动以来，就在经销服务商中引起极大反响，纷纷举荐优秀维修服务工报名参赛，经过层层选拔，66名维修服务工杀入决赛，其中经销服务商维修服务人员40名、徐工重型营销服务人员11名、产品调试人员15名，将在实践操作、理论考试等环节
为推进品质、制造与工艺核心能力建设，提升一线员工的技能和专业素养，湖汽公司人力资源部、制造部、工艺装备研究院、质保部共同举办了针对1379名一线员工的技能培训。此次培训分两个阶段开展，第一阶段从11月10日开始，分12期，每期2天，以理论培训为主。第二阶段为期1周，以现场培训和案例教学为主，培训内容涉及安全、6S、设备保养与维护、SPS生产、精细化等课程。 湖汽公司将根据最后的考试结果对参加培
首届“徐工杯”工程起重机修理工技能竞赛日前在徐工集团徐州重型机械有限公司成功举行，参加比赛的66名选手，全部是从徐工重型遍布全国的1500多名维修服务工中脱颖而出的，经过5天的赛前培训和包括实践操作与理论考试两部分内容的现场比拼，参赛选手的维修技能得到明显提高。 今年以来，中国工程机械产业的龙头企业徐工重型，从用户利益出发，推出了一系列加强服务的新举措，力求通过全面提升服务水平，迎接工程机械产业
根据《机械行业特有工种职业技能鉴定规程》和《机械职业技能鉴定工作规则》制定本办法。 一、适用范围 本办法适用于工程机械行业特有工种职业技能鉴定，对符合鉴定条件人员实施初、中、高级、技师、高级技师鉴定的职业技能鉴定站（点）。各职业技能鉴定站（点）成立后，主要开展工程机械职业技能培训和鉴定工作。对培训并鉴定合格者颁发国家劳动和社会保障部《职业资格证书》。该证书是劳动者职业技能水平的凭证；是求职、就
12月17日，首届“徐工杯”工程起重机修理工技能竞赛在徐工重型开赛，参加本次竞赛的66名选手，均是从徐工重型全国1500多名维修服务工中脱颖而出的佼佼者。大赛自启动以来，就在经销服务商中引起极大反响，纷纷举荐优秀维修服务工报名参赛，经过层层选拔，66名维修服务工杀入决赛，其中经销服务商维修服务人员40名、徐工重型营销服务人员11名、产品调试人员15名，将在实践操作、理论考试等环节展开激烈角逐。
“价值•力量”——首届“徐工杯”工程起重机维修工技能竞赛盛大开幕 【第一工程机械网 独家报道】传递价值，合作共赢，比拼技能，凝聚力量。12月17日，“价值•力量”首届“徐工杯”工程起重机维修工技能竞赛在徐工重型隆重举行，机械工业职业技能鉴定指导中心副主任史仲光亲临大赛现场并致开幕词，徐工集团党委常委、工会主席张守航宣布大赛开幕，中国工程机械工业协会副秘书长江琳，徐工机械副总裁、重型总经理陆川，徐
11月12日，在新疆乌鲁木齐会展中心广场，徐工产品闪耀夺目，几十辆起重机整齐排列。以徐工重型主办、新疆海虹承办的“2011年徐工客户答谢订货会暨起重机操机手培训基地启动仪式”正式召开。来自新疆各地区的1000多名吊装行业人士，多家媒体代表又共同见证了徐工第三家起重机培训基地的启动仪式，在启动仪式上，徐工集团推出了一系列服务感恩举措，让与会客户零距离感受到徐工“为客户创造价值”的具体行动，现场签订了
人在十几米的高空，开着天车吊钢针走方框、过S形曲线槽、准确落入三圆靶孔内……一连串的高难度动作，让人惊叹不已。12月3日至4日，由湘潭市总工会、市人力资源和社会保障局、市科学技术局共同主办的2011年湘潭市女职工天车工职业技能竞赛在湘电集团有限公司车间内举行，来自湘潭市的10个企业11支队伍参加比赛。经过理论知识竞赛和实际操作竞赛，湘潭钢铁集团有限公司女职工胡智辉夺冠，湘电集团有限公司、湘潭钢铁集
服务架构 中联重科混凝土机械公司服务部代表公司统筹管理服务工作，形成以总部、驻外分公司、分公司驻外服务站（点）为主线的三级服务架构，以现场服务为中心，总部支持为后盾的内外互动式服务体系。全球服务网点 印度、越南、澳大利亚、阿尔及利亚、俄罗斯、阿联酋、卡塔尔、土耳其、乌兹别克斯坦、美国、荷兰、英国 乌克兰、白俄罗斯、韩国、泰国、意大利、波兰、巴西、利比亚、埃及、哈萨克斯坦、伊朗。驻外保障中心 中联重
在起重机事业部举办的客户操作手培训班里，有一位来自河南的特殊学员，那就是年近不惑的陈浩。一个从未操作过起重机的“机械盲”，却一直胸怀梦想——能够驾驭威风凛凛的起重机。多年来，陈浩在本职岗位上兢兢业业，赢得领导和同事的高度赞赏。2011年4月的一天，陈浩刚到办公室，同事便递给他一份总经理签字的报告：“恭喜你，终于可以参加起重机操作手培训了！”看着手中的这份报告，陈浩心中非常激动：“这个机会太偶然也太
近日，中国兵器工业集团江麓机电集团有限公司三分厂301车间铣工唐银波荣获政府特殊津贴技能专家荣誉。熟悉唐银波的人都知道，他在铣工方面是个身怀绝技的人。从1997年8月参加工作起，就先后参加过江麓公司多项重点产品电器项目的试制生产，能够高质量、高效率地完成多种电器产品的外体、底座、转轴、换向器、齿轮、齿板等精度要求高、难度大的零部件加工，并且对电器产品生产中的关重零部件的机械性能、物理特性了解透彻，
为进一步提高代理商的服务技能和服务品质，加强与代理商在服务、维修、配件等方面的交流沟通，10月28日，山重建机举行了第一届全国代理商服务技能大赛暨2011年服务零件经理会议。 山重建机总经理夏禹武在开幕式上发表致辞 技能大赛开幕式由山重建机客户服务部部长魏相华主持，山重建机总经理夏禹武发表了致辞，他说，山重建机在提高品质，加大技术研发的同时，更加注重服务的价值。优质、专业的服务是山重建机重
方阵齐列、彩旗招展、嘉宾云集，11月5日，徐工科技首届工程机械经销商维修技能大赛完美收官。经过两天的激烈角逐，辽宁裕鑫特约维修站和武汉威特特约维修站的选手分别获得了装载机组和压路机组的第一名。 徐工科技首届工程机械经销商维修技能大赛举办 徐工科技首届工程机械经销商维修技能大赛由徐工科技举办，来自全国各地60家特约维修站的103名技术能手云集于此各显身手。大赛分理论考试和实际操作两个环节，通过考
关于印发道路运输业“十二五”发展规划纲要的通知 交通运输部文件 交运发〔2011〕590号各省、自治区、直辖市、新疆生产建设兵团及计划单列市交通运输厅（局、委），天津市、上海市交通运输和港口管理局: 为积极推进现代化道路运输业发展，根据《交通运输“十二五”发展规划》，部编制了《道路运输业“十二五”发展规划纲要》，现印发给你们，请结合本地区实际，认真贯彻落实。 二〇一一年十月二十日附件：
上千人齐聚一堂，每一次的精彩发言都赢得与会者经久不散的掌声，将凯美瑞轿车作为特等奖奖品，为解决客户的后顾之忧，专门在新疆设立操机手培训基地、提出五大诚信服务承诺……2011年11月12日，在新疆乌鲁木齐市红光山国际会展中心举办的“徐工集团2011——2012年度客户答谢订货会暨起重机操机手培训基地启动仪式”上，徐工集团推出了一系列服务感恩举措，让与会客户零距离感受到徐工“为客户创造价值”的具体行动
继2011年9月16日，上汽依维柯红岩商用车有限公司(以下简称“上依红”)“2011第二届汽车维修员工技能大赛”启动仪式在深圳举行之后， 11月1日比武大赛分赛在邯郸拉开帷幕。 上依红维修技能比武大赛在邯郸擂响战鼓 列队待发 来自黑龙江、辽宁、吉林以及内蒙的34名维修技术精英参加了此次比赛。比赛分为5个小组进行，经过一天紧张而激烈的角逐，来自郑州路通达重型机械销售服务有限公司的徐海峰脱颖
在刚刚结束的第十一届中国（北京）国际工程机械展会上，柳工发布了新的服务品牌，主题是“柳工服务 至诚至极”。10月27日，柳工欢送两位优秀技术服务专家，光荣出征南极，将把柳工服务品牌完美呈现于世界之“极”。 柳工欢送两位技术服务专家（中）出征南极 继“柳工南北极科考第一人”颜炜之后，柳工技术服务专家陈志兵和方杰光荣再次成为国家海洋局南极科考队队员。今年初，柳工技术服务专家陈志兵、方杰被推荐为国家
10月5日，是中国传统的重阳节，但在内蒙古三一蒙湘工程设备有限公司会议室，围坐着一群身穿三一工作服的人员，他们是来自内蒙古三一各个办事处的服务工程师，此时正在参加内蒙古三一第二期工程师专业技能封闭式培训。 三一蒙湘混凝土搅拌站培训 据悉，本次培训为期三天，由内蒙古三一资深技术支持工程师担当培训老师，主要针对泵车的快速排故、混凝土搅拌站的保养和结构原理进行讲解。培训过程中，通过采用故障案例和小组
为提高代理商服务人员的服务技能，2011年8月，三一重机筹办了首届“人才工厂”技术运动会。据悉，2010年2月，三一重机开展了“人才工厂”项目，将代理商的服务人员“请进来”进行技能培训，提升代理商服务能力。本次“人才工厂”技术运动会共吸引了全国320名服务人员参加，并以理论考试进行海选。8月10日，成功晋级的来自28家代理商的30名选手，齐聚昆山，展开技术角逐。随着理论考试、电气检测、液压泵拆装、
9月16日，旨在“提升服务体系技术水平，打造玉柴服务品牌”的全国玉柴服务体系技能比武分区选拔赛在华南、华中、华东、华北、西南、西北六大片区同步启动，拉开了2011年玉柴服务技能大阅兵的帷幕。经过三天的角逐，9月19日，玉柴服务体系技能比武区域预选赛已圆满落下帷幕，预赛从142名参赛的服务技师中选拔出40位技能高手，将在十月份参加在玉柴本部举行的最终总决赛。 本次技能大比武是玉柴自2008年组织的
经过近10个月的精心筹备，“三一杯”中国电力建设企业协会（以下简称“中电建协”）第二届吊装技能竞赛于9月17日在三一昆山产业园如期举行，来自全国15家电建企业的精兵强将进行了激烈角逐。其中，山东电力建设第二工程公司获得团体赛第一名；山东电力建设第二工程公司谢付珍获得个人赛履带式起重机第一名；湖南省火电建设公司荣华获得个人赛汽车起重机第一名。 “三一杯”中电建协第二届吊装技能竞赛纪实 竞赛规
【第一工程机械网 独家报道】2011年9月26日，由中国冶金建设协会主办，中联重科赞助的＂中联杯首届全国冶金建设行业吊装技能竞赛＂在长沙麓谷产业园拉开帷幕，中国一冶机械化施工公司总经理、中国冶金吊装工作委员会副主任李满强主持开幕式，中国一冶集团有限公司副总经理艾庆祝、中联重科高级总裁殷正富出席并致辞。 中国一冶机械化施工公司总经理、中国冶金吊装工作委员会副主任李满强为此次比赛主持人 中
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