# 公益团队

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广西小松:提升管理能力 打造高效团队

――《非人力资源经理的人力资源管理培训》顺利开展为提升公司中高层管理人员人力资源管理水平和团队绩效,树立正确的、前瞻性的人力资源管理观念,使管理人员的人力资源管理能力适应公司发展的要求,2013年11月8日,小松集团人力资源部在公司二号楼举办了《非人力资源经理的人力资源管理培训》,来自广西小松公司营业本部的本部长和各分公司经理等10余名学员参加了培训。集团人力资源部招聘培训主管党军担任本次培训讲师

晋工中高层管理“熔炼团队、铸造品质”拓展

为加强公司管理团队的协作、共同提升管理。经晋工机械公司精心安排部署,于10月27日组织公司全体中高管人员在南安世外桃源基地开展户外拓展训练。活动围绕着“熔炼团队”和“铸造品质”两大主题展开,旨在锻炼管理人员的坚强意志,增强团队凝聚力和整体向心力。晋工公司借此良机把中高管人员培训与户外拓展训练有机结合起来,使此次培训显得更加与众不同。严谨的梦回军营军事训练增强服从与执行意识及团队共同遵守的行为规范;

中国龙工董事局主席李新炎:大爱无疆 情系公益

全国人大代表、全国劳动模范、中国特色社会主义优秀建设者、全国最具爱心慈善捐助个人、中国龙工控股有限公司董事局主席李新炎先生,是从革命老区、中央苏区福建上杭走出来的一位着名企业家。早在1998年,事业初成的李新炎先生,就开始关注和支持文化教育卫生等社会公益事业,走上了报国为民的慈善之路: 2000年3月,李新炎先生捐资300万元建设龙岩市人民广场“公正在”雕塑及其配套设施;捐资310万建设上杭紫金公

徐工施维英采购团队与EPC持续深入融合

为了顺利推进徐工欧洲采购中心(EPC)业务,近日,施维英采购团队与EPC成员展开了为期两周的培训交流。通过交流,EPC团队规范了业务流程、采购订单和采购合同的模式,针对第一批整合的供应商制订了谈判策略,并对即将于德国克雷菲尔德市举行的EPC开业庆典以及欧洲供应商大会作了详细部署。 徐工施维英采购团队与EPC持续深入融合 此次施维英采购团队不仅派驻两名采购人员到EPC团队,还将通过即将成立的全球采购

2013年度“卡特彼勒公益林”秋季养护活动举行

9月15日,2013年度“卡特彼勒公益林”秋季养护活动在天津空港经济区举行。中华环保基金会、天津市环境保护宣传教育中心、保税区环保局的相关领导出席活动,与来自环保系统和卡特比勒(天津)公司的70余名工作人员一起动手清除杂草,灌溉苗木,做好“公益林”的秋季养护工作,为美丽天津的创建贡献力量。 2013年度“卡特彼勒公益林”秋季养护活动举行 林木的成活,“三分种、七分养”,栽后浇水和后期精心管护是决

福田雷沃公益关爱留守儿童计划黑龙江站启动

为改善留守儿童生活现状,促进留守儿童的身心健康,顺利完成学业。9月3日上午,福田雷沃重工公益关爱留守儿童计划黑龙江站启动仪式在龙江县第二中学艺体中心礼堂内举行。王桂民董事长在启动仪式上表示,公司将对龙江县100名留守儿童进行为期六年的30万元爱心资助,让他们感受到爱心和温暖。福田雷沃国际重工股份有限公司是一家以工程机械、农业装备、车辆、发动机、核心零部件为主体业务的大型产业装备制造企业,2012年

徐工集团公益支持“寻找最美养路工”活动启动

7月19日,由交通运输部、光明日报社联合主办、徐工集团独家公益支持的“寻找最美养路工”公益活动在北京光明日报社正式启动,交通运输部副部长何建中、《光明日报》总编辑何东平、徐工机械副总裁孙建忠共同出席启动仪式并致辞。 随着我国交通运输事业的发展,一批高技能、知识型、善创新的新型养路工正活跃在公路、桥梁养护一线,养路工群体正悄然发生着变化。“寻找最美养路工”公益活动,将通过寻找“最美”、聚焦“美丽”,

徐工集团:我们在回报社会公益大道永无终点

14日上午,徐州京城皮肤病医院采血室内爱心涌动,255名来自徐工集团的职工来此集体义务献血55000毫升,一解徐州血库紧张的燃眉之急。 进入7月以来,徐州采血量明显下降,已现入不敷出之势。“徐州平均每天用血量达9万毫升,现在一天只能采8万毫升,每天都有1万毫升的缺口。”徐州市血液中心副主任李慧表示,由于天气炎热,近两个月徐州街头的零散献血者大幅减少,面临采血困难。正常的血液库存应为90至140万毫

徐工团队PK赛热情高涨 涂装风采展魅力

为激发员工技能比武的热情,徐工挖机公司举办了一场如火如荼的涂装团队PK大赛,共划分为清理工位、黄灰漆工位、上件屏蔽工位、标识钳工等11个工位,相同工位不同工段间进行技能、质量、零缺陷等方面的比武,月底将进行PK公示栏表彰,获胜工位将获得奖励,并向大家分享工作中的聚金点、妙技巧。这一活动大大提升了员工的工作激情与工作质量,进一步凝聚了团队合力。 徐工团队PK赛热情高涨 涂装风采展魅力

星邦重工举行工作总结会暨团队拓展旅游活动

为了对公司经营工作进行总结和计划,有效的提升公司经营管理水平,提升员工的凝聚力,鼓舞士气,湖南星邦重工有限公司于2013年7月19日举行了公司的年中工作总结大会。公司董事长刘国良先生、总经理许红霞女士、副总经理尹人奇先生、副总经理黄勇先生等公司领导及全公司200多人参加了此次总结大会。 公司年中工作总结大会,会前全体起立奏国歌 会议于7月19日上午8点45分开始。会议由公司人力行政部邹群英部长主持

“寻找最美养路工”大型公益活动在北京启动

【第一工程机械网 独家报道】7月19日,由交通运输部、光明日报社联合主办的“寻找最美养路工”公益活动在北京正式启动,交通运输部副部长何建中、《光明日报》总编辑何东平、徐工集团副总裁孙建忠共同出席启动仪式并致辞,第一工程机械网作为特邀媒体现场报道本次活动。 随着我国交通运输事业的发展,一批高技能、知识型、善创新的新型养路工正活跃在公路、桥梁养护一线,养路工群体正悄然发生着变化。“寻找最美养路工”公益

易初明通团队参加卡特彼勒小型挖掘机吴江培训

2013年6月,卡特彼勒公司在江苏吴江发布两款根据中国客户独特需求量身打造的E系列小型液压挖掘机306E、307E.  E系列小型液压挖掘机是卡特彼勒BCP事业部针对中国客户对更高性能、更低使用成本这一不断增长的需求而开发的产品。由卡特彼勒具有数十年挖掘机产品设计经验的全球产品研发团队设计,并在吴江工厂专门成立的设计部门的协助下,这两款E系列产品除了延续D系列的高品质性能外,同时具有更低

威森德道路材料有限公司:打造精英销售团队

从河南省威森德道路材料有限公司市场部了解到,五月份整月的销售额达到171.5万元,同比增长59.8%。“坚持昨天叫立足,坚持今天叫进取,坚持明天叫成功。对于威森德市场部来讲,我们要的最终目标是明天的成功!” 材料公司市场部营销总监刘泽伟这样说,他还对市场部的发展列出三年计划:2013年销售团队完善的一年、2014年销售业绩平稳增长的一年,2015年销售业绩飞速发展的一年。自从三月份以来,威森德材料

高远路业被授予“科技工作优秀创新团队”称号

“2013年新乡市科技创新大会”于5月22日在河南省新乡市政府报告厅召开,新乡市委书记李庆贵、市长王战营等出席会议。大会贯彻落实了全国、全省科技创新大会精神,总结成绩,部署当前及今后一个时期全市科技创新重点任务。大会对科技创新先进单位进行了表彰, 高远路业的“河南省高等级公路检测与养护技术重点实验室”技术团队被新乡市政府授予“科技工作优秀创新团队”称号。新乡市委书记李庆贵在会上强调,要始终坚持创新

免费机收公益服务 奇瑞谷王公益收割启动

近日,在安徽省界首市李湾村举行了奇瑞谷王公益收割启动仪式,该仪式的举行,标志着奇瑞重工“公益收割第一队”2013公益收割正式拉开序幕。免费机收帮助困难户抢收小麦 当天上午10点30分,随着界首市民政局局长张涛一声令下,由4台奇瑞重工谷王4LZ-5B小麦联合收割机组成的公益收割车队,轰隆隆的开进地里抢收小麦。在农户范连礼家的麦田里,机器轰鸣声阵阵传来,奇瑞谷王小麦收获机正在开足马力收割小麦。十几分钟

“雷沃公益·关爱留守儿童计划”走进宁夏固原

5月28日,“雷沃公益·关爱留守儿童计划”宁夏站启动仪式在宁夏固原市举行。启动仪式现场,福田雷沃重工为80名受助的留守儿童代表发放了“爱心助学金”及学习用品。据了解,此次活动与宁夏青少年发展基金会实施的希望工程活动相结合,在宁夏自治区总共选取资助了400名留守儿童,其中大部分是少数民族留守儿童。作为国内机械装备行业的龙头,福田雷沃重工一直以实际行动践行企业的社会责任。其中,2011年启动的“雷沃公

中联重科高管团队力挺估值底 豪掷1.37亿增持

4个交易日、21名核心高管、1938万股、1.37亿元,面对着二级市场股价的疲弱走势,中联重科众高管共同“上阵”,以大规模增持的方式来为自家股“打气”。中联重科今日公告,5月30日至6月4日期间,公司21名高管以及部分核心管理人员集体进场增持,以自有资金合计购入1937.93万股公司股份。以区间加权均价7.058元/股计算,本轮增持耗资高达1.37亿元。 回查过往资料,中联重科高管团队2008年三

徐工进出口开展“致青春”活动 锤炼团队凝聚力

5月11日,徐工进出口公司和供应公司的青年人齐聚月亮湾生态园,一起“致青春”。滚铁环、躲沙包、踢毽子、跳大绳……一个个童年游戏让大家玩的不亦乐乎,而中午的自助团组烧烤更是锤炼了大家的团队凝聚力和协同力,激发青春的正能量。 徐工进出口组织员工开展“致青春”活动,锤炼团队凝聚力

沃尔沃建筑设备推进青少年公益事业

2013年4月15日,沃尔沃建筑设备(中国)有限公司在北京举行的“2013 姚基金希望小学篮球季”新闻发布会上宣布,公司将携手中国青少年发展基金会和姚明爱心基金会推动中国贫困地区的青少年体育公益事业,并借助“掘战达人”沃尔沃杯全国挖掘机操作手绿色节油挑战赛这一平台,积极与“2013 姚基金希望小学篮球季”项目联动,从而利用自身规模和影响更好地回馈社会。 沃尔沃建筑设备推进青少年公益事业

工程机械齐献爱心 突破“公益一小时”

2013年,百度“公益一小时”再度起航。5月24日,11:00-12:00期间,百度联盟将携手中国平安及60万家联盟网站再次展开“公益一小时,为爱送平安”活动。此次公益活动的目的是为雅安灾区乡村儿童捐助大病医保。百度联盟呼吁广大网友届时能抽出一两分钟时间,参与到这场盛大的公益活动中来。“公益一小时”无数的爱心汇聚,给人带来的幸福感绝对不只一小时,有着“工业脊梁”之称的工程机械行业在关注自己行业发展

情系宁夏革命圣地 雷沃公益爱心满怀

——“雷沃公益关爱留守儿童计划”走进宁夏固原 5月28日,“雷沃公益关爱留守儿童计划”宁夏站启动仪式在宁夏固原市行政中心会议室举行。农业部青年联合会常委、农业部农业机械化管理司综合处处长刘小伟,农业部办公厅部长办公室副主任祁睿,宁夏自治区农牧厅巡视员马明,宁夏自治区农牧厅农机局局长王林,宁夏自治区团委书记马金元、宁夏青少年发展基金会秘书长、宁夏希望工程办公室主任刘升祥,固原市委副书记、政府副市长张

英轩重工“文明驾驶安全行”大型公益晚会举行

2013年5月23日晚,英轩重工与英轩实业联手主办的“文明驾驶安全行”大型公益晚会在昌乐市民文化体育公园隆重举行,昌乐县政府党组成员、县公安局局长石汝祥等相关政府领导及英轩集团董事长李世勇、英轩实业总经理李俭等公司领导出席晚会。英轩集团全体员工,昌乐县公安交警大队干警及昌乐育才双语学校、西湖小学、城南小学师生代表观看了本次晚会。 英轩集团董事长李世勇致辞 东瑞集团总经理付京龙致辞 昌乐县公安局

已援建希望小学26所 斗山集团启动社会公益行动

斗山工程机械隶属于韩国最大的财团之一斗山集团,主要提供工程机械、机床以及发动机设备的生产、销售及服务。自2011年起,斗山在中国市场迅猛发展的同时,积极推动“希望工程”的发展,先后投资985万元,支援建立了26所斗山希望小学,另外还有7所学校正在筹建中,解决了近万名学生求学的渴望。 自1937年创立以来,斗山工程机械以高品质、高技术拓展市场,以整体解决方案和增值服务不断提升品牌价值,生产基地遍布美

英轩集团“文明驾驶安全行”公益活动拉开帷幕

“文明驾驶,安全行车” 关系到每个人的生命财产安全和人生幸福,体现着一个城市的发展质量和整体形象。为倡导大家学习交通法规,文明驾驶、安全行车,共同打造安全畅通、文明有序的道路交通环境,英轩集团旗下英轩重工和英轩实业两个公司携手昌乐传媒集团、县公安局交警大队、潍坊东瑞集团共同举办“文明驾驶安全行”系列公益活动。 英轩集团“文明驾驶安全行”公益活动 英轩集团“文明驾驶安全行”公益活动合影 英轩集团

北方重工:科研团队力压强手 掘进45亿元合同

“要做,就做最好的!”这是苏鹏程的个性,也是他的研发团队赶超世界一流企业的宣言! 苏鹏程现任北方重工集团有限公司专务,是我国重工行业的技术专家,“十二五”国家科技重点专项(智能制造专项)专家组专家,是全断面掘进机领域的权威。“瞄准世界前沿,锻造世界一流的自主创新科研团队,研发世界最先进的重工设备,为中国企业争光!”这一直是他的人生追求。 2004年,外国企业在国内全断面掘进机市场处于垄断地位时,

徐工混凝土机械事业部发起厉行节约公益活动

“阿姨,帮我少盛点米饭”、“师傅,我不要菜花炒肉”……在公司的食堂,我们经常听到这样的声音。日前,徐工混凝土机械事业部青年志愿者发起了“厉行节约,从点滴做起”系列活动,制作节约资源视频,开展节约签名等,倡议“五节约”——一张纸、一粒米、一滴水、一度电、一方气,让“点滴节约,从我做起”内化到员工心中,外化于员工的行动之中。 徐工混凝土机械事业部发起厉行节约公益活动

重返北川 中联纪念汶川大地震公益活动再起航

3月伊始,杨柳依依,百花怒放,正是中联重科对北川县马槽小学和青片小学发放第2期“中联励志奖学金”的时节。13日,中联重科专门赴北川马槽小学参加了开学典礼暨中联奖学金发放仪式,青片小学代表一并参与。2012年5月,中联重科专项组织了纪念“5•12”汶川大地震——“重返北川、大爱中联”四周年公益活动。活动中,中联重科专项针对因经历地震或因病、家庭困难的北川留守儿童、单亲孩子们设立“中联励志奖学金”,以

三一沈阳重装团队建设故事 辛苦并快乐着

商务核心竞争力排名由倒数第一跃居集团第二,沈阳重装商务部用不足两年的时间完成了华丽晋级。改变从一个人的到来开始。 绩效分解  让人人都有目标 2011年4月,雷勇调任沈阳重装商务本部商务总监,作为一名老三一,他拥有丰富的商务管理经验。刚走马上任,他就宣布,今后商务部将会把绩效目标分解到个人,由管理部实时监控,持续推进。这一消息,立刻在团队中炸开了锅。“以前,应付款、保供率等指标,我们只需

斗山员工公益活动 走进北京利智康复中心

2013年3月3日上午,斗山北京佳程广场员工志愿者及家属走进北京利智康复中心,对20名18—25岁的心智障碍者给予关爱。 本次活动旨在通过斗山志愿者员工和心智障碍人士的互动交流,消除误解,对心智障碍人士有一个全新的认识,也让康复中心学员感受到普通人朋友般的真挚和热情,用共同的爱“支持康复中心学员们学会生存、学会做人、做一个对社会有用的人。” 斗山公司员工与康复中心学院大合影 为了让大家更好的理解志

三一集团25家团队2013年绩效合约签约仪式

年度绩效合约的签订是三一节的重头戏。2月28日下午,三一各主机事业部、海外事业部及其他子公司共计25家单位与董事长梁稳根签下2013年度绩效合约,明确新一年的发展目标。签约仪式上,梁稳根兴致高昂,他表示绩效合约是25家团队责任的体现,同时也是25家团队尊严和价值的体现。这25份承诺以及三一团队领导人的精神面貌,再次让他对三一事业的未来充满信心。 六大模块考核 关注企业长期竞争力 当天,三一集团董事

三一重起公益活动启动 预计捐赠100万

据三一重起营销公司透露,近日,“三一重起2013年春季全国联展”拉开大幕。同时,本次巡展的另一亮点是“百万爱心助学公益计划”,即销售一台50吨以上的汽车起重机,将为芒果微基金捐赠一份爱心款。 此次春季全国巡展,三一重起事业部联合了全国34家代理商共同举行。这是三一汽车起重机公司、三一装备公司与三一塔机公司整合后的首次亮相,目前,3家公司的整合进展顺利,这为重起事业部打造吊装行业“全价值链第一品牌”

雷沃公益•关爱留守儿童计划走进安徽全椒县

2013年2月26日, “雷沃公益•关爱留守儿童计划”爱心助学金发放仪式在吴楚冲衢举行。仪式现场,福田雷沃重工为汊河村18名留守儿童代表发放了爱心助学金和学习用品。据了解, 本次爱心助学活动由福田雷沃重工和全柴集团共同举办,将资助全椒县50名留守儿童。 活动现场福田雷沃重工领导嘉宾为留守儿童代表发放助学金及学习用品 仪式结束后,福田雷沃重工领导、十字镇领导和雷沃公益志愿者一起走访了留守儿童家庭。

石煤机公司荣膺石家庄市科技创新团队称号

石煤机公司“矿山掘进机械成套装备研究创新团队”近日被石家庄市科技局授予“石家庄市科技创新团队”称号,冀中装备集团董事长、石煤机公司总经理魏景生被授予“石家庄市科技领军人物”称号,该创新团队在2012年科技创新工作中成绩斐然,受到市科技局充分肯定,并为该创新团队划拨了部分科研经费,为石煤机公司进一步提高自主创新能力提供了动力和支持。 按照石家庄市科技局的统一部署,石煤机公司成立了以魏景生为科技领军人

《梁稳根和他的三一重工》之四人团队

《梁稳根和他的三一重工》简介:本书从团队合作、股权分置、技术研发等角度分析了三一重工为什么在短短的20几年,做到世界500强的规模,三一重工不等不要不靠垄断,硬生生在国有一统天下的格局中分出一块蛋糕,并把他做大,其中肯定有世人不知的内容。梁稳根是上市企业三一重工的主要创始人。他带领三人团队,誓要通过三一的发展来探寻中国工业的发展之路,并且要“创建一流的企业,造就一流的人才,做出一流的贡献”,这也是

浙大盾构自主设计制造关键技术团队创新纪实

向着“中国设计中国造” 掘进 20多年前,一种叫“盾构”的大型掘进机械装备开始进入中国,改变了手镐、钢钎、炸药、小火车运土等传统的隧道施工方法。 无论是在山间、水底,还是在城市地下,“盾构”就像一辆在黑暗中开路的“火车”,削吞土石,缓缓吐送到身后的传送带上。同时,一块块拱型预制件被转举到需要的位置,拼接成坚固的隧道拱圈,隧道掘进、排土、衬砌一次成型。 然而,一台进口的普通盾构机价格是上亿元人民币,

京广高铁被指把公益性抛脑后 穷人补贴富人

2000公里高铁的新规律 京广高铁开通,规划中的“四纵四横”高铁网络基本成型。铁道部现在拥有了高速和普通速度两个铁路网络。为了获得公众支持,高铁建设之初铁道部描绘的美好前景是“客货分离”,释放运能,可是以京广高铁确定的票价,“客货分离”所释放出的良好社会和经济效益却要打折扣了。 因为运输费用低廉且环保,铁路历来具有公益性质,承担着民众长途旅行的需要。高铁是新生事物,满足了部分旅游的猎奇需求,似乎不

北重集团3个科研团队入选包头“5512工程”

近日,中国兵器工业集团北重集团公司三个科研团队入选内蒙古包头市首批“5512工程”创新团队,共有33名科研技术专家入选领军人才名单,并在包头市“5512工程”创新团队、领军人才颁证大会上被授予牌匾和证书,这标志着北重集团成为推动包头市科学发展进程的主力军。 据悉,此次包头市“5512工程”创新团队、领军人才颁证大会共为全市首批命名的44个创新团队和257名领军人才颁发了牌匾和证书。预计到“十二五”

潍柴动力获“最佳管理团队上市公司”奖

近日,由《每日经济新闻》主办的“2012年中国上市公司高峰论坛暨上市公司口碑榜颁奖盛典”在上海举行。潍柴动力股份有限公司荣获“2012中国上市公司口碑榜”之“最佳管理团队上市公司”奖项。 机构评委认为,潍柴动力股份有限公司管理团队领导能力突出,团队协作融洽,带领公司获得了稳定的市场地位、不断延伸的产品业务。公司管理团队审时度势,深度分析宏观经济形势、国家政策,结合公司所处行业的发展态势,抓住了战略

三一江西中旺:团队凝聚力来自人性化管理

中旺公司是湖南、江西两省三一重机的总代理,自成立以来已具备9年的专业工程机械(挖掘机)维修资质,拥有220多名服务工程师、100多台服务车辆和77个服务网点,创建了大规模的维修中心。在湖南、江西两地,中旺公司的服务资源占据行业第一。 服务资源建设特色 服务团队是服务的主体,也是最重要的服务资源。中旺公司十分注重调动服务人员的积极性,注重营造一个“重视人、尊重人性”的氛围,从归属感、责任感、荣誉感三

国家财政拟补贴铁路公益服务 引广泛关注

铁路系统政企分开改革的大幕徐徐拉开,相关配套改革已经被提上议程。据记者了解,目前财政部正牵头研究落实铁路普遍服务(公益服务)机制,拟对铁路普遍性服务进行补贴。业内人士表示,这一制度性安排意义重大,它是铁路政企分开改革的前提,反过来它也将倒逼铁路加快政企分开。铁路普遍服务尤其是公益线路亏损是不争的事实。铁道部部长盛光祖在一次内部会议上表示,去年公益运输线路亏损700亿元。据记者了解,铁路普遍服务是指

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