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8月25日，河南理工大学工商管理学院一行师生研学活动走进方圆集团，体验工业旅游。 河南理工大学工商管理学院一行师生研学活动走进方圆集团 在方圆会议中心，师生们一同观看了企业宣传片。随后乘车参观了方圆集团主厂区的各生产厂区和生产车间，详细查看了车间的现场管理、生产工艺流程，并下车参观了建设机械二厂、金鼎实业有限公司、方圆诚信金鼎、葡萄基地和烟台金鼎葡萄酒业有限公司。通过参观介绍，各位来宾了解了集团
近日，中信重工召开2018年企业文化建设工作会议，回顾总结2017年企业文化建设工作，安排部署公司2018年企业文化建设工作。 2017年，公司企业文化建设以新发展战略为引领，以生产经营为中心，与企业管理相融合，重点突出四项工作，激发员工活力和创造力，强化员工责任感和使命感，为推动公司深化改革、创新发展，打造中信重工核心产品和金字招牌提供了强劲的合力与动力。一是全面贯彻工匠精神，筑牢企业发展根基。
近日，赢在徐州2018“徐工杯”首届职业经理人管理创新大赛启动仪式在徐州广电传媒集团600平米演播大厅拉开帷幕。 本次大赛是为徐州金领打造，旨在促进推动实体经济高质量发展、企业科学管理的专业赛事，有利于进一步激发广大职业经理人管理创新热情和潜能，发挥职业经理人和管理人员在企业管理中的重要作用。 2018“徐工杯”首届职业经理人管理创新大赛正式启动 本项赛事由徐工集团冠名，徐州市经济
用户档案 姓名：张建兴 年龄：40岁 拥有机型：徐工XCT100、35K5、25K5、随车吊、叉车、高空作业车等 施工地点：石家庄栾城区 使用评价：我们整包许多大型项目，对设备资质和性能要求很严苛，徐工设备的可靠性与稳定性很好，在当地客户的认可度很高;公司会定期淘汰一些吊车，徐工起重机的保值率很好，为设备更新换代节省了经费;再就是徐工配件很容易获得，服务比较及时周到。 张建兴：吊装企业的“
近日，由中国企业联合会主办的全国企业管理创新大会在北京举行。会议以“以管理创新促进企业高质量发展”为主题，共发布205项“国家级企业管理现代化创新成果”，其中一等奖33项，二等奖172项。徐工随车起重机有限公司《专用车制造企业基于资源共享的“双品牌·双渠道”管理》荣膺一等奖榜首。 会上，第十届全国政协副主席、中国企业联合会会长王忠禹、工业和信息化部副部长王江平、国务院国有资产监督管理委员会
近日，由中国企业联合会主办的全国企业管理创新大会在北京举行。会议以“以管理创新促进企业高质量发展”为主题，共发布205项“国家级企业管理现代化创新成果”，其中一等奖33项，二等奖172项。徐工随车起重机有限公司《专用车制造企业基于资源共享的“双品牌·双渠道”管理》荣膺一等奖榜首。 会议现场 会上，第十届全国政协副主席、中国企业联合会会长王忠禹、工业和信息化部副部长王江平、国务院国有资产监督管理委
近日，全国企业管理现代化创新成果审定委员会下发文件，第二十四届国家级企业管理现代化创新成果正式出炉，徐工随车管理创新项目《专用车制造企业基于资源共享的“双品牌·双渠道”管理》荣获一等奖。 据悉，第二十四届全国企业管理现代化创新成果共收到并受理创新成果551项，经组织高等院校、科研机构、企业团体有关专家初审、预审，评审出205项成果，其中一等成果33项，二等成果172项。徐工随车项目经江苏省企业联合
1.前言 随着国民经济的发展，工程机械行业发展势头强劲，制造业正面临着新的竞争，新的挑战和新的机遇。日益激烈的市场竞争，促使企业加快产品转型升级，市场与用户日益增多的个性化需求要求企业积极推进创新变革，尽快由传统的大规模生产模式革新为大规模定制模式，实现产品的敏捷制造和个性化定制生产。产品数据管理作为企业产品创新研发的核心内容，正在得到业内的广泛重视，近年来越来越多的工程机械生产企业纷纷开展信息化
2017年，经过全面调整的山重建机再上路。近日，其举行了第四届全员QC发表大会，所有课题，均围绕公司的产品质量和运营质量，从质量、效率、成本、安全四方面展开。山重建机总经理王飞表示，“QC活动是职工参与公司全面质量管理，特别是质量改进活动的一种非常重要的组织形式。开展QC小组活动能够调动全体员工参与质量管理、质量改进的积极性和创造性，提高质量、降低成本、创造效益。通过小组成员的共同学习、互相切
它被誉为创新驱动“二次创业”阶段企业的“鞍钢宪法”； 它“孕育”于经济发展经常态下； 它让一家老牌企业“人人有创新能力，事事有创新空间”； 2014年，它新声初啼，成为“万众创新”的典范； 在它的驱动下，这家企业的技术改造项目实现了几何级增长：33项、350项、1624项…… 它就是山东临工工程机械有限公司创新驱动战略的新引擎——“一全二创三结合”创新管理模式。 萌蘖之势 一全二创三结
“承我质者，载我之名。” 这是约翰迪尔180年来一直秉承的价值承诺。“优质”是约翰迪尔公司企业文化中最重要的一部分，是约翰迪尔公司每位员工共同努力奋斗，对卓越品质的不断追求。 对客户的高度负责和对品质的严苛坚守，让约翰迪尔驰名世界，历久弥新。 在中国，约翰迪尔坚持“闻于心，践于行”，为客户满意度的提升持续改进，提供最优质的产品。 约翰迪尔公司天津工程机械工厂，采用全球统一的质量和生产系统，在内
8月26日早上，天朗气清，碧空如洗，765名集团管理干部分成15个方队集结在英华小区篮球场，开展2017年玉柴集团管理干部准军事化队列展演比赛。集团公司总裁古堂生、玉柴股份总裁吴其伟、集团公司党委书记李汉阳、玉柴股份副总裁兼党委书记宁兴勇作为裁判员出席本次展演。 据了解，为备战此次比赛，各代表队都进行了多次演练，一遍一遍打磨动作，培养团队协作默契意识，精益求精，力求在展演中展现最高标准的技术动作和
近日，全国机械工业第36次双代会在呼和浩特圆满闭幕，徐工道路喜获“全国机械工业群众性质量管理活动优秀企业”荣誉称号；路机零部件分厂数控一工段和筑路结构件分厂技术攻关班组获得“2017年度全国机械工业优秀质量信得过班组活动成果二等奖”；在QC项目现场发表中，路机技术检验部QC小组和筑路铣刨机分厂QC小组斩获“2017年度全国机械工业优秀质量管理小组活动成果一等奖”；路机薄板件分厂、路机摊铺机分厂及路
7月22日，由中国企业联合会、中国企业家协会联合举办的全国企业文化年会（2017）在北京隆重召开。 会议现场 会上，发布了“2016～2017年度全国企业文化建设突出贡献人物、全国企业文化优秀案例和优秀成果”名单。山东临工提报的“一全二创三结合”创新管理模式荣获“全国企业文化优秀案例”奖。 山东临工荣获“2016-2017年度全国企业文化优秀案例”奖 近年来，山东临工认真落实转型升级、创新发展的
7月6日，由中国机械政研会主办、上海汽轮机厂有限公司承办的全国机械行业企业文化建设推进会暨企业文化建设骨干培训班在上海举行。山推股份公司党委副书记孙学科作为中国机械政研会专家委员会委员应邀参会，并现场对企业文化建设特色单位的典型经验汇报进行了点评。来自全国机械行业企业文化建设的特色单位、示范单位和先进单位的代表100余人参加了会议。 会上，上海汽轮机厂有限公司、徐工集团有限公司、中国重型汽车集团、
近日，青岛重工积极响应集团号召，迅速开展“创新升级措施落实年”活动，以推动企业健康良性发展，邀请了国内著名的北京和君咨询有限公司对青岛重工管理提升项目进行为期三个月的咨询和规划，并召开了管理提升咨询项目启动会。 会上，公司副总经理宁朝辉主持了会议并介绍了咨询项目的背景；和君项目总监张建房介绍了和君公司及项目团队；和君项目经理吴志平汇报了咨询项目内容与工作计划；青岛重工总经理王瑛波做了动员讲话。公
尾牙是福建闽南的传统节日，现如今，也是企业的"年会"。五六年前，福建铁拓机械就开始把尾牙当成企业文化的一个展示窗口，一年办得比一年精彩，一年比一年让人期待。 1月15日，铁拓机械尾牙宴盛装开演，来自全国各地的铁拓机械客户代表、供应商、合作伙伴、员工及家属等700余人汇聚一堂，共同分享铁拓的文化盛宴。 铁拓机械管理层向到场人员敬酒致以祝福 期间，铁拓机械原创的亲情微电影《爱相随》与到场嘉
近日，由中国企业文化研究会主办的以“深入推进企业文化创新迎接第四次工业革命”为主题的中外企业文化2016南宁峰会在邕召开，会上表彰了一批“互联网+”时代企业文化创新的典型，玉柴铸造事业部、玉柴配司分别获评为“企业文化创新优秀单位”。峰会围绕贯彻中央关于企业改革转型、中国制造2025等精神，分析新一轮工业革命中我国企业发展带来的挑战与机遇，研讨创新企业文化的思路、方法、模式，总结推广新时期企业转型发
10月21日，由中国物流与采购联合会、美国供应链管理协会联合主办的2016中美采购与供应链高峰论坛在上海隆重举行。此次峰会以“供给侧改革背景下：重塑产业链、供应链、价值链”为主题，共有数百家企业参与，徐工供应凭借“基于战略采购的平台型企业供应链体系建设”从众多行业翘楚中脱颖而出，被评选为“中国供应链管理最佳实践案例”并接受了现场颁奖。 徐工供应获“中国供应链管理最佳实践案例”荣誉称号 作为徐工集团
9月21日，柳工常州公司举行党群文化活动中心暨职工之家揭牌仪式。公司党委副书记、工会主席王相民，武进国家高新区纪工委书记及总工会主席龚青大等领导出席仪式，并为该活动中心揭牌。 该活动中心位于柳工常州公司食堂二楼，面积900多平方米，集健身、阅读、休闲于一体，设有台球、乒乓球、跑步机、动感单车、瑜珈、阅览室、母婴室、谈心室等，每天下午下班定时向员工开放。 揭牌仪式上，王相民说：“柳工常州公司建立的党
10月13至14日，“齐鲁文化大道”工作品牌创建暨第四次全省职工文化企业文化建设现场推进交流会在潍坊高密召开。山推股份公司被授予“齐鲁文化大道”品牌创建工作先进单位，山推股份公司党委副书记孙学科代表公司参加领奖仪式。会上，以体现山推企业文化建设主要经验为主题的《文化引领匠工山推》专题片在会上进行展播，引起了与会领导及参会代表广泛共鸣。 山推获“齐鲁文化大道”品牌创建先进单位 省总工会副主席王星
9月14日，山推在总部大楼407会议室开展了主要负责人、安全管理人员培训教育工作。公司董事长张秀文，总经理李殿和出席。执行总监张民及各事业部、相关子公司主要负责人及安全管理人员共计32人参加。 山推开展主要负责人、安全管理人员年度继续教育 此次培训，是在全国多地接二连三发生重特大安全生产事故的形势下，为使各单位主要负责人、安全管理人员牢固树立红线意识，掌握必备的安全管理技能，符合国家法律法规要求而
企业文化是企业永续发展之“道”。当前，企业文化宣传工作的中心任务，就是要积极配合企业战略、人力、管理方面的转型，进一步助力生产经营，应更加注重激发组织和员工活力，鼓舞士气，传递正能量。 文化+战略：助推企业发展 近两年，公司层面的文化宣传工作与公司战略的结合更加紧密，更为聚焦主题，强化价值理念的引导。2014和2015年，在董事长的亲自策划下，党群工作部联合人力资源部、中联管理学院开展了“做合格中
企业文化是企业永续发展之“道”。当前，企业文化宣传工作的中心任务，就是要积极配合企业战略、人力、管理方面的转型，进一步助力生产经营，应更加注重激发组织和员工活力，鼓舞士气，传递正能量。 企业文化宣传季之“坚持的力量——奔跑吧，青春”悦跑。伍云 摄 文化+战略：助推企业发展 近两年，公司层面的文化宣传工作与公司战略的结合更加紧密，更为聚焦主题，强化价值理念的引导。2014和2015年，在董事长的亲自
“产品就是人品，质量就是生命，以零缺陷的工作质量捍卫高端品质！”一声声铿锵有力的质量宣言，让这个夏天在炎热的空气中多了一分激情与活力。近日，直面新常态挑战，为确保全员能够保持精力集中、精力充沛、精神抖擞的工作热情和斗志，进一步深化“质量·生命”活动的精神实质，从认知、认同到践行，努力构建“人人重视质量、人人创造质量、人人享受质量”的浓厚氛围，徐工液压件全面开展了“弘扬工匠精神·勇攀质量高峰”主题活
近日，在全国机械工业企业管理大会暨中机企协七届四次理事（扩大）会议上，公司被中国机械工业企业管理协会授予“机械工业现代化管理企业”荣誉称号，本次评审中，安徽省仅有2家企业获此称号。 合力叉车荣获“机械工业现代化管理企业”称号 今年5月份，中国机械工业企业管理协会依据《机械工业企业管理现代化示范工程实施细则》，坚持示范引领原则，对原有105家被认定企业开展复检复审工作，本次复审是为了进一步推进企业管
安全是企业发展的重要保障，是企业经营管理的关键所在。生产事故对企业生产有严重的影响 ，要把事故控制在最小限度内，必须全面提高员工的安全素质，大力推行企业的安全生产文化建设。 提高员工安全素质 推行企业安全文化 安全文化就是安全理念、安全意识以及在其指导下的各项行为的总称，主要包括安全观念、行为安全、系统安全、工艺安全等。企业安全文化是为企业在生产、生活、生存活动提供安全生产的保证。安全文化的核心是
6月3日上午，在江苏省企业管理创新经验交流会上，徐工基础被授予省管理创新“优秀企业”荣誉称号，成为2015年度省内6家获此殊荣的单位之一。 “省管理创新优秀企业”评选工作，是为了加快转变企业发展方式，全面完成省“百企示范、万企升级”企业管理创新示范工程，按照省经信委要求开展的。评选过程采取现场考察、听取汇报，以及细致全面的千分制评价等办法进行。徐工基础凭借丰富的管理创新成果以及高速增长的经
4月21日，中国机械工业2016年年会暨“十三五”企业文化发展论坛在苏州召开。山推股份公司被授予机械工业“十二五”企业文化建设示范单位荣誉称号，论文成果《和而不同共融共生以文化融合凝聚山推发展强大合力》、《创新党建第一工序 助力企业改革发展》分别荣获优秀研究成果一等奖、三等奖。公司党委副书记孙学科荣获机械工业“十二五”企业文化建设先进工作者，并受聘为中国机械政研会第一届专家委员会委员。 中国机械工
近日，第二十二届全国企业管理现代化创新成果正式发布，徐工挖掘机事业部探索实践的《工程机械制造企业以价值链协同为导向的精益生产管理》项目从入围的453项申报成果中脱颖而出，荣膺“国家级企业管理现代化创新成果一等奖”。 自2010年导入精益理念以来，徐工挖掘机械事业部立足全价值链协同增值能力提升，以“整体规划、试点突破、全面推广、价值链延伸、体系构建、持续变革”为精益推进路线，以质量、安全、效
《中共中央 国务院关于进一步加强城市规划建设管理工作的若干意见》近日印发，这是时隔37年重启的中央城市工作会议配套文件，勾画了“十三五”乃至未来一段时间中国城市发展的具体“路线图”，将影响74916万中国城镇常住人口的生活！ 违反城市规划将被严肃追责 针对城市规划执行难问题，《中共中央 国务院关于进一步加强城市规划建设管理工作的若干意见》进一步强化了规划的强制性，提出“凡是违反规划的行为都要严肃追
3月4日上午，无锡市政府召开全市质量工作暨第八届“市长质量奖”颁奖会议，副市长曹佳中代表无锡市政府作主题报告，对一汽锡柴坚持“以顾客为驱动、品牌为统领、战略为导向”的质量管理理念，建立决策、动力、运营、发展、评价五大质量改进和创新体系所取得的成效给予充分肯定，盛赞锡柴为全市质量工作水平提升，发挥了质量标杆效应。在会上，作为首届“市长质量奖”的获得者，一汽锡柴代表无锡市14家获政府质量奖的单位在会上
近日，经国家安全生产监督管理总局考评，审批通过了88家2015年全国安全文化建设示范企业，柳工股份公司获此殊荣。 柳工多年持续开展安全文化建设，引进先进的安全管理理念，导入风险评估、事故根本原因分析(RCA)、可视可感领导力(VFL)、上锁挂牌验证(LOTOTO)等管理工具。同时，建立了全员隐患排查与治理体系，并鼓励员工积极申报健康安全环保隐患及险兆事故，公司常设意见反馈平台，员工为建设柳
今年初，经广西壮族自治区安全监管监察机构推荐和中国安全生产协会组织初审、专家评审和现场抽查等程序，股份公司被评为2015年全国安全文化建设示范企业。 多年来，公司不断持续稳抓安全文化建设，引进了先进安全管理理念，并导入了风险评估、事故根本原因分析(RCA)、可视可感领导力(VFL)、上锁挂牌验证(LOTOTO)等管理工具。同时，建立了全员隐患排查与治理体系，鼓励员工积极申报健康安全环保隐患
当前，工程机械行业面临持续低迷的同时，融资租赁中的债权管理工作难度也逐渐加大。一方面，客户群体普遍面临开工率不足，工程款难以结算，每个月正常归还租金举步维艰的状况；另一方面，租赁公司逾期率逐渐攀升，逾期占比结构逐渐恶化，待收租金中一些严重逾期现象沉积下来愈发难以解决。在新常态下，如何变被动的适应为主动的引领，是每一位工程机械融资租赁从业人员必须面对和思考的课题。江苏徐工工程机械租赁公司是厂商一体化
12月21-22日，山重建机文化品牌战略项目阶段汇报会召开，公司领导、营销、管理系统管理干部参加会议，文化品牌项目组就前期工作做了专题汇报。 文化品牌战略项目自10月23日启动以来，项目组通过14天的时间对山重建机内部管理、营销、客服、市场、研发、生产等部门进行深度访谈，对调查问卷进行收集整理，梳理整合完成《文化品牌战略能力资源诊断报告》;通过15天的时间走访了山重建机重点区域经销商和终端
11月17日，为期三天的“十二五”企业文化总结暨专项文化建设——中外企业文化峰会在重庆闭幕。本届峰会围绕“十二五”企业文化总结暨专项文化建设这一主题，对我国企业文化建设情况进行了总结，表扬了部分优秀典型和先进经验，发布了《中国企业文化建设“十三五”指导意见》和《峰会宣言》。玉柴股份入选“十二五”专项文化建设三十标杆企业。 玉柴股份开展的精益文化建设极具代表性。多年来，玉柴股份一直以精益理念指导生产
“目前销售业绩显示，每个工人每年能为公司创造500万元的产值，大大超出同行水平，这离不开我们这个由世界各地的专家和五湖四海的产业工人所组成的团队的高效运作。”三一帕尔菲格特种车辆装备有限公司运营总监兼总经办主任厉明福说。2012年2月28日，三一重工与奥地利帕尔菲格集团在三一长沙产业园正式签订战略合作协议：三一重工以约1.08亿欧元认购帕尔菲格约10%的股份，帕尔菲格同时投资1.10亿欧元获得
10月23日上午，山重建机在101会议室举行了文化品牌战略项目启动仪式。山重建机董事长伦学廷，党委副书记陈颂东，副总经理朱晴、曹永信，财务总监王四荣等公司领导及公司全体管理干部、班组长参加了会议，陈颂东主持会议。 山重建机文化品牌战略项目启动仪式 会上，陈颂东首先为大家介绍了开展文化品牌战略项目的目的和意义。他指出，随着公司的发展和面临的新情况、新挑战不断出现，之前的企业文化已经不太适应企业
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