2018“徐工杯”首届职业经理人管理创新大赛正式启动

近日,赢在徐州2018“徐工杯”首届职业经理人管理创新大赛启动仪式在徐州广电传媒集团600平米演播大厅拉开帷幕。

本次大赛是为徐州金领打造,旨在促进推动实体经济高质量发展、企业科学管理的专业赛事,有利于进一步激发广大职业经理人管理创新热情和潜能,发挥职业经理人和管理人员在企业管理中的重要作用。

2018“徐工杯”首届职业经理人管理创新大赛正式启动

2018“徐工杯”首届职业经理人管理创新大赛正式启动

本项赛事由徐工集团冠名,徐州市经济和信息化委员会、徐州市人力资源和社会保障局、徐州市总工会主办,由徐州广播电视传媒集团、省职业经理人协会徐州工作站共同承办。徐工集团总经理杨东升受邀参与仪式启动,徐工机械副总裁吴江龙作为业务与财务管理专家,受聘担任大赛评委并现场领取聘书。

职业经理人是企业发展战略的主要设计者,也是组织实施者,同时,也是企业文化氛围的营造者,他们在企业的运营管理中发挥着核心职能作用。作为管理阶层,职业经理人的才干与抱负能否充分施展,往往影响到一家企业乃至一个地区经济发展与进步。优秀职业经理人不仅是企业资源、更是全社会的一笔宝贵财富。

本次参赛选手均为中大型企事业管理层精英,是徐州经济社会发展不可或缺的管理人才。仪式上,徐工集团经营管理部部长助理王大彦代表参赛选手发言并宣誓。他表示,职业经理人是领导企业运行,推动企业发展的能手,是组织社会资源,实现财富增值的行家,是企业高质量发展人才队伍中的宝贵资源。希望大赛能为一批优秀的职业经理人提供展示风采的舞台,让他们从幕后走到台前,让更多的职场人在大赛过程中分享他们先进的管理经验和创新理念,为助推实体经济发展注入新的活力和启示。

相信本次大赛的举办对激发广大职业经理人创新热情、推动企业全面创新发展、营造尊重职业经理人、充分发挥职业经理人重要作用会产生积极的影响。

徐工,通过不断培育管理人才、发展企业家群体、持续推进管理创新,必将以“十年磨一剑,今朝试锋芒”的匠心坚守和改革勇气,推动国家由制造大国加快向制造强国转变,为国家“两个一百年”目标贡献一个珠峰登顶的世界级品牌!(本文来自徐工)

责任编辑:Yaodl

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徐工工程机械集团股份有限公司

徐工集团成立于1989年3月,成立21年来始终保持中国工程机械行业排头兵的地位,目前位居世界工程机械行业前10强,中国500强企业第125位,中国制造业500强第55位,是中国工程机械行业规模最大、产品品种与系列最齐全、最具竞争力和影响力的大型企业集团。  徐工集团年营业收入由成立时的3.86亿元,发展到2009年的505亿元,实现利税35亿元,在中国工程机械行业均位居首位。  徐工集团建立了以国家级技术中心和江苏徐州工程机械研究院为核心的研发体系,徐工技术中心在国家企业技术中心评价中持续名列工程机械行业首位,被国家发改委、科技部等五部委联合授予“国家技术中心成就奖”。建立了覆盖全国的营销网络,100多个国外徐工代理商为全球用户提供全方位营销服务,徐工产品已销售到世界130多个国家和地区。9类主机和3类关键零部件市场占有率居国内第1位。5类主机出口量和出口总额持续位居国内行业第1位。  徐工集团秉承“担大任、行大道、成大器”的核心价值观和“严格、踏实、上进、创新”的企业精神。先后获得“全国五一劳动奖状”、全国机械行业文明单位等荣誉。公司党委被中共中央组织部评为“全国先进基层党组织”。徐工集团已为抗震救灾、建设徐工希望小学等各类社会公益事业捐款6075万元,捐衣物14.9万余件,被国家民政部授予“中华慈善奖”,被中共中央、国务院、中央军委授予“全国抗震救灾英雄集体”。  徐工集团的企业愿景是成为一个极具国际竞争力、让国人为之骄傲的世界级企业。徐工集团的战略目标是,到2015年要实现营业收入超1000亿元,进入世界工程机械行业前5名。
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