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4月23日下午，由自治区党委宣传部和自治区国资委联合组织的全区企业文化建设推进大会在南宁隆重召开。柳工股份公司以排名第一的突出成绩，被授予首批“广西企业文化示范基地”称号，柳工集团董事长、党委书记王晓华上台接受示范基地牌匾授牌。 会上，柳工等4家企业代表获示范基地称号的14家企业分别作了经验介绍。柳工集团党委副书记王相民率先上台，向与会代表介绍了柳工企业文化建设“十大举措”。他指出，柳工企业文化
为进一步增强山重建机核心竞争力，探讨当前山重建机企业文化的发展方向，提高公司管理干部对山重建机企业文化现状的认识，促进各部门人员之间的有效沟通，凝聚员工力量，提升企业形象，5月5日，山重建机在102会议室召开了企业文化研讨会。公司全体中层以上管理干部、华夏智汇文化咨询公司项目组专家60多人参加了此次会议。山重建机党委副书记、纪委书记陈颂东主持了本次研讨会。 企业文化咨询专家解读《山重建机企业文化
广西企业文化建设推进大会于4月23日下午在南宁饭店举行，大会授予了玉柴、柳工、平果铝、三金药业等14家企业“广西企业文化建设示范基地”称号，表彰了玉柴、柳钢等荣获“2007-2010年度广西企业文化建设工作先进单位”称号的企业，表彰了一批“2007-2010年度广西职工思想政治工作先进单位”、“2007-2010年度广西职工思想政治工作先进工作者”。广西玉柴机器集团有限公司党委副书记郭德明代表玉柴
3月30日，山重建机企业文化管理咨询项目启动大会在101会议室召开。管理咨询公司的专家领导、山重建机公司领导和全体管理干部120余人参加了启动大会。党委副书记、纪委书记陈颂东主持了本次大会。 会上，企业文化管理咨询项目总监就项目内容和咨询流程做了说明，并对企业文化进行了专题培训。 山重建机召开企业文化管理咨询启动大会 企业文化管理咨询启动大会现场 企业文化对企业稳定持续发展，做大、做强具有非常
今年是公司的“企业文化年”，打造我们山重建机的企业文化，是今年的一项重要工作。人本文化是企业文化的重要内容，如何践行以人为本的文化理念，是值得深入思考的一个命题。 2月28日是公司举行第10000台挖掘机下线仪式的日子，早操后，我回办公室拿了发言稿，匆匆往装配分厂赶去。 下了办公楼，我看到山东凯迪公司的客户队伍正整齐地列队行进。在拐过办公楼墙角时，一位腿脚不方便的中年男子引起了我的注意，他走得很慢
3月14日上午，全省国有及国有控股企业思想政治工作暨企业社会责任建设现场会议在山东能源枣庄矿业（集团）有限公司召开。山东省委常委、宣传部部长孙守刚出席，省委宣传部副部长林建宁主持了会议。济宁市委宣传部副部长樊刚，山东重工集团党委副书记徐大立，山推股份公司党委副书记孙学科及山东省国资委、省工商局、省总工会、省管国有及国有控股企业代表200余人参了会议。 山推荣获首届山东省优秀企业文化品牌称号 山
中联重科是我国首批创新型试点企业。近年来，通过高位嫁接、集成创新、重组并购，中联重科吸收了大量国内外先进企业的最新技术，实现了高层次的自主创新。 然而，每一家企业就像一个独立的王国，都有自身独特的文化、理念。每一次并购之初，中联重科都面临着公司分散、人员素质参差不齐、被并购企业的文化理念与中联存在很大差异等困难。 “70%的企业并购会因为种种原因失败，而其中70%失败于并购后的公司文化整合。”
来自瑞典工业报最新消息：青年汽车再投十八亿美元重新搭建萨博平台，这一数字恰与前年吉利收购沃尔沃价格一致。 17日，李书福的“全球型企业文化研究中心”在海南三亚正式挂牌。他坦言：近期任务是研究并提供收购沃尔沃后遇到的所谓“跨文化问题”解决方案；远期目标则是致力于“全球型企业文化”研究------用“中医”调理“西学”？这样的“全球型文化中心”在山东临工被沃尔沃建筑设备并购的第二年，也在临沂工厂里建
2011年10月18日在北京闭幕的0十七届六中全会把目光聚焦到了文化问题，文化强国成为中国走向现代化的重大议题。此后一天，2011年10月19日，2011全国企业文化现场会在潍坊举行，潍柴动力股份有限公司被中国企业联合会、中国企业家协会授予“全国企业文化示范基地”称号，潍柴动力独具特色的企业文化引发了众多关注。“一个企业没有文化支撑是不可能取得成功的，十几年来，我们一直在探索企业文化的真谛”，潍柴
12月9日，常林工业园阳光明媚，喜气盈门，金狮报捷，鼓乐贺寿。中国机械工业集团有限公司总裁徐建、常州市人民政府代市长姚晓东、国机重工集团董事长吴培国、中国工程机械工业协会名誉会长韩学松、中国福马机械集团有限公司董事长刘群、常州市高新区党工委书记戴源、市政协副主席杨平平，以及来自政府机关、经销商、代理商、供应商、大客户代表和媒体朋友等海内外400多名贵宾莅临常林，热烈庆祝常林成立50周年暨常林工业园
工人俱乐部#d1cm#page# 2009年1月13日参加国机集团演出#d1cm#page# 参加演出#d1cm#page# 参加演出#d1cm#page# 参加演出#d1cm#page# 参加演出#d1cm#page# 参加演出#d1cm#page# 参加演出#d1cm#page# 参加演出#d1cm#page# 参加演出#d1cm#page
企业文化是什么？怎样理解企业文化？可以说是仁者见仁、智者见智。美国学者爱德加•沙因给出的定义是：企业文化是在企业成员相互作用的过程中形成的，为大多数成员所认同的，并用来教育新成员的一套价值体系，包括共同意识、价值观念、职业道德、行为规范以及准则等等。根据沙因的理论，日常生活中大家看到企业显见的组织现象，包括员工行为举止等各种表象只是企业文化的“冰山”一角，企业文化最关键的却是那些看不见的、被员工视
近日，中国企业联合会、中国企业家协会联合北大、清华、中国人民大学、南京大学、浙江大学、复旦大学，在全国范围开展了创建“全国企业文化示范基地”活动，经过评审委员会对各企业的文化建设进行深入调研、考察、评审、论证和评议，潍柴动力获评“全国企业文化示范基地”，这也是目前全国企业文化领域的最高荣誉。 中国企业联合会在授予决定中指出，潍柴动力一直坚持发挥企业文化的引领和支撑作用，按照清晰的发展战略，依靠科
为推进“十二五”企业文化战略，10月25日，玉柴集团召开企业文化导向研究工作启动大会，部署企业文化建设的相关工作，正式推进集团及下属子公司企业文化建设工作。 大会现场 玉柴集团企业文化导向研究工作的内容，一是如何建设和形成以技术质量、市场、效益、协同性、人力资源、国际化为导向的企业文化；二是如何发挥技术质量、市场、效益、协同性、人力资源、国际化等六大导向文化的导向作用，以及通过项目建设逐渐
9月28日下午，山推公司“企业文化宣讲”第三站走进履带底盘事业部，展开了以“报联商”为主题的企业文化专题培训。履带底盘班组以上人员共计100余人参加了这次培训活动。 山推公司“企业文化宣讲”第三站走进履带底盘事业部。 履带底盘班组人员100余人参加培训 在三个小时的企业文化宣讲过程中，员工讨论积极，发言踊跃，会场气氛热烈。通过互动，加深了大家对于商务沟通技巧的认可，践行了“包容 沟通
9月8日至10日，由中国企业文化研究会主办的“第五届中国企业文化百人学术论坛”在陕西西安隆重举行，来自全国20多个省市的200多名代表参加了此次盛会。中国企业文化研究会理事、玉柴集团公司党委副书记郭德明应邀出席论坛。此次论坛全国共有132项企业文化科研成果受到表彰，其中玉柴集团申报的调研报告《直面跨地文化差异 融合赢得企业发展》荣获全国一等奖，论文《知行合一文化之道》荣获二等奖。本届论
2011年全国企业文化年会于7月17至18日在北京召开，中国企业联合会和中国企业家协会在年会上发布了2010－2011年度全国企业文化优秀成果和优秀案例，玉柴集团获评全国企业文化优秀成果奖。 2010-2011年度全国企业文化优秀成果（牌匾） 为了推广优秀企业的成功经验，弘扬和传播优秀的企业文化，中国企业联合会和中国企业家协会联合北京大学、清华大学、中国人民大学等学术单位，开展了相关的征评活动
2011年7月17日-18日，由中国企业联合会、中国企业家协会联合主办的“全国企业文化年会(2011)”在北京隆重举行。广西柳工机械股份有限公司董事长王晓华参加了此次会议。 柳工董事长王晓华参加全国企业文化年会
------专访安徽小松总经理杜爱龙2011年，小松集团成立90周年，小松在中国也走过了55周年。小松在中国市场的优秀业绩和口碑一直为业内人士称道，而其中一个重要因素便在于小松在中国成熟的代理商体制以及小松与代理商之间的深厚感情。为此，第一工程机械网专访了安徽小松总经理杜爱龙，他将以代理商的身份谈谈对小松的感受。 D1CM：请您谈谈与小松合作的感受。 杜爱龙：我们是在2000年和小松（山推）正式签
6月20日下午，山推党建思想政治工作和企业文化理论研讨会在总部大楼205会议室召开，山推董事长、党委书记张秀文就公司党建思想政治工作作重要讲话。山推各党委、总支、直属支部负责人及理论研讨成果作者近40人参加了会议。 山推召开党建工作和企业文化理论研讨会 张秀文董事长在讲话中指出，近来年，山推党委和各基层党组织，认真落实山东重工集团公司党委的各项工作部署，紧紧围绕公司跨越发展的需要，扎实开展创先
对企业而言，精益生产方式在组织生产运作中有着无与伦比的优势，但大多数企业精益转型的努力结果却并不令人满意，主要原因是人们忽视了一个至关重要的因素——企业文化，它可以使得精益由企业表面的管理活动逐渐变成习惯，融入企业的血液，注入企业的骨髓，从而形成精益DNA。只有如此，精益的种子才能在企业的土壤中生根发芽，最终长成枝叶茂盛的大树。企业精益文化的重要性 企业文化是和企业的诞生和发展共同生存的, 并在
“玉柴的企业文化是非常优秀的文化，是推动企业发展的文化，是解决企业发展实际问题的文化。”中国企业联合会企业文化建设委员会秘书长迟惠玲这样评价对玉柴文化的感受。4月13日下午，中国企业联合会企业文化建设委员会秘书长迟惠玲，中国企业联合会、副秘书长王吉伟、主管陈瀚舟等专家在广西企业与企业家联合会会员部主任李韬的陪同下，到玉柴进行企业文化调研，对玉柴申报的全国企业文化优秀成果奖事迹进行考察、评估，并对玉
3月27日，山东重工集团党建思想政治工作研究会、企业文化研究会在济南成立，集团党委副书记翟凤银出席并作了重要讲话，集团工会主席蒋力主持了会议。公司董事长张秀文作了总结发言。省国资委领导到场祝贺，潍柴动力、山推股份、山汽集团、山推机械、山重建机、山重融资租赁相关负责人及代表三十多人出席了会议。 山东重工党建思想政工及企业文化研究会成立 会议审议通过了《山东重工集团党建思想政治工作研究会、企业文化
半个多世纪以来，雷锋的故事激励着一代又一代人的成长。他曾经说的话，到现在仍然让人热泪盈眶。 我愿做高山岩石之松，不做湖岸河旁之柳。 雷锋精神，早已成为中国人普遍认可的人生价值坐标中最挺拔屹立的一座丰碑。他的人生观也让更多人关注平凡人生的美好和价值。 雷锋精神人人可学，人人可做。今年3月作为第61个“雷锋月”，全国三一志愿者们共同响应、积极行动，开展了一系列的关
近日，柳工国际营销事业部党支部发起了第二次“播撒阳光”捐资助学倡议，《倡议书》在国际事业部各党小组、党员、员工间传播，发起募捐。 2012年4月，国际营销事业部党支部、工会经过前期充分调研和沟通，在全体党员和员工的支持下，对融安县大将镇的14名留守儿童和贫困家庭学生启动了“播撒阳关”助学行动。活动制定了详细的帮扶计划和方案，通过捐款、捐物、一对一帮扶等方式，为14名留守儿童的家庭减轻生活压力，让这
在一家企业当中，如果企业的成长想要更顺利或者是想要成为业内中的第一品牌的企业，那么就必须要有集团自身的指导思想，并要求所有员工都遵循这一思想，共同为公司做出有利贡献。在中联重科当中，发展20年以来，在企业的原则当中，以“六勤”作为企业的基本指导思想。所谓“六勤”是包括“勤学”，就是要求“学以致用，知行结合”；“勤思”，就是要求“勤思多想，智慧谋事”；“勤快”，就是要求“既讲速度，更讲效率”；“勤奋
长沙中联重工科技发展股份有限公司董事长詹纯新曾说：“文化和标准是做人、做事的两个基本维度，是驱动企业持续稳健发展的根本力量。文化和标准的协同，使企业能在以中国传统文化所倡导的原则做人的同时，以现代管理理念所倡导的规则做事。在完善的文化和标准体系确立的基础上，企业就能形成执行力强、动作效率高、流程顺畅的管理模式。” 十八年来，中联重科在这一思想理念下，从最初的借款50万，到现在的500亿销售收入，
一元复始万象新，岁月流金盛年来。祥龙昂首、万象启新。1月30日，诺力集团2023年度总结表彰大会暨荣耀·盛典在长兴大剧院隆重举行。本次大会的主题是“攻坚克难勇攀高峰，激进奋战再立新功”，主要任务是总结经验，表彰先进，谋划未来，为集团高质量发展奠定坚实基础，为“再造一个诺力”积蓄力量！ 集团领导、职能部门、子公司经营班子成员与受表彰的先进集体代表、先进个人、员
新一代无人驾驶地铁、智慧城轨云平台、氢能源市域列车、京张高铁智能动车组……在2023年巴西国际铁路装备展览会上，作为展会最大参展商之一，中国中车集团展示发布了一系列新产品和新技术，吸引观众驻足，展台前聚集着咨询产品、洽谈合作的商业伙伴，中国轨道交通装备服务巴西收获了很多赞誉。 巴西里约城际动车组车厢 展会现场，中车长客股份公司驻巴西子公司负责人刘杨见到了不少老朋友。“一位曾与
7月27日，公司党委副书记、纪委书记、工会主席梁钢，党委工作部（企业文化部）总经理张怀智等共同前往榆林市清涧县邓家仡佬村看望慰问公司驻村帮扶干部，代表公司向邓家圪崂村村民委员会捐赠十余台农用机械，巩固乡村振兴成果。 座谈交流 梁钢一行与李家塔镇镇长贺世宏、邓家仡佬村村干部、群众等进行了座谈交流，进一步了解邓家圪崂村现存的实际困难，倾听公司驻村帮扶干部乔正晖对帮扶工作的想法和思
3月11日，陕西建工控股集团与启迪控股股份有限公司在北京签署战略合作协议。陕建控股党委书记、董事长张义光，启迪控股董事长王济武鉴签，陕建股份公司总经理莫勇和启迪控股执行总裁兼南方总部总裁、启迪科技城集团总裁马晓伟代表双方签约。 3月11日陕西建工控股集团与启迪控股股份有限公司在北京签署战略合作协议 座谈会上，张义光介绍了陕建近年来的发展改革和科技创新情况。他说，陕建高度重视科
4月17日，中交集团暨中国交建召开2020年共青团暨青年工作会。会议安排部署了当前和今后一段时期党的青年工作，并表彰了抗击疫情先进青年集体和个人。公司党委书记、董事长刘起涛出席会议并讲话，公司党委常委、纪委书记彭兴第出席会议并宣读表彰决定。 会议现场 公司纪委副书记王文锦，工会联合会副主席姚彦敏，党委工作部(党委统战部)部长刘俊华，党委宣传部(企业文化部)副部长(主持工作)田菊芳，党委组织部
在波澜壮阔的改革发展进程中，中央企业优秀典型不断涌现。在新中国成立70周年，全党上下喜迎学习贯彻党的十九届四中全会热潮之际，国务院国资委党委决定发布2019年第二批三位“央企楷模”以及一支“央企楷模”团队。 11月15日，国务院国资委党委在京发布2019年第二批“央企楷模”，“大国重器的铸造者”铁建重工党委书记、董事长刘飞香荣获“央企楷模”。 国资委副主任、党委委员翁杰明出席发布仪式并为“央企楷
9月30日上午，中国建筑召开中建铁路业务工作组成立暨强化履约推进大会，中国建筑集团有限公司党组成员、副总经理，中国建筑股份有限公司副总裁马泽平，中国建筑股份有限公司助理总经理、基础设施业务部党工委副书记、总经理张翌出席大会，市场与项目管理部分析了中建铁路业务发展情况，与会人员对工作组工作机制进行了深入研讨，各部门、各单位领导分别进行表态发言。 马泽平对工作组提出四点要求： 要发挥机制作用，
2017年6月29日，中国交建2017年度装备供应商授牌仪式暨装备采购系统培训会议在北京中交大厦举行。岳首筑机常务副总经理陈辉应邀与会，并接受授牌。 中国交建2017年度装备供应商授牌仪 会议传达了中国交建装备供应商管理思路、管理要求。中国交建机关总部物资采购管理中心、路桥轨道交通事业部、港航疏浚事业部、海外事业部、装备制造海洋重工事业部、运营管理部、信息化管理部、财务资金部、企业文化部等相关部门
11月9日上午，山东重工集团“践行四个永葆 推动集团发展”演讲比赛在济南隆重举行，集团党委委员、工会主席蒋力出席会议并作重要讲话。集团党委办公室、组织部、企业文化部、群工部有关负责人参加了本次活动。经过激烈角逐，公司推土机事业部王洪霞演讲的《春天的绿色，我们一起绘就》赢得了评委及观众的一致认可，获得一等奖；研究总院金鑫、营销事业部王璇获得二等奖；履带底盘事业部王刚获得三等奖。 比赛现场 比赛中，公
1月13日，山东重工集团企业文化建设交流会在济南召开，集团党委委员、工会主席蒋力出席会议并作讲话，集团相关职能部室负责人，各权属公司企业文化部门负责人、业务骨干20余人参加了会议。公司选报的《创新党建第一工序法，助力企业改革发展》获一等奖；《创新自媒体时代的山推品牌文化建设》获二等奖；《浅谈企业文化落地——内化于心、外化于行》获三等奖。 会上，山推汇报了企业文化建设情况。2014年， 公司紧紧围绕
今天，“双十一”电商大战正式打响，同时也宣告工程机械行业的第一次正式“触电”开始。山推此次携SR20MV垂直振动压路机、SL30W装载机和SL50WA装载机三款产品，借势“双十一”正式加入品牌传播及推广热潮，强势上榜第一工程机械网、中国路面机械网、慧聪网、中国工程机械商贸网等四大工程机械媒体平台及《中国工业报》。此次活动由山推企业文化部联合国内营销事业部、道路机械公司一同策划举办，通过前期召开筹备
10月28日-30日，2014中国工程机械营销&后市场大会在苏州盛大开幕，此次大会是中国工程机械行业第一次打通营销与后市场产业链条，让制造商、代理商、技术服务商和用户跨界互联、无碍交流，汇聚各方资源优势、思维优势，以期实现中国工程机械行业的转型升级和持续健康发展。山推股份王文超副总经理做了主题演讲，他在会上强调，工程机械行业面对市场、用户需求变化了的“新常态”应及时调整战略战术，在品牌营销
7月24日至27日，山推组织代理公司在山东济宁召开为期三天的搅拌站（楼）产品销售服务培训，来自国内各搅拌站销售代理公司的相关负责人及业务经理参加了培训。国内营销事业部，公司企业文化部负责人出席培训并进行点评。 山推开展搅拌站（楼）销售服务培训 培训分为理论指导、案例讨论及现场参观。经过39个课时的培训，加深了代理销售、服务人员对山推搅拌站（楼）产品的了解，同时对销售服务流程，工厂支持事项及为客户
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