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8月22日，柳工举行“‘道德讲堂’建设活动启动仪式暨柳工‘星级党员’巡回宣讲报告会”。获得公司创先争优先进表彰的5名“星级党员”，结合各自岗位的亲身经历，讲述了一线工人的爱岗敬业新风尚。柳工党委副书记王相民在会上指出，公司“道德讲堂”建设活动旨在通过讲述员工身边的先进典型事迹，引领员工学习先进人物，培育民族精神和时代精神，宣传和树立公司新形象，不断提高公司文明程度和员工文明素质，在全公司营造重道德
兖矿集团机电设备制造厂(下称兖矿机厂)位于“孔孟桑梓之邦，文化发祥之地”的山东省邹城市，始建于1972年，隶属于中国重要的煤炭生产和出口基地兖矿集团有限公司。经过40年的发展，兖矿机厂从一个仅为兖州矿区提供设备修理服务的机修厂，发展成为集煤矿机电设备研发、制造、大修于一体的国家行业二级企业，兖矿集团机电成套装备制造主业的骨干企业，为煤矿煤炭生产提供机电成套装备产品的专家企业。党的十七大以来，兖矿机
1992年中联重科企业大事记 9月28日，中联重科的前身——长沙高新技术开发区中联建设机械产业公司正式挂牌成立。 原长沙建机院院长陈润余（左）、中联重科董事长詹纯新（中） 一把榔头，一把钳子，一把起子——制造第一台中联泵的车间场景。 #d1cm#page# 1993年中联重科企业大事记 公司以贸易带生产，以生产促贸易，以科技为中心，开发生产了第一代混凝土输送泵，第一台HBT40泵于7月1日下线，
2012年9月17日，当时针指向北京时间21:00时，“装载新希望，掘战新人生”2012首届千里马集团文化精英大赛总决赛圆满落幕。来自千里马集团各子公司和事业部的精英们经过层层选拔和比拼，最终8组获胜团队、24名精英选手参加了总决赛。经过长达8小时的激烈角逐，6大奖项一一揭晓：天道酬勤，最勤奋备战“三人组”重庆千里马工程机械有限公司代表队以知识竞赛、主题演讲、辩论赛总分第一的成绩摘夺最具重量级大奖
盛夏八月，柳工公司门口大屏幕上和社区里“欢迎2012年应届大学毕业生加盟柳工”的标语横幅格外醒目，股份公司迎来了88名新员工。他们的到来，为柳工注入了新鲜血液，公司上下沉浸在迎接新员工的喜悦气氛中。 8月5日，来自全国各大高校的88名2012年应届大学毕业生先后来到柳工公司报到。他们首先到柳工大厦领取了资料袋，跟随工作人员来到公司单身宿舍，领取了生活用品和宿舍钥匙，纷纷住进公司分配的宿舍。当天下午
她曾获“湖南省技术创新先进个人”、“湖南省优秀共产党员”、“湖南省劳模”、“全国三八红旗手”、“全国五一劳动奖章”等称号，今年8月，当选中国共产党第十八次全国代表大会代表。 付玲，女，1967年生，1998年毕业于吉林工业大学，工学博士，现任中联重科股份有限公司研究院副院长。“咱们的工程机械在国际上的竞争力一直领先，在未来的不久，中国的工程机械走在全世界的前列，最好是作为领先者，这是我一生的
8月22日上午，柳工举行“道德讲堂”建设活动启动仪式暨柳工“星级党员”巡回宣讲报告会。获得该公司创先争优先进表彰的5名“星级党员”，结合各自岗位的亲身经历，讲述了一线工人的爱岗敬业新风尚。会上，来自该公司结构件厂的“攻关创新之星”、广西五一劳动奖章获得者孙有富，用朴实的语言，讲述了自己作为一名普通员工，30多年来始终满腔热情地奋战在生产一线开展技术攻关的感人故事；“爱岗敬业之星”、市劳动模范邓春福
8月25日，第三届临工家庭日活动在临工工业园隆重举行，来自临工900多个员工家庭的共3000余人欢聚在一起，共同度过了一个愉快而难忘的周末。作为两年一度的临工家庭日活动，不仅增强职工家属对山东临工的了解，加强企业与职工及职工家属间的双向沟通与交流，也成为临工打造激情文化的一个重要平台。 山东临工第三届家庭日活动顺利开幕 回首四十载成功路 激情畅想新辉煌 从1972到2012，不知不觉间，临工已
微电影作为当下热门的传播载体，其主题大多紧紧围绕在时尚、文艺、爱情等周围，由于其直接面向广大终端消费者，因此成为汽车等产品的绝佳广告载体。而工程机械行业既不时尚，又不面对终端消费者，它能够和微电影结合起来吗？山推股份的微电影节给出了答案。 今年3月份，山推公司开展了以“身边的精彩”为主题的首届微电影征集活动，旨在全面展示爱岗敬业、勇于创新、甘于奉献、激情干事的员工形象，提升员工对企业的凝聚力和向心
党徽闪闪，向我看齐。今天，在柳工实施的新一轮研发、质量、营销、采购、成本和人力资源等六项变革攻坚战中，41个基层党组织和2600余名党员正以“全国创先争优先进基层党组织”这一崇高荣誉为新的动力，用实际行动诠释了共产党员的先进性，证明了基层党组织的大有可为。 2010年8月，中共中央政治局委员、中央书记处书记、中组部部长李源潮到柳工视察时提出：“要努力将创先争优活动与推进企业科学发展融为一体，加快经
创先争优 建设“世界柳工” 党徽闪闪，向我看齐。2012年8月，在柳工公司实施的新一轮研发、质量、营销、采购、成本和人力资源等六项变革攻坚战中，41个基层党组织和2600余名党员正以“全国创先争优先进基层党组织”这一崇高荣誉为新的动力，用实际行动诠释着共产党员的先进性，证明着基层党组织的大有可为。 2010年8月，中共中央政治局委员、中央书记处书记、中组部部长李源潮到柳工视察时提出：
8月9日，立秋第3日，“掘战新人生，装载新希望”千里马集团首届文化精英大赛拉开帷幕。在集团和武汉千里马18名精英选手组成的6支参赛队伍的激烈角逐下，最终，来自武汉千里马售后服务部的一组参赛选手徐春光、尹必安、田勇脱颖而出，夺得首场比赛的桂冠，同时也取得了参加集团总决赛的竞赛资格。企业之争，形象之争；形象之争，文化之争！企业文化作为一个企业物质财富和精神财富的总和，是一个企业实现“天下莫能与之争”的
坚守一线战高温 不辱使命著诗篇作为产品营销的重要组成部分，售后服务是企业对用户的关怀与情感，更是厂商与客户沟通交流的重要纽带。徐工科技营销公司筑机事业部服务人员身体力行企业主人翁精神，以实际行动为实现“扎根质量，跨越百亿”的发展目标添砖加瓦。 选择高温天气施工是筑路行业的固有特点，2012年入夏以来，国内气温持续走高，气温普遍高达到了36℃，施工路面的温度更是超过了40℃。施工单位悉数开工，工程量
6月4日上午，山重建机在公司广场举行了升旗仪式。山重建机总经理夏禹武，副总经理陈刚，党委副书记、纪委书记陈颂东，副总经理谢文成，财务总监王四荣，副总经理倪林等公司领导以及全体员工参加了此次升旗仪式。山重建机党委副书记、纪委书记陈颂东主持了本次仪式。 8时20分，伴随着雄壮的国歌，鲜红的五星红旗冉冉升起，参加升旗仪式的全体员工面向国旗，齐唱国歌。 仪式上，山重建机党委副书记、纪委书记陈颂东介绍了公司
【第一工程机械网 独家报道】谈到工程起重机服务工程师，一般人都会想到劳途奔波、风雨无阻的年轻小伙子，绝少想到女从业者。而中联工起服务工程师黄玉萍，却是这样一个执着地坚守在服务岗位上的女人。她用勇气与毅力，耐心与坚持书写着属于自己的故事。黄玉萍，江苏南京人，30出头的她已经是一个四岁孩子的母亲。2003年，黄玉萍从学校毕业，经过长期专业课程的学习培训后，她掌握了扎实的理论知识和技术经验。怀着一颗干一
近日，山重建机金结分厂被临沂市总工会授予“临沂市工人先锋号”荣誉称号。 山重建机金结分厂在公司领导下，紧抓质量提高，打造精品工程；紧抓现场改善，做好创新工作；紧抓生产安全，建设人本山建；紧抓班组建设，巩固一线堡垒；紧抓岗位成才，建设素质型员工队伍；紧抓文化建设，丰富员工业余生活；紧抓干部带头，锤炼敬业奉献精神，取得了较好的成绩。
4月16日下午，山推股份公司在总部大楼205会议室召开山推第一届微电影观摩评审会，聘请了济宁中区电视台制作部主任房好泉作为专家评委进行了点评。会上还就一季度宣传工作进行了总结，布置了第二季度宣传工作重点。公司企业文化部、党委工作部、工会相关负责人，各事业部及子公司宣传负责人及微电影策划人参加了会议。 为进一步展示山推品牌形象与企业文化，充分发挥身边好人和道德模范在引领道德风尚、推进企业
今年是公司的“企业文化年”，打造我们山重建机的企业文化，是今年的一项重要工作。人本文化是企业文化的重要内容，如何践行以人为本的文化理念，是值得深入思考的一个命题。 2月28日是公司举行第10000台挖掘机下线仪式的日子，早操后，我回办公室拿了发言稿，匆匆往装配分厂赶去。 下了办公楼，我看到山东凯迪公司的客户队伍正整齐地列队行进。在拐过办公楼墙角时，一位腿脚不方便的中年男子引起了我的注意，他走得很慢
中联工程起重机公司党委以向雷锋同志学习50周年为契机，组织开展“员工文明风尚系列教育活动”，提升员工精神文明素养，引领员工行为好风尚。 3月5日是学雷锋50周年纪念日，当天，工程起重机公司党委副书记、工会主席邱悦深入转台车间组织召开了“弘扬雷锋精神，崇尚文明风尚”座谈会，对技术工人董卫朝在食堂门口主动拾拣水果皮的行为进行了表彰和奖励，授予董卫朝“文明风尚奖”。80后、90后的技术工人代表们畅所欲
正如《把信送给加西亚》所言：年轻人所需要的不只是学习书本知识，也不只是聆听他人的种种指导，而是更需要一种敬业精神，对上级的指示按时保质保量的完成。这句话正是诠释了第二研究院从事技术管理工作的年轻员工——万翠翠的工作精神面貌。自从参加工作以来，她一直坚持着“扎扎实实工作、老老实实做人”的人生信条，勇挑重担，兢兢业业，默默耕耘，在平凡的岗位上践行着不平凡的信条，实现着自我的人生价值。 业务素质过硬，倾
2月13日，柳工股份公司七届六次职工代表大会在柳工大厦报告厅隆重举行。主席台上，鲜艳的红旗与青翠的扇尾葵交相辉映，显得格外庄重大方。柳工集团公司、股份公司领导王晓华、杨一川、曾光安、王相民、黄祥全、黄敏、俞传芬、黄建兵、黄海波及公司劳模代表、工人技能专家代表在主席台前排就座；l柳工公司各单位党政工负责人、员工代表等共400多人出席了大会。 柳工股份公司隆重召开七届六次职工代表大会并号召全体员工
再过几个小时，2012 年农历新年的钟声即将敲响。在这辞旧迎新的美好时刻，我代表山东重工集团、重工集团党委、潍柴集团、潍柴集团党委，并以我个人的名义，向公司全体干部员工及家属，向广大驻外人员，向在各个时期为企业发展作出贡献的老领导和离退休员工，致以新春的祝福！ 刚刚过去的2011年，是极不平凡的一年。面对严峻复杂的经济形势，我们沿着独具潍柴特色的科学发展之路，坚持内生增长，实施创新驱动，继
1月19日下午，山重建机在临沂工厂隆重召开总结表彰大会,表彰2011年度为企业发展做出突出贡献的先进集体，动员公司上下站在新的起点，进一步统一思想，奋发进取，努力实现公司跨越式发展的目标。 山重建机总经理夏禹武，党委书记姜英杰，党委副书记、纪委书记陈颂东等公司领导和全体员工1500余人共同出席了大会。副总经理谢文成主持了本次大会。 山重建机总经理夏禹武讲话 陈颂东副书记作了题为《站在新起
新春佳节即将来临之际，1月12日上午，山重建机公司党委书记姜英杰，党委副书记、纪委书记陈颂东分别带队走访慰问了山重建机部分驻外人员家属及退休员工，为他们送去了山重建机的关怀，祝愿他们春节愉快，阖家幸福。 山重建机公司党委书记姜英杰，党委副书记、纪委书记陈颂东分别带队走访慰问了山重建机部分驻外人员家属及退休员工 在退休员工王生民家中，姜英杰代表山重建机向老人送上了节日的祝福。看到公司领导到来
12月21日，记者来到18号厂房，见到了流水线上工作的员工。这是一群可爱、可敬的人，正是由于他们的认真、努力与敬业，三一制造才赢得了市场的认可，得到了客户的赞誉。 虽然与他们接触的时间不长，但在他们身上，记者能感受到他们每个人的责任心与奉献精神，而这恰是确保产品质量的“源泉”。冲击千亿目标，他们一直在努力。记者特意选取了三个镜头，力图展现他们的工作风貌、生活状态、人生理想。也许，这些画面所体现的
天仪再始，岁律更新。2011年转瞬即逝，我们带着激情与执着，以坚韧不拔的意志，走过了市场形势峰谷跌宕的一年。2012年即将到来，我们又沉着冷静地站在新的起点、新的征程，迎接新的机遇、新的挑战。 勇担责任 砥砺奋进——山推张秀文新年献辞 回眸过去的一年，是我们持续锐意求变的一年。公司审时度势，果断决策，将“变”作为贯穿全年工作的主线，积极调整发展思路，转换经营模式，完善用人机制，创新激励手段
近日，山重建机装配分厂被共青团山东省国资委委员会授予“2010年度山东省省管企业青年文明号”。 山东省省管企业青年文明号是为表彰在生产、经营、管理、服务等方面创造一流工作业绩的省管企业各级团组织和广大优秀青年职工集体，促进省管企业进一步转变发展方式，实现又好又快发展而设立的。 山重建机装配分厂团组织和广大青年职工，在公司的正确领导下，勇担责任、敬业奉献、激情干事，为公司的发展做出了突出贡献
近年来，中信重工机械股份有限公司成为业内“出镜率”颇高的企业，主要是由于其突飞猛进的发展态势。而最近两件值得关注的事件，体现了这个企业在规模上连创新高、工业生产总值连年增长的新发展：一是，在国家发改委对全国700多家企业技术中心的测评中，以总分第三的成绩，名列装备制造行业榜首，印证了其技术领先的突出优势。二是，2011年11月24日，中信重工被授予“全国企业文化建设示范基地”。中国企业文化研究会相
11月28日，是中国工程机械行业领军企业、最具代表性的厦门本土品牌——厦工成立60周年的日子。在当天庆典晚会上，以“新厦工，大天地”为主题的厦工60周年文艺晚会，分为“创见、敢为、协动、超越”四大篇章，精彩纷呈，第一工程机械网为本次活动做特别报道。 以下为海翼集团董事长、厦工股份执行董事郭清泉先生激情洋溢的演讲： 尊敬的各位领导、各位嘉宾，同志们、朋友们：
【第一工程机械网 独家报道】在60年的发展历程中，厦工始终秉持国有企业的责任感，谋求企业健康发展和社会责任的统一，用自己的执著努力和无私奉献，竭力推动中国装备制造业的不断进步，推动经济社会的快速发展。 28日上午10：30，厦工在厦门国际会议中心正式发布了第一份社会责任报告。这是厦工在默默坚守理想使命60年后向外界发出的第一声责任宣言。报告用历史资料和数据，全面回顾总结了厦工60年来在履行社会责任
近日，中国兵器工业集团江麓机电集团有限公司三分厂301车间铣工唐银波荣获政府特殊津贴技能专家荣誉。熟悉唐银波的人都知道，他在铣工方面是个身怀绝技的人。从1997年8月参加工作起，就先后参加过江麓公司多项重点产品电器项目的试制生产，能够高质量、高效率地完成多种电器产品的外体、底座、转轴、换向器、齿轮、齿板等精度要求高、难度大的零部件加工，并且对电器产品生产中的关重零部件的机械性能、物理特性了解透彻，
伴随着宇通重工环卫事业的不断壮大，为了给客户提供更贴心、周到的服务，宇通环保科技公司加强针对河南省垃圾卫生填埋场“一揽子”环卫机械的售后服务，积极响应公司“客户信息反馈大调查”活动。 黄忠义，宇通重工环保事业部售后服务人员，1991年入司，先前一直在生产车间工作，2003年调到宇通重工铲土售后服务部，负责全国范围的售后服务工作。一旦客户有报修需求，无论多远他都会应需前往。宇通重工环保事业部成立后
近日，力士德公司组织相关装配人员开展为期一周的技能培训，以进一步提高装配人员的技能素质，提升员工热爱公司，奉献公司的工作热情和敬业精神。 装配人员技能培训合影 此次培训从挖掘机原理、发动机结构、装配工艺等方面对员工进行了全方位培训。培训期间教师理论和实践紧密结合，主动和学员们进行面对面沟通交流，让学员在实际操作中掌握装配技能知识。通过几天的学习，员工不仅增长了业务知识，更是提高了沟通和学习
9月22日上午，山东重工集团董事长、党委书记谭旭光莅临公司视察工作，并召开了“山东重工挖掘机板块调研汇报会”。会上，谭旭光董事长发表了重要讲话。下午公司立即组织全体管理干部认真学习、贯彻集团董事长谭旭光的讲话精神，夏禹武总经理传达了谭旭光董事长的讲话精神，并对公司全体管理干部，如何深入学习、领会、贯彻落实谭旭光董事长的讲话精神，提出了明确要求。 夏禹武指出，谭旭光董事长此次莅临山重建机视察工作，
宁夏和内蒙的交接处有一座绵延的贺兰山脉，贺兰山脉的东麓是宁夏的重工业城市石嘴山，西侧是内蒙古的重镇阿拉善，蒙古语为“富饶的城”。如果有幸穿越巍巍贺兰山脉，您一定会发现最引人注目是道路两侧高耸而立的中联重科搅拌站，庞大威武的中联重科泵车，还有公路上随处可见的中联重科搅拌车。这个地方，有一个传奇性的人物，只要跟当地的任何一个设备机手问起他，大家都会对他竖起大拇指。他就是混凝土机械公司宁夏分公司银北服务
2011年8月16日20时18分，三一重机包头弘达“创业中国·赢在三一”服务万里行感恩晚会内蒙古站，在内蒙古科技大学活动中心隆重举行。三一集团副总裁、三一重机营销公司总经理向儒安先生、三一重机营销公司代理商发展部部长刘仲先生、三一重机营销公司市场部部长沈闽女士、包头市弘达工程机械有限公司董事长刘大宇先生、运营总监徐学军先生等领导与内蒙古1500余名客户代表再次相聚于此，共同分享他们与三一一路走来的
2011年5月27日，三一重机服务万里行再次启程。历时三月余，三一服务大军将奔赴华东、华北、西北、华东、华南、西南六大战区，承担设备检修、维护及保养等工作。 此次三一挖掘机服务万里行活动在2010年的基础上再次升级，提出三一“品牌价值承诺123”，即“一送两保三补”。“1” 一送：10000小时内送服务费，再10000小时送4次免费点检；“2”两补：24小时故障处理，12小时赔付台班；“3”三保
工程机械的售后服务工作是个苦活、累活。随着民族品牌三一挖掘机的崛起，一支“拼命三郎”式的服务队伍，活跃在全国各大工地上。西安区服务工程师彭飞就是其中的一员。彭飞工作敬业，表现优异。如今，他与小璐已组成美满家庭。然而，他们的那段工地相亲却成为三一售后服务中的传奇故事，口口相传。（一）母令难违 2009年，西安新设了个三一挖掘机的服务网点，来了位小伙子，叫彭飞，热情敬业，服务贴心，技术又特别好，连最
登封市弘鑫混凝土有限公司位于登封市告成镇茶亭沟村，旗下拥有年产30万吨商品混凝土生产线一条，总占地面积高达27亩，2010年8月投资2209.4万元建设办公用房，厂房，总建筑面积为2000平方米。弘鑫以人为本，内修企业精神，锻造企业文化，拓展创新思维；外炼精工技术，团队力量，社会责任，大行而铸大成，成就辉耀百业之中。大行治于心 心，神之所归，修行者必先修心。一个企业，核心领导就是心之所在。弘鑫混凝
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