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近日《新闻联播》，用超过三分钟的时间播放了一位厦门机械工人——厦门“蓝领先锋”盖军衔。 视频链接：视频: 盖军衔-践行核心价值观 兢兢业业当好一名机械工人 与此同时，人民日报、新华社，也大篇幅播放了这位厦门的“南极英雄”。仅小学毕业，却摘取了中国工人最高荣誉“中华技能大奖”；三赴南极，是第一个赴南极参加科考活动的中国工人。盖军衔虽然去世已经近一年，但他不平凡的追梦历程，仍在厦门传递着正能量。 “蓝
如今比亚迪，一个又一个荣誉光环让人不得不折服于她的辉煌，无论是电池行业，还是汽车行业，比亚迪正以她势不可挡的脚步傲视群雄，向一座又一座成功的山峰迈进，2014年初，比亚迪批量订单叩响叉车销售丰硕之门，赢取了比亚迪叉车销售的开门红，这让每一个比亚迪人感到兴奋的同时，也揭开成功背后那些值得我们学习的榜样。 2013年4月电动叉车入驻韶关工业园， 8月3.5T顺利下线，如今一个个批量订单落实，韶关叉车
2014年1月7日，玉柴技师、工程师们迎来一年一度的盛会--2013年度玉柴技师、工程师新成果汇报展。本次成果展在玉柴实训中心进行，集中展示、分享了技师、工程师们在2013年所取得的创新成果，体现了玉柴对打造创造性劳动群体的高度重视。 晏平等领导观看技师创新成果 晏平、古堂生、吴其伟、宁兴勇等公司领导出席了活动。另外，来自集团各单位的技师、工程师、工人代表等500余人参加了活动。 本次成果展是
日前，2013年徐州市职业技能大赛暨第二届“江苏技能状元”大赛选拔赛落下帷幕，比赛共设置10个工种，徐工集团131名选手参与了其中6个工种的比赛，囊括了5个第一，包揽了数车、加工中心、工具钳工、电焊工5个职业（工种）的前10名，电子商务前5名（大赛取前5）。 近年来，徐工集团在实践中务实创新，主动作为，大力实施职工素质提升工程，组织开展了“岗位明星”、“金牌工人”、全员技术比武、各工种技术练兵等
在近日举办的“合力杯”第二届全国叉车技能大赛中，安徽叉车集团合力股份公司大吨位事业部李孝林和电动事业部刘飞分获内燃组、电动组第一名，双双获得全国技术能手称号。安徽叉车集团也因此成为全国叉车行业惟一同时获得两项冠军的企业，在行业内传为佳话。 鼓励一线员工自学成才 为使一线员工通过自身努力成为技术人才，安徽叉车集团建立了鼓励技能人才成长的长效机制，设定了初级工—中级工—高级工—技师—高级技师的成长路线
10月25日下午，为期一个多月的“玉柴2013年服务技能大赛”在广西玉林闭幕。“这次大赛，在玉柴具有里程碑意义。”玉柴股份总经理吴其伟说。 一次技能大赛之所以能赋予如此的意义，源于电控时代的全面到来。中国已在2013年全面实现国四排放标准，电控高压共轨技术是主要技术解决方案。目前，客车已经全面实现电控化。从2014年开始，卡车也将全面实现电控化。“谁先掌握电控技能，谁的业务量就大，竞争力就越强。”
技师和工程师，阵线分明，前者属“蓝领”，后者为“白领”，两种身份，两个群体，就像两条不相交的平行线，在广西玉柴机器集团，却鼓励两者相交，交集还很大，最大的交集，就是从今年5月底开始，玉柴科学技术协会和玉柴技师协会“合署办公”，技师协会会长陈金源一肩担两职，同时兼任科协会长。玉柴集团董事局主席晏平说，科技人才和技能人才都是玉柴的宝贝，他们代表玉柴高素质、创造性的劳动群体。“这是强强联合。”玉柴集团公
11月14日-15日，2013 全国机械工业经济形势报告会在京召开。期间，记者采访了广西玉柴机器集团公司董事局主席晏平，晏平介绍了玉柴在企业创新发展方面的工作，并从六个方面谈了内燃机行业转型升级的重点任务。针对明年的形势，晏平认为在国家改革政策不断明朗的背景下，内燃机行业可能会延续今年微增长的势头。记者：今年玉柴获得了多项国家科技大奖，引人瞩目。您能简单谈谈玉柴在创新发展方面都做了哪些重要工作?
11月11日，临沂市“百万职工大比武”现场推进会暨临沂经济技术开发区首届职工职业技能大赛成绩出炉，山重建机参赛人员成绩优异，有6人进入电焊工前十名，包揽冠亚季军，张明国、王振才、盖怀峰分获焊工组一、二、三名。在维修电工比赛中，屈克农、孙兆凯分获二三等奖。 此次竞赛是由临沂经济技术开发区总工会组织的首届职工职业技能大赛，设有电焊工、维修电工两个项目。开发区内共有24家企业179人参加。 技能竞赛旨在
国家能源局日前发布了《页岩气产业政策》，推动页岩气产业发展。其中就包括鼓励企业在基础设施缺乏地区投资建设天然气输送管道，CNG与LNG等基础设施。每次行业政策的发布都会推动相关行业的发展，行业的发展也必会带动人才的需求。这个需求虽不会在短期内显现，但是其需求空间却不容小视。最新数据显示，2013年四季度第一个月，机械行业的用人需求较去年同期上涨了15%，涨幅不大，但上涨步幅稳健。在政策加强扶持，行
11月7日，广西自治区总工会副主席廖志刚一行到玉柴考察，了解玉柴劳模创新工作室建设情况。玉林市总工会副主席杨发伟陪同考察。 廖志刚（左一）在劳模工作室考察 玉柴的劳模创新工作室是由获得广西五一劳动奖章荣誉以上，在模具设计、模具制造方面具有丰富经验的模具高级技术专家、首席技能大师、工种技能大师、工程技术骨干人员组成，地点设在实训中心，以覃懋华为工作室带头人。廖志刚一行到工作室进行参观，了解工作室建设
近日，从国家人力资源和社会保障部获悉，玉柴申报的钳工工种国家级技能大师工作室已获批准，这是玉柴首个获批的国家级技能大师工作室。根据人社部、财政部下发通知精神要求，国家财政将一次性拨付10万元用于国家级技能大师工作室建设。国家级技能大师工作室项目的实施，旨在发挥高技能领军人才带徒传技作用，创新高技能人才培养模式，提升高技能人才培养能力。按照规定，此次下拨的专项补助资金主要用于培训设备设施的购置、技能
近日，国家财政部、科技部、工信部、发改委四部委联合发布了《关于继续开展新能源汽车推广应用工作的通知》，规定从目前开始直至2015年都将积极开展新能源的普及工作，符合条件的纯电动汽车、插电式混合动力汽车和燃料电池汽车都将纳入中央财政补贴范围。众多机械、汽车制造企业在此利好政策的带动下，分分加大了对新能源项目的投入力度。近期新增的新能源研发岗位数量惊人，其他相关职位需求同样上升明显。根据十月最新数据显
虽然很多人之前已了解盖军衔的先进事迹，然而，9月25日当他们听到盖军衔同志先进事迹报告团成员声情并茂的讲述时，再次为这位“蓝领先锋、时代楷模”的崇高精神而深深地感动。 “盖军衔同志不仅是我们厦门工人的骄傲，也是全市人民的学习榜样。”报告团团长、市委常委、宣传部部长叶重耕代表市委向全市各行各业发出倡议，以盖军衔同志为榜样，学习他牢记宗旨、坚定信念、对党的事业无限忠诚的政治品格，学习他爱岗敬业、锐意进
9月12日，山重建机选手在临沂市第六届“劳动之星”技能大赛中获得焊接大赛团体一等奖、个人三等奖的好成绩。本次比赛共有包括临沂技师学院、鲁南技师学院、三一重工、高升焊接工程职业学校等在内的8家单位34名选手参赛，比赛地点设在齐鲁长城技术学校。山重建机经过精心遴选，派出了王振才、李兰群、刘圣彬、李学通、姜肇玉等5名员工参加竞赛，选手们均具有高级工以上职称和丰富的焊接比赛经验。此次比赛分设两组——教职工
近日，山推股份公司推土机事业部总装工厂大线一班班长郑伟，被济宁市总工会、济宁市人力资源和社会保障局、济宁市科学技术局联合授予济宁市第五届“十大能工巧匠”荣誉称号，同时按程序申报济宁市“五一”劳动奖章，并由市人力资源和社会保障局授予“济宁市技术能手”荣誉称号。近年来公司工会认真贯彻“尊重劳动、尊重知识、尊重人才、尊重创造”的方针，持续叫响“金蓝领”品牌活动，以“抓住时机强素质，技能比武大练兵”为主题
为激发员工技能比武的热情，徐工挖机公司举办了一场如火如荼的涂装团队PK大赛，共划分为清理工位、黄灰漆工位、上件屏蔽工位、标识钳工等11个工位，相同工位不同工段间进行技能、质量、零缺陷等方面的比武，月底将进行PK公示栏表彰，获胜工位将获得奖励，并向大家分享工作中的聚金点、妙技巧。这一活动大大提升了员工的工作激情与工作质量，进一步凝聚了团队合力。 徐工团队PK赛热情高涨 涂装风采展魅力
7月11日上午，2013年烟台市职业技能竞赛启动仪式在斗山演播室隆重举行。 仪式上，康又珪总经理做了开场致辞，强调了现场作业者技能水平对公司发展的重要性，并嘱托管理者们积极动员组织成员参加竞赛、持续关注并不断提高各自的技术水平。 斗山DICC承办2013年烟台市职业技能竞赛启动 随后，开发区考务中心陈在东主任就国家职业资格证的相关政策进行了详细讲解，指出职业技能竞赛是高技能人才成长的快速通道
5月27日，上海临港产业园，中挖公司2013年技工竞赛拉开帷幕。经过各回合的角逐，最终，杜争、于维甫、张兢、古岳先以及刘树生分别获得了CO2手工焊接、库卡机器人焊接、法拉克机器人焊接、装配钳工、UT探伤5个比赛项目的金奖，结构斗杆队获得团体赛金奖。
最新统计数据显示，2013年上半年机械行业的招聘需求较去年同期上涨了15.0%。由于受到行业不景气的影响，机械行业的招聘明显不如往年红火。作为招聘主力的一线城市，北京和广东两地的招聘需求较去年同期分别上涨25.9%、40.0%;上海的招聘需求则较去年同期下降了10.3%。 受行业景气状况的影响，作为老牌热招职位的销售类职位本次却下滑到第二位。数据显示，这类职位的招聘需求较去年同期不仅没有上涨，还出
6月28日上午，铁拓机械在办公服务大楼六楼多功能会议厅举办紧缺技术工种技能培训开班仪式。铁拓机械董事长王希仁、泉州市高级技工学校副校长辜志勇、培训讲师杨家华以及铁拓机械车间一线员工出席了开班仪式。 技能培训将根据公司技术岗位实际情况，由泉州市高级技工学校负责对不同工种的员工进行重点培训，培训内容包含《焊工工艺与技能训练》、《钳工工艺与技能训练》、《车工工艺与技能培训》等10多个科目，进行为期3个月
6月25日，山推股份公司2013年度职工技能大赛启动仪式在109会议室隆重举行。山推党委副书记、工会主席孙学科，副总经理孙甲利出席会议。济宁市人力资源和社会保障局副局长陈承岩、济宁市职工教育办公室主任孙善忠、济宁市总工会职工技协办公室主任张存瑞、生产部部长赵庆国等主管部门的领导应邀出席会议。各事业部、子公司相关领导，工会、共青团组织负责人，各部室分会主席及部分职工代表，参赛选手150余人参加了会议
经过一年多的酝酿准备，6月24日，玉柴集团钳工、内燃机装试机、内燃机维修、机加工、焊工、电气维修等六大工种技能大师工作室正式启动。主持培训工作的玉柴股份公司党委副书记叶斌在启动仪式上表示，成立工种技能大师工作室，旨在充分发挥首席技能大师、工种技能大师在技术质量攻关、技能传承、师带徒、送技能、送培训等方面的作用，打造一流的产业工人队伍。 玉柴集团六大工种技能大师工作室正式启动 叶斌要求工种技能大师工
近日，山推工程机械股份公司推土机事业部金结工厂员工郑路被山东济宁市人力资源和社会保障局授予“济宁市技术能手”荣誉称号。“金蓝领”品牌活动是2012年度，山推公司工会围绕公司生产经营目标而开展的，先后举办多次岗位练兵、技能比武、班组竞技等职工技能素质提升大赛，在公司焊工技能大赛中，推土机事业部金结工厂郑路摘得公司首个“金蓝领”桂冠。为进一步提升公司员工技能素质，彻底叫响“金蓝领”品牌，山推将继续并创
4月27日，玉柴集团召开表彰大会，热烈庆祝“五一”国际劳动节和“五四”青年节。大会隆重表彰了2012年度先进集体、工人先锋号、先进基层工会、先进基层女工委、先进基层团组织、合理化建议小改小革活动先进单位，2012年度公司劳动模范、“三八”红旗手、十大杰出青年、金牌工人、优秀工会干部、优秀女工干部、优秀团干部、先进工作者等先进集体和个人，以及一批高技能人才技术成果、研发项目成果。今年是玉柴连续4年斥
记广西数控技能大赛冠军、柳工变速箱厂加工中心操作工庞淇文 2011年度柳工数控加工中心比赛第一名；广西国有企业“柳工杯”职业技能竞赛加工中心第二名；第四届全国职工职业技能大赛柳州赛区第二名；广西第五届数控技能大赛数控铣工职工组第一名…… 广西数控技能大赛冠军、柳工变速箱厂加工中心操作工庞淇文 当你看到众多的荣誉集于一身时，可能会感叹：是哪位老师傅这么厉害！如果这么想，那你就错了，因为取得这众多荣誉
“350T调试场没有休息场所，日晒雨淋，员工休息、躲雨只能在驾驶室中，公司能不能规划休息区域？”“公司北门竖了栏杆，开叉车从新品车间到部件涂装油漆房不能直接抵达，需要绕很远的路。是否能对路线进行规划改善？”“涂装工作灰尘比较严重，食堂供应的猪血比较少，能多供应一些猪血吗？”“保卫部的员工都住在公司综合楼，综合楼无洗衣机，因平时工作忙，公司是否可以在综合楼也配两台洗衣机？”经过几个月的前期试点，三一
近日，山推股份公司推土机事业部金结工厂员工郑路，被济宁市人力资源和社会保障局授予“济宁市技术能手”荣誉称号。 2012年度，公司工会认真贯彻落实党委工作会议精神，紧紧围绕公司生产经营目标，叫响“金蓝领”品牌活动，先后举办多次岗位练兵、技能比武、班组竞技等职工技能素质提升大赛，不断提升广大员工岗位技能水平。在公司焊工技能大赛中，推土机事业部金结工厂郑路摘得公司首个“金蓝领”桂冠。 为进一步提升公司
优秀班组是怎样炼成的？ 平地机机架班组的四无精神 “质量无商量、改善无止境、技能无上限、荣誉无休止” 平地机机架班负责路机平地机前后机架的焊接，由18位年轻帅气的小伙子组成。他们挥舞着手上的焊枪、在23号工厂划出了一道道美丽的弧光。“质量无商量、改善无止境、技能无上限、荣誉无休止”的四无精神就是该班组坚守的信条。 班长何雪武获得过“五星级质量之星”，对质量把关极严，在他的带领下，全班组2012
近日， 2011-2012年度“徐州市技术能手”名单揭晓，在10人的获奖名单中，徐工集团有6人获奖，成为该奖项最大的亮点。经过个人申请、单位推荐、主管部门审核、市高技能人才评审委员会差额评选等环节，徐工六名技能人才脱颖而出，他们分别是：徐工科技分公司的彭纪（钳工）和赵团结（电焊工），徐工液压件公司的高小好（数控车工），徐工基础公司的吴东（装配钳工、机修钳工）和段冰（机修钳工），徐工随车公司的朱荣华
“市场越困难，玉柴越从容”。 2012年机械行业整体遭遇寒冬，在行业整体下滑的态势下，玉柴逆势增长，市场份额增长3%，创造了行业唯一增长的“玉柴现象”。 党的十八大为企业转变发展方式、加强科技创新、做好环境保护等指明了方向，也向企业提出了新的更高的要求。在宏观经济仍然充满变数的大环境下，玉柴如何转方式、调结构，实现产业升级和结构调整？ “因为新的挑战，我们必须创新未来。玉柴要想成为行业的唯一，就
今年，天津市将加大保障性住房建设规模，计划新建保障性住房9万套并分批进行。首批新开工的64个保障房项目20日正式亮相，项目选址遍布市内六区、环城四区及滨海新区。包括48个经济适用房项目、16个限价商品房项目。今年的公租房项目均选址在滨海新区。 据了解，截至2012年底，本市累计建设保障性住房共58万套，发放“三种补贴”共9.5万户。“十二五”前两年，本市共新建保障性住房25.8万套，完成规划目标的
2012年，面对严峻的宏观形势和剧烈市场变化，中国兵器工业集团内蒙古一机集团公司紧紧围绕结构调整、技术创新、精益生产和精细管理三条主线，着力拓市场、调结构、强科技、细管理、防风险，尽最大可能化解市场需求不足、销售下滑等不利因素给企业整体经营带来的影响，使年度各项工作有效推进，全年主营业务收入实现160亿元，保持了平稳健康发展态势。 2012年面对复杂严峻的经营环境，公司上下始终坚定信心，应对挑战，
近日，从自治区总工会传来好消息，玉柴股份公司7名职工获广西技术能手荣誉称号。获得广西技术能手荣誉称号的职工为制造技术部覃懋华，工艺装备厂吕均良、陈民、张学斌，冷加工厂顾林，信息技术部梁宇、林毅等7人。在参加第四届全区职工职业技能大赛中，覃懋华等7人斩获了3个工种的第一名、2个工种的第二名、2个工种的第三名和团体第三名的好成绩，其中，覃懋华代表广西参加第四届全国职工职业技能大赛获得钳工第十四名，创造
近日，从自治区总工会传来好消息，玉柴股份公司7名职工获广西技术能手荣誉称号。 获得广西技术能手荣誉称号的职工为制造技术部覃懋华，工艺装备厂吕均良、陈民、张学斌，冷加工厂顾林，信息技术部梁宇、林毅等7人。在参加第四届全区职工职业技能大赛中，覃懋华等7人斩获了3个工种的第一名、2个工种的第二名、2个工种的第三名和团体第三名的好成绩，其中，覃懋华代表广西参加第四届全国职工职业技能大赛获得钳工第十四名，创
1月16日，玉柴船动与珠海市技师学院共同举行了首届技能人才培训班开学典礼暨校企合作协议签订仪式，珠海市人力资源与社会保障局局长李伟辉、玉柴船动副总经理郑劲松、技师学院高小霞院长等领导出席了仪式，玉柴船动首批13名钳工学员参加仪式。郑劲松与高小霞代表合作双方在协议上签字，双方就技能人才培养领域正式建立合作关系。 李伟辉在仪式上表示，玉柴船动是珠海市重点企业，在技能人才培养上珠海市一贯给予重点支持，同
2012年12月26日徐州徐工随车公司第一届员工技能大赛圆满地落下帷幕，本次技能大赛从筹备到实施历时一个月，为广大职工搭建了学技术、练技能的广阔舞台，大批优秀技术工人在大赛中脱颖而出，有力地促进了职工技能水平的提高和高技能人才队伍的建设。 领导重视、充分准备、组织周密 本次技能大赛是随车公司举办的首次技能大赛，旨在激发员工专业技能学习的积极性，以赛促教、以赛促学、以赛促改，营造员工学技能、比能力的
玉柴集团以技师为主体的高技能人才在2012年公司级、市级、省级、国家级职业技能大赛中屡破历史记录，创出了“市级七全冠”、“省级三摘桂”、“国级前十四”的辉煌业绩。为了让高技能人才的成果在集团内共享，12月29日，集团举行了2012年玉柴高技能成果汇报展，充分展示玉柴产业工人的风采。 今年的高技能成果汇报展在玉柴新建成的实训中心举行，成果汇报展共展出了二十多项实物成果、6大类工种技能和二十多项背景专
党的十八大报告明确指出，加快转变经济发展方式，要实施创新驱动发展战略，着力构建以企业为主体、市场为导向、产学研相结合的技术创新体系，以提高我国制造业的核心竞争力。 同时，国家统计局发布数据显示，11月我国通用设备制造业增长9.1%，铁路、船舶、航空航天和其他运输设备制造业增长4.1%，电气机械和器材制造业增长8.8%。 在政策扶持加强、行业整体环境转好的情况下，机械行业人才需求回温，据英才网联旗下
日前，中国重汽桥箱公司王永学、动力部刘文广、卡车股份刁统武被授予“济南市五一劳动奖章”称号。这是济南市总工会对在济南市第三届职业技能大赛中勇夺“技术桂冠”选手的奖励。 济南市第三届职业技能大赛于6月至10月隆重举行。本次高技能比武涵盖了数控车工、美容师、烹调师等多方面的内容。经过激烈角逐，王永学、刘文广在职工组数控车工比赛中分获第一、二名；刁统武在职工组钳工比赛中荣获第二名。 为表彰先进，激励广大
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