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3月28日，由中铁二十一局集团第四工程有限公司承建的泰宁隧道在紧张有序的准备中展开了隧道路面施工，该施工采用德国进口设备滑模摊铺机进行摊铺作业，此次施工工艺在福建省三明市隧道路面施工中尚属首例。 此次施工得到了三明市副市长王刚及三明市高速公路、建泰高速公路公司领导的高度重视，在此次施工中选取泰宁隧道右洞进口段100m作为隧道路面施工试验段，该段采用滑模摊铺机进行施工，该工艺较以往传统工艺有砼密实度
海砂危楼鹿丹村的伤痕尚未抹去，就在中国平安2012年年报发布会的前一天晚上，因涉嫌使用不合格海砂混凝土的平安国际金融中心被深圳住建局责令停工整顿。这座由平安投建的“中国第一高楼”迅速被卷入海砂危楼的舆论漩涡。 15日和17日，《每日经济新闻》记者先后两次来到平安国际金融中心施工现场。15日“涉及混凝土施工项目已停工，其他项目正常施工”，17日平安国际金融中心已全面停工。 16日，作为平安国际金融中
大学生白迪来自山西一个偏远的小山村，现就读于蒙古科技大学机械工程学院。他的父母在家乡务农，朴实勤劳的父母对他寄于厚望。白迪特别珍惜这来之不易的学习机会。在校期间勤奋刻苦，奋发向上，学业优异，2012年荣获“阿特拉斯•科普柯优秀本科生奖学金”。他在发表获奖感言时说：“这是一份荣誉，一种肯定，更是一种激励，激励我在今后的学习中将更加认真努力，在未来的工作岗位上积极进取，学以致用，回报企业，回报社会。”
钻孔灌注桩是建筑桩基础的一种桩型，其包含成孔、一清、制安钢筋笼、二清、灌注砼等几道工序。这每一道工序都有很高的技术标准，需要具备专业技能和一定经验的专业队伍才能胜任它的施工任务。 如成孔，施工人员需要对地层的地质情况有深入的了解，能根据不同的地层情况选用相应的钻具，知道每一种地层的钻进工艺。 一清，这里面又含有调配泥浆的知识，需针对不同的地层调配不同要求的泥浆，需要考虑的指标有比重、黏度、含砂率等
随着企业竞争日趋白热化，各企业将发展视角触摸到人才体系建设这一重要问题。如何构建和谐劳动环境？如何降低人才流动率？如何培养人才满足企业快速发展需求？如何面对人才本土化中的文化差异？这些难题在不同的发展环境下形成了不同的发展模式，马尼托瓦克这一国际化知名品牌，百年历史积淀，让每位员工认可并融入到它的文化：开诚布公，相互尊重，真诚沟通，实实在在地建设。 2012年12月30日，在2012上海宝马展的
12月15日，奇瑞重工举行2012年度大型人才专场招聘会，逾千名求职者相聚安徽芜湖，其中不乏从北京、上海、南京、武汉等全国各地慕名远道而来的应聘者。作为中国装备制造产业的一支新军，奇瑞重工2012年强势崛起，为满足公司更大发展的需要，面向社会公开招聘各类人才。 在招聘会现场，记者看到，前来投递简历的求职者排成了数条长龙，等待面试官的初步审核。据了解，奇瑞重工此次招聘百余岗位，前来应聘的求职者逾千人
2012年就要走过，这段承载着我们“光荣与梦想”的时光，已在历史的坐标轴上刻下了不平凡的影像：神舟九号与天宫一号顺利对接，中国首位女航天员进入太空；蛟龙号深潜7062米，我国深海装备和技术取得重大突破；我国第一艘航空母舰辽宁号交付海军…… 这是“十二五”规划承上启下的一年，我国经济、政治、文化、社会、生态文明建设全面推进。经济保持平稳较快发展，粮食生产实现“九连增”，城乡居民收入跑赢GDP，城镇新
今年冬季征兵工作日前已圆满结束，我公司共为部队输送了5名新兵，是近年来人数最多的一次。这5名新战士分别是来自驱动桥厂的王文帅、结构件二厂的赵亮和液压事业部的余小舟、劳文杰、庞松。他们顺利通过了体检、心理测试、政审及接兵部队人员面试等项目的考验，成为光荣的中国人民解放军战士。12月8日，公司党委书记、董事长王晓华，党委副书记、纪委书记、工会主席王相民，人力资源总监吴荫登等领导专程在公司大门前为他们送
2008年以来，玉柴集团党委、纪委按照党中央，中央纪委的部署和要求，以深入推进惩治和预防腐败体系建设为主线，认真落实党风廉政建设责任制和国有企业领导人员廉洁从业若干规定，加强反腐倡廉宣传教育，健全反腐倡廉制度，建立监督检查机制，干部和职工队伍廉洁从业观念不断增强，党风建设和反腐倡廉工作取得了新的成效，促进了企业健康发展。 近年来，玉柴集团以年均超过30%的速度增长。2011年，集团销售收入突破4
环境保护项目 可持续及宜居城市项目：2012 年2月28日，卡特彼勒公司、中华人民共和国国家发展和改革委员会及世界资源研究所在北京正式宣布可持续及宜居城市项目启动。2011年12月，卡特彼勒基金会宣布将在5年内向世界资源研究所资助1250万美元，用于该研究所旨在推动中国、印度和巴西可持续发展和宜居城市建设的研究项目。此项目将与中国、印度和巴西的五个城市合作，展示如何利用“避免、转移和改进”的战略提
目前，由于市场需求的萎缩，导致工程机械市场供大于求，找活难、要钱难、客户还款能力下降、代理商债权规模上升成为了目前工程机械行业的普遍现象。在债权危机中，代理商就像是流血不止的伤病员，防止失血过多是代理商工作的重点，而本文中的几点建议或可助力代理商应对危机。 风险管理是代理商生存之本 坚持债权管理优先的工作原则 目前，部分代理商债权逾期金额可能在几千万元到几亿元之间，在这样的背景下，仅仅靠代理商的
国际化，令多少优秀的中国企业折戟沙场。而今在国内市场取得第一的三一，如何唱就这首国际歌？ 国际歌，强音开唱 2012年4月初，在三一重工收购德国普茨迈斯特两个月之后，位于长沙的三一总部仍沉浸在喜悦之中。被长沙人艳羡的三一员工，因这笔海外收购而在亲友面前更有面子。“三一成了国际化大公司”，这比“在外企工作更光彩，我们的干劲更足了”。一位员工这样告诉记者。 不过，在创始人梁稳根的考量中，收购当然不是为
9月5日，11名来自台湾清华大学、台湾大学、台湾成功大学等不同高校的台湾大学生结束了在三一为期一个月的实习生活，返回台湾。首次来到湖南，来到三一，一个月的经历让他们感慨颇多。 “当时，中国杰出青年交流促进会提供了很多大陆企业供我们实习选择，我咨询了我老爸，他说三一是一家很有名的企业，在台湾也能看到三一产品，选择三一实习，不会错，所以我就来到了三一。这个月，确实是不虚此行。”来自台湾清华大学社会学专
大家可能在大部分报道上，看到关于中国制造和东南亚制造的人力成本对比的问题探讨，基本上都围绕着人力成本展开的。这个在无形之中，就陷入了一个误区，好像东南亚人力成本低，各大厂商有意无意地往那边转，花个几年时间的经营就一定有利可图。 不得不说，这个在长期来看，确实是这样。东南亚会经历与我国上个世纪八、九十年代那样的发展历程，通过各种招商引资的策略带动了本国经济的发展，也带给外资企业相当大的回报，然后在
——记车身公司起重机车身所所长徐鹏飞初见徐鹏飞，完全是一副大男孩的形象，84年的他长了一张娃娃脸，待人亲切随和。但一涉及自己的专业领域，却又给人一种干练果断、严谨务实的感觉。因出色的业绩，他在今年的科技节上，被评为了集团先进科技个人。 从国企到民企的跳跃 2010年2月，曾在一知名国企工作了近4年的徐鹏飞，最终选择了三一这家民企，当记者问到是什么原因让他做出这个选择时，他回答：在国企工作压力相对小
【第一工程机械网 独家报道】钓鱼岛事件不断升级！8月19日上午，北京、济南、青岛、广州、深圳、太原、杭州等中国10多个城市均有规模不一的群众聚集、游行，高喊抵制日货的口号，抗议日本右翼分子当天非法登上中国的钓鱼岛。同时，媒体称个别地方甚至出现打砸日系家用轿车这一过激行为，小编不禁要问，“打砸日货”是解决问题之道吗，这只能使得亲者痛仇者快？既然选择舍弃，当初为何要购买呢？如果现在让你砸掉所有日货，你
初见徐鹏飞，完全是一副大男孩的形象，84年的他长了一张娃娃脸，待人亲切随和。但一涉及自己的专业领域，却又给人一种干练果断、严谨务实的感觉。因出色的业绩，他在今年的科技节上，被评为了集团先进科技个人。 从国企到民企的跳跃2010年2月，曾在一知名国企工作了近4年的徐鹏飞，最终选择了三一这家民企，当记者问到是什么原因让他做出这个选择时，他回答：在国企工作压力相对小些，但缺乏活力，研发精力被太多其他事务
与其它企业不同的是，“科技先导”战略是株洲所的生存之本、发展之基，53年来，株洲所始终坚持自主创新的发展模式，致力于中国轨道交通“机芯”技术的研制和开发，打破国外对此核心技术的垄断，树立中华民族的自主“机芯”技术体系和模式。其科技创新的机制、创新的历程和模式、雄厚的人才实力和蔚然的创新成果，在民族产业进步中具有借鉴意义。 推动世界轨道交通发展的“芯”力量 ——中国南车株洲所科技创新纪实 龙年伊始，
七月的天气，骄阳似火，可在这个盛夏，比骄阳更火热的是如火如荼的徐工建机营销代表招聘。徐工建机与国内著名招聘网站——智联招聘合作，在集团率先采用全国专场招聘会方式，在上海、天津、武汉、西安、沈阳、昆明、徐州七大城市开展了营销代表专场招聘工作。 7月28日，徐工建机徐州专场招聘会吸引了大批的有志之士，其中不乏有求职者连夜从南京、上海、合肥等地赶来。当看到整洁的厂区、高效有序的工作流程、沉稳有素的工作
2012年8月15日，七十二届机械专场招聘会在朝阳人才圆满落幕。今天参加现场招聘会的企业有北京通尼科技有限公司、北京荣盛时代科技发展有限公司、北京阔博包装机械设备有限公司等60多家。由于本届招聘会上工程师类职位占多数，现场也来了不少高学历人才。招聘会现场已经有数位求职者顺利通过面试，拿到上岗通知单。 通过本次招聘会反映出机械行业现在急需有创意、适应性强以及具备极强协调能力的研发类综合型人才。另外，
【第一工程机械网 原创报道】日前，山东某路段一辆吊车在拆除工地塔吊时倾倒，吊车塔臂砸到5名行人，2人经抢救无效死亡，另砸断附近电线，造成大面积停电，两根电线杆倾倒砸坏十余辆车。随着我国基础设施建设的加强，诸如此类的工程机械安全事故屡见报端。施工单位在追求工程速度、工程量的同时，往往弃安全施工操作规范于不顾，将安全第一抛至脑后。”秦人不暇自哀而后人哀之，后人哀之而不鉴之，亦使后人复哀后人也”，试问倘
经济下行，政府干预经济的恶果显现：一边是无数中小民营企业被"饿死"、被榨干，另一边是赛维这样活活撑死。但不管怎么死，都是中国经济的悲剧。中小微企业死了，工人只得另寻下家；赛维这样的“政府明星企业”死了，银行的贷款成了坏账，储户被迫买单。而要救经济，其实只要——政府的“手”不要伸太长，管住各级部门、放开管制、减税、少印钞票、法律面前一律平等就够了。 不幸的企业各有各的不幸 都是企业，都是民企，都濒临
近日，经过资格审查、笔试、管理能力上机测评、面试、分子公司推荐、徐工办公会研究等环节，15名来自分子公司2011年新进优秀员工进入公司管理培训生培养序列，管理培训生增选工作完成。管理培训生是一个外来术语，是外企中“以培养公司未来领导者”为主要目标的特殊项目。“雏鹰计划”公司管理培训生项目，是公司为增强国际化人才储备而制定的综合性人才培养方案，以“全球视野、基层经验”为培养理念，围绕“全面掌握科学的
社会经济发展的实践表明，人力资源支持是前进的基础。企业发展不仅对技能型人才的数量、规模具有旺盛的需求，同时对人才的结构、质量、素质和能力的要求也与日俱增。因此，人才培养工作、人才素质结构和能力水平需要不断适应经济发展的新需求。社会形态转变体现在职业分化上的一个突出特点是：适应工业化、信息化的需要，技能型人才成为一个独立的、稳定的和具有特殊作用的社会群体，需要行业、企业及培训机构共同来实现。 海科
白飞飞是土方机械公司风险管理部新上任的债权管理室主管，她于2009年7月进入土方机械公司风险管理部工作，在分公司工作短短的两年多时间里，凭借着不懈的努力和执着的追求，在分公司今年内部的机构调整与竞聘中脱颖而出，成为一名主管。两年来，她分别获得了分公司2010-2011年度“优秀党员”称号和总部授予的“优秀员工”的殊荣，悄然成为了80后青年人学习的榜样。 加速融入，展示青春风采 和众多的大学毕业生一
白飞飞是中联重科土方机械公司风险管理部新上任的债权管理室主管，她于2009年7月进入中联重科土方机械公司风险管理部工作，在中联重科分公司工作短短的两年多时间里，凭借着不懈的努力和执着的追求，在今年内部的机构调整与竞聘中脱颖而出，成为一名主管。两年来，她分别获得了中联重科土方机械公司2010-2011年度“优秀党员”称号和总部授予的“优秀员工”的殊荣，悄然成为了80后青年人学习的榜样。 中联重科土方
6月18日，山东重工集团海外战略代理商会议在泉城济南隆重召开，来自全球60多个国家的近200名代理商参加本次盛会。这一天，恰逢山东重工集团成立3周年纪念日，更显得意义非凡。记者从会上了解到，为加快国际化步伐，山东重工集团决定，把每年的6月18日（集团成立纪念日）定为山东重工集团国际化日，这标志着山东重工集团这艘行业航母，正劈波斩浪，全速驶向国际化的蓝海。 山东重工集团有限公司成立于2009年6月
日前，中联重科校园雇主品牌建设活动之一的第三届“中联重科”杯中南大学校园模拟职场挑战大赛圆满落幕。 本次大赛由环卫机械公司与中南大学联合主办。大赛历时一月，先后经过简历大比拼、“无领导小组讨论”、面试等各环节。11位选手过关斩将，成功进入最终决赛。在决赛环节，为充分展示自我，面对评委的各种“刁钻”问题，选手们使出了浑身解数，沉着冷静，一一作答，表现得落落大方。经过激烈角逐，大赛最终评选出一等奖一名
4月的海南已经让人感觉酷热难耐，在户外停留片刻，汗水就会顺着脸颊淌下来。在这样的酷热天气，工人在林地从事户外作业几乎是不可想象的事情。然而就是在这样的作业条件下，我们与日立建机的高层及员工， 金光集团APP（中国）林务旗下海南、广东、广西区域林场包商的客户约120人观摩了日立建机林业机在中国的首场“公演”。机械化的运用，彻底打消了我们当初的顾虑。 日立建机董事长平冈明彦与APP林务总经理卓云彰、深
民资入“铁”觅路 吸引社会资金投资铁路建设，需建立保障投资人利益及话语权的机制，而这与铁路的整体改革密不可分 中国铁路正面临着资金配置的巨大错位：一方面，铁路基建开工不足、急需“输血”；另一方面，大量有意投资的社会资金长期遭遇“玻璃门”。 民资入“铁”觅路 据铁道部发布的全国铁路主要指标完成情况，全国2011年累计完成的基本建设投资额为207.96亿元，比上年同期减少了67.5%。 这背后是建设
今年26岁的他，看起来比实际年龄大一点，他爱说爱笑，勤快干净，工作严谨细致，一丝不苟。这个生于河北在星沙工作生活多年的大男孩，加入远在新疆的三一西北重工之后，被我们亲切地称为“西部新牛仔”。 三一岗位标兵侯昆鹏 2010年1月19日，即将毕业的侯昆鹏经过6轮面试加入三一。当时，和他一同进入三一的15个人里面，只有侯昆鹏的专业是不对口的。“我在学校学习的是强电专业，而从事的工作却是弱电专业。” 在
【第一工程机械网 独家报道】3月中上旬，从工程机械主要机种区域销售情况来看，市场下滑明显。数据统计结果显示，进出口计算在内的全国挖掘机前两月总销量从2011年的31277台，下降到2012年的20233台，同比降幅达到了35.3%。2012年前两月全国装载机销量相比上年同期有所下降，总销量由2011年的30432台减少到24889台，同比下降了18.3%。其他工程机械产品在2012年前两个月的销售
旋挖钻机在我国基础施工中已经得到了普及，虽然2011年旋挖钻机市场趋于冷清，但仍然有不少新用户进入旋挖钻机领域，他们或是投资者，或是从其他工程机械领域进入旋挖钻机领域。这些用户，由于对旋挖钻机的性能和旋挖施工工艺了解甚少，因此，很多时候很难发挥旋挖钻机的最佳使用性能，甚至导致设备损坏或施工成本大幅度增加。本期我们就如何提高旋挖钻机使用性能进行探讨。 本期嘉宾 张继光 徐州徐
【第一工程机械网 3.4-3.10 一周盘点】2012年3月5日，世人瞩目的第11届全国人大五次会议在人民大会堂召开，温家宝代表国务院向大会作政府工作报告。在随后的十天时间里，代表们就我国政治、经济、文化、科技等方面展开热烈讨论，而对于工程机械行业的发展，两会代表提出了诸如海外并购文化融合、中小企业融资发展等诸多问题，得到了高度的重视并引发了广泛的讨论，而2012年对于水利、房产、电力等资源的发展
中联重科：中联重科2012年2月初在长沙、武汉、深圳、沈阳、西安及上海等地举行大规模招聘，涉及技术、管理、营销和售后服务等多个招聘职位。 三一重工：2012春节招聘会采用网络招聘形式，在三一集团官方网站招聘专题以及其他求职网站上发布了包括研发、管理等299个岗位，需求人数近1500人。此外，三一还开发了一套成熟的电话、视频面试系统，求职者可通过网络、电话和视频等信息化手段进行面试。 山河智能：在
威肯叉车国际业务部人并不多，青一色的年轻人，三名巾帼不让须眉的女将，两名男士，部长是位女生，叫张燕.其中，两名男生，一名叫陈通，另一名就是王栋。 威肯叉车新生代达人--国际业务部王栋 每一个人都履行着不同的责任职责，每一个人都在自己的岗位上兢兢业业求真务实，每一个人都有着可以独当一面的豪气与干练，这个精英团队就是威肯公司旗下专业从事威肯叉车和威肯滑移装载机外贸出口的部门---国际业务部。自威肯公
1951年到2011年，贯穿20世纪下半叶，及至21世纪头十年，前后60年。这是一个翻天覆地的时代，一个沧海桑田的时代，一个跌宕起伏的时代，一个千回百转的时代，一个大时代。 60年里，成长出一个厦工。这个企业在最不能出现的地方出现了，在最不易生长的时间生长了，在最不可能成功的领域成功了。不简单的企业，非同寻常的厦工，其中又有多少鲜为人知的故事，多少意气风发的人物，多少曲折的经历，多少感人的奋斗！
为适应山重建机飞速发展的需要，全面提升公司管理水平，不拘一格选拔人才，使领导团队始终保持健康激情的状态，2月28日，山重建机（济宁）公司举行管理干部公开竞聘会。 本次竞聘本着公平、公开、公正的原则，参与竞聘人员范围涉及临沂、济宁公司全体管理职。竞聘岗位为：第二研究院、采购部、制造技术部、质量保证部行政副职或助理、财务部副主任。公司领导夏禹武、谢文成、王鲁峰、于永康、王四荣等出任竞聘面试官。竞
来自瑞典工业报最新消息：青年汽车再投十八亿美元重新搭建萨博平台，这一数字恰与前年吉利收购沃尔沃价格一致。 17日，李书福的“全球型企业文化研究中心”在海南三亚正式挂牌。他坦言：近期任务是研究并提供收购沃尔沃后遇到的所谓“跨文化问题”解决方案；远期目标则是致力于“全球型企业文化”研究------用“中医”调理“西学”？这样的“全球型文化中心”在山东临工被沃尔沃建筑设备并购的第二年，也在临沂工厂里建
钻孔灌注桩是建筑桩基础的一种桩型，其包含成孔、一清、制安钢筋笼、二清、灌注砼等几道工序。这每一道工序都有很高的技术标准，需要具备专业技能和一定经验的专业队伍才能胜任它的施工任务。 如成孔，施工人员需要对地层的地质情况有深入的了解，能根据不同的地层情况选用相应的钻具，知道每一种地层的钻进工艺。一清，这里面又含有调配泥浆的知识，需针对不同的地层调配不同要求的泥浆，需要考虑的指标有比重、黏度、含砂率等
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