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一年之计在于春。为提高销售队伍的整体业务水平，春节过后，威肯公司销售部积极组织了全员培训活动，旨在不断地提高销售部业务、管理、内勤和服务人员的业务水平。本次活动共计培训共进行了五天，取得了较好的收效，为2012年销售工作的开展做了一次有效的基础铺垫。 威肯叉车例行开展春季培训充电活动 值得欣喜的是，本次培训活动的六名主讲人员全部是来自威肯公司本土各个专业岗位上的员工，“内部讲师”，讲解
2012年2月15日，山东临工技术服务潍坊培训基地落成暨培训班开学典礼在山东交通职业学院隆重举行，山东临工人力资源本部副本部长付正洲、营销公司服务部副部长谢耘、山东交通职业学院副院长崔振民、合作与发展处陈光处长、车辆工程学院王福忠院长等领导，及来自全国各地服务商的第1期装载机培训班、挖掘机培训班80名学员出席会议。 山东临工技术服务潍坊培训基地落成 山东临工始终注重专业技术人才梯队的建设，
2012年2月15日，山东临工技术服务潍坊培训基地落成暨培训班开学典礼在山东交通职业学院隆重举行，山东临工人力资源本部副本部长付正洲、营销公司服务部副部长谢耘、山东交通职业学院副院长崔振民、合作与发展处陈光处长、车辆工程学院王福忠院长等领导，及来自全国各地服务商的第1期装载机培训班、挖掘机培训班80名学员出席会议。 山东临工始终注重专业技术人才梯队的建设，以一流的技术和服务人才去提升临工产品的质
2012年2月8日，江苏久工重型机械股份有限公司全面启动了为期四天的2012年度营销业务培训计划，为全面提升营销服务人员的专业技能和综合素质，为全年的营销工作夯实基础。 培训期间，各分公司经理、营销代表秉持空杯的心态，认真学习，积极互动，深入学习并掌握了营销工作的业务知识，通过丰富的案例和老师深入浅出的讲解，提高了对营销过程中存在的法律风险防控意识。 参训人员纷纷表示，此次培训指明了一线营销人
近日，三一重机“冬季送温暖”活动顺利完成。本次活动由三一重工副总裁向儒安担任总指挥，主要针对东北、华北、西北三大区域的保内、保外设备进行，共检修5600多台挖掘机，以确保客户的设备在冬季良好运转。 三一重机“冬季送温暖”活动 “真是雪中送炭啊。”三一重机华北区客户刘先生对做设备保养的服务人员连连称谢。刘先生拥有两台三一挖掘机，入冬后刚接下一个大工程，施工时间非常紧。随着气温越来越低，刘先生
2012年2月6- 13日，在千里马集团运营总监王春凤女士的主持下，集团运营体系进行了新年来第一次主题为“强化运营，助推品牌”的培训，主要针对于集团组织架构、子公司运营模式、考核体系讲解、薪酬体系讲解、费用标准及方案制定、授权体系讲解和厂家政策学习等内容。2012年，运营体系必须重新定位，当好集团流程梳理、标准化制定、体系建设等各方面的牵引者和督导者，这是本次运营体系培训的主要目的。 换位思考、
新年伊始，中联重科建筑起重机械公司培训中心就显得十分忙碌，1月7日，应太原市建筑安全监督站邀请，建筑起重机械公司培训中心黄时伟、刘伯余利用休息日在太原为500多名塔机租赁行业的安装、维修人员进行了为期两天的安全使用塔机和常见故障处理的培训，受到热烈欢迎。原来报名参训人员300多人，由于培训老师讲述的是机手最感兴趣的塔机安全技术问题，很多租赁行业负责人马上通知本单位有关人员前来听课，所以第二天学员增
2月4日，三一重工泵送服务2012春节培训在位于长沙的三一工学院圆满结束，来自全国各代理商的服务经理、服务工程师、服务支持人员共计600余人顺利结业。此次培训作为泵送服务将士2012年征战“沙场”前的“大练兵”，全面加深了他们对公司新产品、新技术及服务文化、理念、政策的了解，为公司市场营销奠定了坚实的技术基础。 三一泵送服务2012春节培训 据悉，此次培训策划精良，培训组委会根据学员岗位及
2012年1月19日，现代建设装备(中国)全体驻外销售及客户支援代表在现代（江苏）客户支援部二楼欢聚一堂，召开驻外代表培训会议。 现代建设装备（中国）李源在总裁致辞 驻外销售、客户支援代表培训 会上首先由现代建设装备（中国）李源在总裁致辞，李总裁对全国各地驻外代表在过去的2011年所付出的辛勤努力以及取得的成绩表示了肯定，同时也结合了当前的实际情况，有针对性地分析了我们仍然2012年
近日，临夏州金蓝翔宗惠职业技能培训学校在临夏市成立。 金蓝翔宗惠职业技能培训学校是专业培训大型挖掘机、装载机、平掘机、压路机、叉车、工程塔吊等工程机械驾驶操作与修理的民办职业培训学校。学校现有挖掘机、装载机等大型实训设备十余台，实习场地40余亩。学校聘请甘肃省交通职业技术学院工程机械系教授和沃尔沃挖掘机公司工程师为学员授课，不仅为学员教授理论和驾驶操作，还教授机械保养、维修、安全知识及应聘技
代理商是供应商直接面向客户的“触角”，他们的服务质量、专业程度决定着一个品牌在用户心中的定位。据悉，凯斯在2012年将针对代理商的个性化需求全面开展“一对一”的定制化培训课程。 训课程参会人员合影 与之前的培训课程相比，定制化课程内容更多的依据地区差异、客户细分以及代理商个体特征设置，目的性更为明确。 日前，在位于上海的凯斯大学举办了凯斯四川地区授权代理商——四川鼎立的培训课程，课程的培
沥青搅拌/再生设备在寒冷的冬天该如何保养？沥青搅拌/再生设备在生产过程中如果遇到设备故障该怎么处理？平时又该如何进行保养和维护，才能让设备更好地运转，发挥出最大的产能？为了让广大用户更好地了解铁拓机械、了解沥青搅拌/再生设备以及更好地对设备进行维护和保养，促进客户与铁拓机械技术人员和客户服务人员零距离的交流与沟通，提高客户设备使用、管理及保养方面的理论知识和实践水平，确保铁拓机械产品能够更好地为广
1月6日上午，2011年现代挖掘机综合技术秋季培训班结业典礼在常州交通技师学院楼会议室隆重举行。现代（江苏）工程机械有限公司客户支援总经理朴喜廷、客户支援部副部长冷国庆、培训科副处长过晓卫及院方代表还有全体学员参加了典礼。 2011年现代挖掘机综合技术秋季培训班结业 典礼上， 现代（江苏）工程机械有限公司客户支援总经理朴喜廷在发言中对交通技师学院培训工作给予了肯定，对教师的辛勤培训和学员的
12月29日，中国重汽济宁商用车公司举办了“中国重汽济宁商用车2012年新产品”培训会。 培训会从六个方面依次介绍了“豪瀚”7系及5系新产品的设计理念、技术创新改进、外观造型、舒适性、安全性、可靠性、经济性、动力性等特点，对新款驾驶室的优势和亮点、部分车型底盘技术提升、新款车型版型的划分、车型的公告、2012新车型配置等方面做了详细介绍。
12月31日下午，在2012年元旦佳节即将到来之际，“奔向2012”山重建机首届冬季长跑活动隆重举行。山重建机总经理夏禹武，党委副书记、纪委书记陈颂东，副总经理谢文成，副总经理于永康，财务总监王四荣等领导和公司全体员工共同参加了本次长跑活动。 山重建机首届冬季长跑活动隆重举行 山重建机首届冬季长跑活动隆重举行 在激昂的运动员进行曲中，全体员工在公司广场上排成整齐的队列，所有人员分成5
12月28日，玉柴集团给政工干部组织了一期《新闻写作知识与审稿技巧》专题培训，由玉林日报资深编辑曾昶担任主讲。 培训现场 曾昶从整体上讲解了新闻的定义、价值和写作原则，并就消息、通讯、专访等新闻类别，从定义、种类、特性等方面做了详细的介绍。他结合玉柴生产经营、新闻写作的实际情况，提出了“消息的标题必须简洁明了”“要善于选取新闻角度”“新闻写作要做到真、新、快、活”等要求。在审稿的技巧和方法
“培训进一步加深了我们对三一文化、产品、服务的了解，结识了广大业界同仁，非常感谢三一！”在一片依依惜别声中，三一泵送第二期搅拌站站长培训于12月28日在长沙圆满落下帷幕。 三一泵送第二期搅拌站站长培训结业典礼 客户千里迢迢将锦旗赠予三一 搅拌站站长培训旨在帮助客户加强对搅拌站的运营与管理能力，同时通过聆听客户心声进一步完善三一搅拌站产品及服务质量。本次培训为期七天，来自全国各地的
近日，力士德公司在山东交通学院培训的60余名员工顺利结业。此次培训为期五个月，采用军事化培养模式，从理论和实践多方面着手，提升装配员工的综合能力。本次培训涵盖了装配工艺、液压原理、发动机原理、空调系统原理、焊接技能和设备使用及维护方面。为期五个月的培训， 使60名业务骨干的装配技能和素养得到了提升，为公司发展培养高级装配人才，提高产品装配质量打下了良好基础。结业归来的员工们纷纷表示，这次集中培训对
为推进品质、制造与工艺核心能力建设，提升一线员工的技能和专业素养，湖汽公司人力资源部、制造部、工艺装备研究院、质保部共同举办了针对1379名一线员工的技能培训。此次培训分两个阶段开展，第一阶段从11月10日开始，分12期，每期2天，以理论培训为主。第二阶段为期1周，以现场培训和案例教学为主，培训内容涉及安全、6S、设备保养与维护、SPS生产、精细化等课程。 湖汽公司将根据最后的考试结果对参加培
“目前，在国内工程机械领域，国产品牌以过硬的质量和低廉的价格，已经在市场份额上占有绝对优势，几年前用户首选国外品牌的形势正在发生巨大改变。但由于用户和产品数量的增加，维修服务也成为包括徐工在内的所有国内工程机械品牌要进一步突破必须直面的问题。”徐工重型副总经理史先信说。 今年以来，面对激烈的行业竞争，徐工重型启动了“起重机价值提升工程”，全面完善产品服务，力求在此次产业升级中抢得先机。该工程的另
中国重汽济南轻卡销售部结合各办事处服务配件工作进度，近期组织开展了服务配件人员培训。此次培训旨在提高中国重汽济南轻卡销售部服务配件人员的业务素质和能力，加深其对中国重汽轻卡整车及各大总成、零部件的了解，熟悉中国重汽轻卡的服务配件流程和服务配件政策，为其更好地开展工作打下基础。 参加此次培训共36人，其中各办事处服务配件人员26人，新招劳务工10人。培训为期一个周（12月5日― 12月11日），
近日，福田雷沃与青岛滨海学院协力打造的“服务工程师培训班”签约仪式暨第一期开学典礼在青岛滨海学院举行。这是福田雷沃首次就服务工程师培训项目与高等院校开展合作，力求打造企业、学校、学员以及终端用户多赢的学习型平台。 福田雷沃：提升服务水平 常年奔波在服务一线的服务工程师是用户直接感受企业的一面镜子。高水平的服务人员更是福田雷沃“软实力”的直接体现。但是，“台上一分钟，台下十年功”，除
11月12日，在新疆乌鲁木齐会展中心广场，徐工产品闪耀夺目，几十辆起重机整齐排列。以徐工重型主办、新疆海虹承办的“2011年徐工客户答谢订货会暨起重机操机手培训基地启动仪式”正式召开。来自新疆各地区的1000多名吊装行业人士，多家媒体代表又共同见证了徐工第三家起重机培训基地的启动仪式，在启动仪式上，徐工集团推出了一系列服务感恩举措，让与会客户零距离感受到徐工“为客户创造价值”的具体行动，现场签订了
近日，为了提高员工的技术实践能力，适应市场日趋复杂多元化的三包服务发展需求和装配技能，公司依托康明斯发动机和五十铃厂家技术指导，开展为期半个月的培训工作。 发动机拆装学习 本次系统的培训共有100人参加，根据员工的岗位工序不同，分为基础班和提升班两个教学班。培训内容主要涵盖了液压原理、发动机原理、空调系统原理剖析及焊接技能提升方面的学习。本次培训聘请了康明斯中国区工程师进行系统授课。201
“培训进一步加深了我们对三一文化、产品、服务的了解，结识了广大业界同仁，非常感谢三一！”客户魏先生感激地说。11月29日，三一泵送首期搅拌站站长培训在长沙圆满落下帷幕。 三一泵送首期搅拌站站长培训圆满结束 搅拌站站长培训旨在帮助客户加强对搅拌站的运营与管理能力，同时通过聆听客户心声进一步完善三一搅拌站产品及服务质量。本次培训为期七天，来自全国各地的50位搅拌站站长齐聚三一，学习设备管理知识
在起重机事业部举办的客户操作手培训班里，有一位来自河南的特殊学员，那就是年近不惑的陈浩。一个从未操作过起重机的“机械盲”，却一直胸怀梦想——能够驾驭威风凛凛的起重机。多年来，陈浩在本职岗位上兢兢业业，赢得领导和同事的高度赞赏。2011年4月的一天，陈浩刚到办公室，同事便递给他一份总经理签字的报告：“恭喜你，终于可以参加起重机操作手培训了！”看着手中的这份报告，陈浩心中非常激动：“这个机会太偶然也太
11月6日，为响应新一轮西部大开发建设，徐工集团在贵州成立了全国第二家徐工重机操机手培训基地。该基地相关负责人表示，近年内将在贵州本地培养一批高质量的专业起重机操机能手，投入到贵州的工业化和城镇化建设中来。 揭牌仪式上，徐工集团贵州重机机电设备有限公司总经理周德表示，起重机操机手培训基地，是今年徐工集团在北京启动的“用户价值提升计划”的“四大工程”之一。徐工集团将采取操机手培训当地化的模式，与贵
11月15日，力士德服务经理培训会议在公司总部正式拉开帷幕，公司总经理代永海和营销本部宋飞部长出席了培训启动会议。来自全国各地代理公司的五十多名服务经理齐聚一堂，接受为期半个月的专业和系统的服务管理培训。 力士德总经理代永海出席培训会议 代总首先对各位服务经理的到来表示了热烈欢迎，指出服务对于企业的发展是非常重要的，必须予以重视，并表示此次培训会议将给大家提供一个交流和沟通的平台，畅所欲言，交
近日，力士德一支感恩客户的服务队伍，奔波在东北大地，为力士德挖掘机的客户送去温暖和关爱， 虽然东北昼夜温差很大，但丝毫没有影响到力士德服务人员的热情。11月14日上午，服务人员到达辽宁铁岭市走访客户张老板，他共有2台力士德挖掘机，其中的一台力士德SC220.8挖掘机此刻正在工地施工。 力士德服务人员在检查设备 技术人员到达工地后，首先上车操作挖掘机，一是对车的性能进行实地操作检验，二
上千人齐聚一堂，每一次的精彩发言都赢得与会者经久不散的掌声，将凯美瑞轿车作为特等奖奖品，为解决客户的后顾之忧，专门在新疆设立操机手培训基地、提出五大诚信服务承诺……2011年11月12日，在新疆乌鲁木齐市红光山国际会展中心举办的“徐工集团2011——2012年度客户答谢订货会暨起重机操机手培训基地启动仪式”上，徐工集团推出了一系列服务感恩举措，让与会客户零距离感受到徐工“为客户创造价值”的具体行动
11月8日的早晨，美丽的海滨城市——大连还笼罩在淡淡的雾色中，力士德冬季送温暖活动小组就已经出发了，一路驱车奔驰在山间小路上，刺骨的寒风透过玻璃的边隙吹进了车内，每个人都在冰冷中，抖擞精神，谈论着今天要走访的客户。两个小时后车子开始进入了庄稼地里的羊肠小道，更加陡峭崎岖的山路蜿蜒着伸向山的那一边。远处隐约看见力士德挖掘机在紧张地施工。车子在坑坑洼洼的山路上又颠簸了一段时间，服务人员才到达了施工现场
11月6日，为响应新一轮西部大开发建设，中国工程机械行业排头兵徐工集团，在贵州成立了全国第二家徐工重机操机手培训基地，该基地相关负责人表示，近年内将在贵州本地培养一批高质量的专业起重机操机能手，投入到贵州的工业化和城镇化建设中来。 徐工集团起重机操机手培训基地启动仪式现场 活动现场#d1cm#page# 徐州重型机械有限公司副总经理张汉徐接受记者采访 当天上午，在贵阳市小河区金
徐工集团今天在新疆启动国内第三家起重机操机手培训基地项目，届时，每年为新疆培训起重机操机手将超过百名。 起重机操机手新疆培训基地揭牌 徐工集团起重机操机手培训基地启动仪式现场 徐工集团采取操机手培训当地化的模式，与当地技工学院联合办学，采取自主投资，合资等多种形式，在全国构建30个操机手培训基地。今年率先启动5-8家，计划两年内全部完成。鉴于我国中西部地区起重机操机手人才缺乏，与吊装行业
近日，力士德公司组织相关装配人员开展为期一周的技能培训，以进一步提高装配人员的技能素质，提升员工热爱公司，奉献公司的工作热情和敬业精神。 装配人员技能培训合影 此次培训从挖掘机原理、发动机结构、装配工艺等方面对员工进行了全方位培训。培训期间教师理论和实践紧密结合，主动和学员们进行面对面沟通交流，让学员在实际操作中掌握装配技能知识。通过几天的学习，员工不仅增长了业务知识，更是提高了沟通和学习
11月2日，力士德东北服务万里行第二小组辽宁区域走访活动拉开序幕。在启动仪式上，东北大区域经理把活动队旗交给了服务队员。并提出要求，此次冬季送温暖活动，要让客户在冰冷的冬天感受到力士德的温暖，不走形式，不看花式，一定要让客户满意。 叶青坤经理与客户在一起 仪式结束，辽宁区域经理带队赶赴沈阳市朱尔屯施工地的力士德挖掘机客户高先生。去年五月份，高老板在黑龙江购买了一台力士德SC360型号的挖掘机，
11月4日，天刚蒙蒙亮，还伴有阵阵细雨，力士德服务小组驱车赶往威海文登市大水泊镇口子集的某采石场。一路上大雾笼罩，能见度甚至不足100米，再加上路面湿滑，服务人员下车步行，沿着支离破碎的水泥路大约行进了10多分钟，又顺着坑坑洼洼很是泥泞的土路盘山而上，约半个小时后到达矿场。 力士德冬季送温暖 服务万里行 看到力士德服务走访团队的到来，客户非常感动，立即带领服务人员前往深山处的工地。挖掘机目前工
班组是企业的基层组织，班组安全管理是加强企业管理、搞好安全生产的基础，工作责任重大。为强化基层班组安全管理工作，11月4日下午，玉柴集团工会在文化中心举办班组安全班组管理培训班，玉柴集团基层分工会主席、女工主任参加了培训。培训班由培训师协会会长李春玲同志担任。培训班上，李春玲从班组管理、班组劳动管理、工会安全职责、工会安全监督职责、班组安全责任制以及如何做好安全管理台帐等六方面对班组安全管理进行了
“以卓越的过程创造卓越的结果”，10月28日，杭叉集团举办卓越绩效管理培训，邀请省标准化研究所专家给公司中高级管理人员作了培训，讲解了《卓越绩效评价准则》、《卓越绩效评价准则实施指南》等相关内容。 卓越绩效模式是世界成功企业管理经验的结晶和我国优秀企业的共同追求，也是企业实现管理现代化的重要途径。通过对于卓越绩效模式的导入，可实现企业与世界一流的管理模式迅速接轨，成功借鉴世界一流公司的管理经验
山特维克为期两天的爆破孔钻机培训在北京办公室培训教室于2011年7月21日-22日举行，来自山特维克矿山工程机械东亚区三大业务部门包括软岩事业部和硬岩事业部的产品总监、销售总监，工程机械事业部的产品经理、产品专家以及各区域销售经理共17人参加了此次培训和交流。山特维克矿山工程机械美国Alachua工厂的全球销售支持经理和爆破孔钻机全球产品线经理Pepe Hernandez先生作为讲师主持了此次培训
2011年初，三一泵送重磅推出为客户训练人力资本的“百千万工程”，在全国范围内深入开展数百场涵盖设备保养、实践操作、节能降耗、管理维护等内容的免费专题培训，解决客户在人才培养和提升方面遇到的瓶颈。日前，经过三一泵送近一年全方位、多层次的立体化培训，为客户培养“百名搅拌站站长、千名设备管理人员、万名操作手”的宏伟目标已圆满完成，客户设备管理与保养水平显著提升,同时也在一定程度上推动了整个行业的成熟度
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