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中国工程机械代理制在经历了近20年的发展之后，目前已形成了自己的运作模式。然而，我国工程机械代理制还存在服务品种单调，利润来源少，抗风险能力较差等问题，很多工程机械代理商的经营观念还停留在“备件+门店”的经营方式上，完全忽视了工程机械类产品的特殊性。伴随着用户对维修服务、配件供应、租赁及二手设备等后市场服务的强烈需求，工程机械代理商从销售为主转向服务为主已经势在必行。 代理商销售模式发展 销售模式
2013年5月18日,海伦哲公司凯普斯达应急保障车第一期培训班在徐州开班，这是我公司电力车辆类产品，尤其是针对凯普斯达应急保障车产品系列，首次对经销商进行的集中培训。福州东瑞汽车销售服务有限公司总经理金滨一行六人参加了此次培训。 培训过程中，公司科研人员针对三大电力车辆产品系列：电力抢修车系列、旁路作业车系列和应急电源车系列逐一进行了产品讲解和实物展示，并着重对凯普斯达应急保障车系列产品技术参数、
2013年福建小松经理例会及提升培训于2013年5月18日顺利召开，各区域分公司经理及营业本部全体人员参加了此次会议。 福建小松举办2013年分公司经理例会及提升培训 福建小松举办2013年分公司经理例会及提升培训 福建小松举办2013年分公司经理例会及提升培训 会上福建小松各区域分公司经理分别汇报了上月总结及本月计划，分享相关销售成功及策反案例，各领导逐一点评并提醒业务中注意的问题；随后，销
5月17-18日，由格兰德信用管理咨询有限公司主办的2013年第二期工程机械行业信用管理培训在青岛落下帷幕。来自多个省份的超过60位工程机械行业企业的信用管理相关负责人参加了本次培训，培训反响热烈，取得了圆满成功。 本次培训是在工程机械行业低迷、复苏回暖动力不足，导致信用风险凸显的情况下，应多家知名工程机械代理商的要求而开设的。格兰德专职培训师从事信用风险管理工作超过15年，对工程机械行业的信用
2012年，三一亚太区域销售额突破10亿元，成为三一国际化迅猛发展的一个缩影。凭借与代理商的强强联合以及高品质的产品，三一扎根亚太，其品牌影响力不断提升。今年一季度，市场热力不减，依然保持旺盛的销售势头，各大区域市场喜讯不断，尤其是挖掘机销售，在一些空白市场不断取得突破。 澳大利亚 首批量身定制挖机上市 日前，在澳大利亚的布里斯班，三一代理商Allclass Equipment组织了一场挖掘机发布
2013年，徐工铲运机械事业部的成立，使铲运机械站在了全新的战略高度。一季度，徐工铲运机械事业部装载机销售再创历史新高，在行业整体大幅下滑的情况下，徐工装载机销量逆势上扬，产品销量同比增长8%以上，市场占有率同比大幅度提升，实现了提档加速，打造了“徐工铲运”这辆战车强大的“销售引擎”，为全年目标的实现打下了坚实的基础。 连云港——LW800K装载机铲装铁煤炭 连云港-两台徐工LW800K装载机齐
4月28日斗山工程机械北京地区市场及销售部门员工在风景宜人的怀柔生存岛拓展培训基组织进行了一次Team bilding活动。本次活动以“打造超强凝聚力团队”为主题，目的是为提高市场及销售员工的团队凝聚力，增强员工执行力，调动大家的积极性，使员工的团队合作意识得到一个阶层性的提高，使得大家在活动的同时体验生活与工作相容的乐趣。 斗山工程机械市场及销售部门开展户外拓展活动 斗山工程机械市场及销售部
销售过万蝉联市场第一 挖掘机成长为三一重工“第二增长极” “2012年中国挖掘机市场，三一重工是唯一一家销售过一万台的企业，蝉联第一。” 日前，深圳中研普华发表的行业研究文章表明，国产品牌挖掘机已在三一重工等企业带领下夺得“半壁江山”，国内市场份额达到50%，12个主要外国品牌在中国的市场份额则由2011年的58%降至50%。 从三一重工公开的年报数据显示，2012年，挖掘机械实现营业收入95亿元
四大海外产业园、五个海外销售大区齐发力 把国际化视为第三次创业的三一，自2006年以来，陆续在印度、美国、德国、巴西建立了研发制造基地。在此基础上，三一又根据海外销售趋势，划定了中东、北非、南非、亚太、俄罗斯五个销售大区。至此，这种聚焦重点市场，以点带面，遍布五大洲，由四大海外产业园加上五个销售大区组成的三一全球营销渠道完美建立。以成熟的国际营销渠道为基础，2012年，三一重工海外市场销售额已超过
随着山工在海外销售市场份额的不断扩大，海外代理商对山工的整体服务水平迫切需要提高，2013年3月，产品支持团队携手外贸团队在山工培训中心举办了首期为期两周的全球海外代理商培训。 来自俄罗斯、南非、越南、外蒙古等15个国家的22人参加了本次培训，培训主要针对山工平地机、压路机、C系列装载机等山工新产品展开。通过本次培训，我们的海外代理对160变速箱 、SI桥等山工利用卡特技术自主研发的产品有了全新了
3月20日，中国重汽销售部呼和浩特分公司联手动力公司、改装厂、经销商、服务站，共同走入锡林浩特矿区，为大用户一次性购买的50台LNG自卸车保驾护航，对用户进行了为期四天的天然气产品理论与实践培训。 三月的锡林浩特平均气温是零下20多度，寒风凛冽。可就在这么极端恶劣的天气情况下，为确保首批50台LNG自卸车能够在矿区正常施工，以及更好地了解和使用中国重汽产品，绽放天然气车的魅力，呼和浩特分公司携手动
近日，辽宁山推在大连分公司组织召开了针对整个辽宁地区的销售和服务人员为期三天的道机产品专项培训。培训包括理论知识和现场模拟两部分。理论知识环节通过分析实践案例并结合行业内产品情况及销售方式，围绕“如何通过优质服务实现为客户创造价值”、“如何应对下步销售工作的开展”进行讨论，并提出各自的想法和实施方案；在模拟实践环节中，培训师针对经常出现的故障点和难以排查的问题进行了细致的讲解和操作演示。 辽宁山
以市场为中心以客户为导向 从借鉴汽车行业的4S店模式开始，国内工程机械销售服务终端在走过6S店后，又升级进入了7S店新模式。经过四个月的试营业，2月27日，坐落于厦门市翔安区的中联重科股份有限公司7S店正式开业。这是中联重科计划建设的首批全国12家7S店中的第一家，也是全国首家工程机械制造商自主经营的7S店，能够提供包括整车销售(Sale)、零配件供应(Spare part)、售后服务(Servi
为适应市场需求，不断以创新技术来配合市场需求，小松全新推出PC200-8M0系列挖掘机。继小松新品发布会之后，福建小松在2月3日迎来新产品的官方培训，小松（中国）销售支援技术部王普琰老师担任此次培训导师，公司各项目负责人、分公司经理及营业人员参加了培训。全新小松PC200-8M0系列挖掘机有更好的燃油经济性、更先进的IT技术、更可靠的耐久性等新改进，新产品将更好地满足用户期望的施工要求及设备性能。
中国工信部8日发布2012年钢铁工业运行情况分析和2013年运行展望指出，2012年，受国内外经济增速放缓、产能过剩和财务成本居高不下等因素影响，我国钢铁企业生产经营再次陷入低迷，钢铁工业进入转型升级的“阵痛期”。80家重点大中型钢铁企业累计实现销售收入35441亿元，同比下降4.3%；实现利润15.8亿元，同比下降98.2%，销售利润率几乎为零(只有0.04%)2012年，受国内外经济增速放缓、
徐工集团客服热线4001109999开通后，开辟了国内用户与公司直接沟通的渠道，在提高服务及时性和用户满意度的同时，也逐渐成为隐形的销售平台，并取得了良好的业绩。在巴西项目实施过程中，公司和进出口公司领导决定将集团客服中心在实践中取得的最佳运营模式进行复制，将巴西呼叫中心打造成为当地的客户服务中心、产品数据中心及服务信息中心。 2012年9月，巴西项目组织成立巴西呼叫中心项目小组，由进出口信息部和
景天工程机械有限公司成立刚刚9个月。起初，公司在制定销售人员薪酬标准时，由于没有历史数据可参考，于是参照同行业其他企业的做法，采取了“底薪+提成”的薪酬模式。在公司运营的前7个月，销售员的工资基本在企业预期之内，但出人意料的情况出现了，第8个月销售出现了“井喷”。公司财务在做工资表时发现，如果按现行薪酬模式，销售员的工资额度将“冒高”，有的甚至比营销总监的工资还高。于是，财务将情况反馈给企业老板李
2013年1月17-18日，福建小松2012年度营业工作总结会暨第四届销售技能大赛在国谊大酒店隆重召开。郭志敏副总、陈书颖副总、营业本部陈泰增本部长、综合部董卫部长、资产部孟国华副部长、华南办事务所销售主管韩琳、销售代表沈光华以及营业本部全体人员参加了此次会议。 一、重要活动 1月17日上午2012年度营业总结会议开始，陈泰增本部长对大家一年来的辛苦付出和取得的成绩表示感谢和祝贺，接着市场部、直辖
日前，福田雷沃重工对新疆地区雷沃LNG装载机大客户开展了专项培训活动。 福田雷沃装载机 正在为新疆地区雷沃LNG装载机大客户开展培训 雷沃装载机新疆开展新能源装载机培训活动 2012年福田雷沃重工在国内率先推出了以液化天然气为燃料的雷沃LNG装载机。由于以LNG为燃料的新能源装载机在行业中还不多见，客户和机手们对装载机熟悉度不够，雷沃装载机新疆办事处服务工程师和当地经销商一起从结构原理、工作
“最近还有不少客户请我们过去洽谈合作。”说话期间，三一亚太大区总经理谢锋已经给客户回复了3个邮件。截至今年12月13日，三一亚太销售额即已突破10亿元，三一品牌在整个亚太大区的知名度也逐日提升。“从之前的‘不信任’，到现在争相购买三一产品，我们赢得了客户的心。”谈起当前的销售形势，谢锋开心地笑了。 高品质产品助力 销售遍地开花 据谢锋介绍，三一亚太大区包括新加坡、印尼、澳大利亚、越南、泰国、缅甸、
在市场竞争局面日益激烈的情况下，二手机业务的开展已成为重点，为了促进以旧换新业务和二手机销售，公司安排分公司销售人员参加了小松（中国）认证二手机评估师培训。培训中听取了小松中国专业讲师对二手机营业技巧、以旧换新注意事项等内容，学习了二手机评估方法、评估系统使用方法、二手总成件再制造事业相关业务，同时各代理店学员针对在市场上遇到的二手机销售问题进行了交流和分享。此次培训提高了销售人员对二手机评估、销
2012 年7 月18 日，卡特彼勒的中国西部地区代理商易初明通工程机械有限公司的西部技术支持和再制造中心在成都市经济技术开发区落成。此次“落子蓉城”已不是卡特彼勒首次关注西部，在西部不断投入的维修与技术服务力量，彰显了卡特彼勒的西部雄心。 除了加强卡特彼勒在西部市场的技术服务力量之外，卡特彼勒也以“授之以渔”的方式回馈客户。早在2009 年，卡特彼勒（中国）投资有限公司就与成都经济技术开发区管
为提高销售人员对债权风险及对行业相关产品的认知，11月10日公司举行了债权知识培训、经验分享及客户综合需求产品知识培训。首先，资产部针对当前市场形势下的债权情况进行解答，对一线人员在债权控制方面遇到的问题进行对策，提出控制风险大于挽救风险的理念。另本次邀请了东空、劲戈及重汽厂家的专业培训师对大家进行产品知识培训，各培训师讲解了各类产品在工程机械行业内的需求和优势，并分享了产品适用范围和现场施工方案
日前，第五届工程机械培训行业高峰论坛在青岛召开，本次会议由力士德工程机械股份有限公司承办。人力资源和社会保障部国家职业技能鉴定中心姚春生处长、力士德工程机械股份有限公司邵总、著名咨询专家曾祥、云南职业学校“经营与管理”培训第一人李矿飞等受邀嘉宾出席了峰会。 力士德承办第五届工程机械培训行业高峰论坛 第五届工程机械培训行业高峰论坛会议现场 峰会旨在推进工程机械职业教育分会的成立，促进工程机械行业职
【第一工程机械网 独家报道】10月30日，第五届工程机械培训行业高峰论坛在青岛召开，本次会议由徐州硕博教育咨询有限公司主办，力士德工程机械股份有限公司承办。峰会旨在推进工程机械职业教育分会的成立，促进工程机械行业职业教育专业化、规范化、职业化。来自全国多个省市及地区近60家培训机构约110人参会。峰会主要商讨了工程机械培训行业的可持续发展之道，并对工程机械职业教育分会筹备情况进行了通报。人力资源和
近日，挖机公司组织营销系统员工及45家代理商高管开展了主题为“坚持、调整、信心、决胜”的专题培训。在市场低迷的形势下，此次培训不仅提升了代理商的专业水平，更激发了代理商在逆境中坚持不懈、调整变革、以抗压心态积极面对市场竞争的信心和勇气。进取——在逆境中自省，在困境中成长。行业低谷期恰是提升差异化能力、优胜劣汰的良好时机。培训中，专业讲师深刻剖析了徐工挖机的发展历程及现状：徐工挖机在较短时间内取得了
10月14日下午，山东临工全球技术培训第九期（俄罗斯专场）在培训中心圆满落下帷幕。经过3天的专业学习，8名来自俄罗斯市场的山东临工经销商技术人员分别接受了资深专家朱景志、吴安勇、张凯凯进行的装载机电气系统、传动系统和液压系统的故障判断与排除的专项提升培训。经过现场考核，8名学员均以优良的成绩通过，并接受了由山东临工人力资源本部宋晓颖部长颁发的荣誉证书。 山东临工人力资源本部宋晓颖本部长为学员颁发
为了提升公司的经营管理，规范企业的经营，10月18日，公司举办《内部控制手册》宣贯培训活动，公司领导蔡中青、廖晓明、梁逢源及各相关部门负责人、业务主管共100余人出席了本次培训活动。 常林公司举办《内部控制手册》宣贯培训活动 培训老师从公司的发展战略、人力资源、社会责任、企业文化、资金活动、采购业务、生产管理、资产管理、销售业务、研究与开发、工程项目、担保业务、业务外包、财务报告、全面预算、合同
2012年10月15日~16日，来自久保田建机全国28家代理商的近60名一线销售精英齐聚江苏省无锡市，参加由久保田建机（上海）有限公司组织的销售群英会活动，久保田建机（上海）有限公司嶋田晋总经理，杨春生副总经理，以及部分代理商董事长全程参会，给予了本次活动大力的支持。 10月15日下午，全体销售精英们首先参观了久保田建机（无锡）有限公司崭新的组装流水线和机加工车间，对久保田小型挖掘机扎根中国市场的
2012年已经过去了9个月，对于挖掘机代理商来说，这无疑是十分痛苦的9个月。传统旺季3-4月的销量同比大幅下降，5-9月销量走势又一路下滑，有些规模较大的代理商甚至出现了单月销量为个位数的情况。不同于以往的是，2011年5月开始的市场低迷，是由于之前一系列的宏观调控等因素所引起，加之2012年下游行业的悲观情绪逐渐增加，导致其信心不足、投资减少，所以直接影响到了工程机械行业的销量。根据2012年国
近日，挖机公司组织营销系统员工及45家代理商高管开展了主题为“坚持、调整、信心、决胜”的专题培训。在市场低迷的形势下，此次培训不仅提升了代理商的专业水平，更激发了代理商在逆境中坚持不懈、调整变革、以抗压心态积极面对市场竞争的信心和勇气。 进取——在逆境中自省，在困境中成长。行业低谷期恰是提升差异化能力、优胜劣汰的良好时机。培训中，专业讲师深刻剖析了徐工挖机的发展历程及现状：徐工挖机在较短时间内取得
9月25日，力士德公司装载机压路机代理商营销经理培训班在培训中心正式启动，全国主要代理商的几十名营销经理参加了此次培训。力士德公司副总经理郑善军、刘其民及轮机事业部相关负责人参加了开班仪式。 力士德公司装载机压路机代理商营销经理培训班培训现场 虽然装载机、压路机等轮机产品是力士德公司全新涉足的领域，但力士德CL935、CL936、CL955、CL958系列装载机和RM206、RM226系列压路机立
2012年9月20日，斗山工程机械（山东）有限公司 装载机市场部在成都成功组织举办了“第二届斗山代理商销售精英大会”。参加本次会议的装载机销售精英，是在全国代理商中评选出的销量前40名的优秀销售员，本次大会的主题是“凝聚斗山，勇创辉煌”，旨在凝聚斗山力量，提振团队士气和信心，加大斗山和代理商之间的沟通和交流，培育一支在工程机械行业具有较强营销素质和潜能的营销精英团队。 第二届斗山代理商销售精英大会
2012年8月31日，河南豫弘重型机械有限公司(简称豫弘重工)总经理张玉玺、姜建元为了进一步提升豫弘重工中层干部以及销售代表的管理素质，提升全员的执行力，专门请来了汇聚国际教育集团的余秋明老师为豫弘重工中层干部及销售代进行了一场精彩的内部培训会，核心内容就是执行力。 余老师倾情演讲 本次培训余秋明老师以“真正的执行”为讲解主线，结合豫弘重工公司的实际情况，用先进的管理理念和独特的管理思维为大家讲
进入2012年，随着三一重装综采产能和销量的逐步扩大，为进一步提升一线营销人员的综合素质和业务技能，营销公司于8月份推出了“大综采，大营销”主题培训，掀起了一线营销人员的学习热潮。 本次培训由营销公司总经理刘立全程参与指导，授课方式以车间现场讲解为主，结合课堂学习，每天进行专题方案讨论，打破常规的授课模式，学员随时提出问题，讲师现场解答。除安排课堂讲座外，还邀请到张志宏、刘水章等公司领导在生产车间
2012年8月24日，“心营销，心服务”2012斗山销售服务精英大赛总决赛在山东烟台打响，来自全国各地17家代理商的24位服务精英聚首港城，上演巅峰对决。经过紧张角逐，全国服务冠军出炉，为这场历时近半年、精心筹备的全员大赛画上圆满句号。 斗山（中国）常务权宁珉宣布比赛开始 斗山（中国）PS总括赵德雨常务致辞 本届“心营销，心服务”2012斗山销售服务精英大赛于4月27日启动，分为挖掘机、装载
近日，一拖（洛阳）搬运机械有限公司服务部举办了2012年度以“服务创造价值，合作共赢财富”为主题的服务培训，来自全国各地的19家服务站共计23人参加了培训。参加人员中，既有合作多年的朋友，也有刚加入不久的合作伙伴，在为期三天的紧张学习中，服务部精心组织，针对产品在市场上反馈比较多的液压系统、电气系统、传动系统等方面的故障，积极备课，还特地从赣州五环、镇江液压和郑州柯蒂斯请来了专业老师进行讲座，并对
挖掘潜力 装载希望 为了更好地提升销售水平，同时活跃终端学习氛围、进一步表彰销售服务精英，4月27日，斗山启动了“2012 斗山销售服务精英大赛”，截至7月27日，支社赛于在北京圆满结束。本次支社赛共进行6场赛事，按支社别进行。时间顺序上分别为西安支社赛，成都及武汉支社赛，上海及沈阳支社赛，北京支社赛。斗山33家挖掘机代理商及27家装载机代理商上演了一场斗山销售服务精英之间的巅峰对决。大赛分两组比
“2012 斗山销售服务精英大赛”西安支社赛于7月18日在西安圆满结束。本次比赛为“2012斗山销售服务精英大赛”支社赛的首次赛事，来自河南千里马，新疆千里马，青海联队，宁夏千里马，陕西斗山/陕西铁马，甘肃斗山的六家代理商销售团队参加了本次大赛，上演了一场斗山销售服务精英之间的巅峰对决。 2012 斗山销售服务精英大赛首场支社赛：斗山工程机械（中国）有限公司 西安支社 张建强 支社长发言 20
作为平顶山市首家专业从事挖掘机、铲车等工程机械技术培训的职业技能教育基地，平顶山东方挖掘机铲车职业培训学校自2004年创办以来，通过8年的努力，已发展成为河南省知名的专业技能培训学校，并成功申请成立了东方挖掘机铲车学校国家职业技能鉴定所，负责整个平顶山地区的挖掘机、铲车专业技能考试及鉴定。截至目前，已有一批又一批社会青年及农村劳动力在此接受培训后找到了理想的工作。 ●苦心励志办起培训学校 2004
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