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2023年3月8日，中国工程机械工业协会会长苏子孟、秘书长吴培国等前往徐工学习调研，受到了热情接待，并同徐州工程机械集团有限公司党委书记、董事长、徐工集团工程机械股份有限公司党委书记、董事长杨东升，徐工机械总裁、党委副书记陆川等座谈交流。协会副秘书长吕莹、王金星、严建国，秘书长助理李春升参加了此次学习调研活动。 座谈交流会 苏子孟会长首先感谢杨东升董事长等徐工领导的热情接待，
8月21日，鞍钢重型机械有限责任公司董事长、党委书记赵训民一行9人到北方重工学习交流。本次交流是鞍钢重机公司应不久前北方重工董事长王学民带队对其走访时发出的邀请，董事长王学民、总裁苏学祥热情接待，双方并展开座谈交流。 鞍钢重机领导班子到北方重工学习交流 王学民董事长首先对鞍钢重机公司赵训民一行的到来表示欢迎。王学民董事长介绍了方大集团按照党中央推进东北振兴和国企混改的有关精神，在辽宁省委、省
10月20日，山东临工经销商湖南大山、湖南金沃董事长李永扬携财务部长等一行来临工就“全面预算管理”、“费用成本控制”、“费税风险规避”等相关方面进行交流学习，山东临工财务总监张华、总经理助理王者森及其他财务负责人出席了座谈会。 山东临工经销商走进临工学习财务管理 座谈会上，湖南大山、湖南金沃董事长李永扬介绍了公司在企业运营、财务管理中面临的困惑，山东临工总经理助理王者森对整个财务管理的必
10月13—15日，意大利法拉帝集团组织新入职员工到潍柴集团本部学习交流。据了解，在潍柴国际事业部的协调和组织下，本次活动重点学习企业文化、战略、人力资源、生产研究、品牌等各业务领域概况，并穿插交流互动环节，帮助异国员工加深对潍柴文化的了解与认同。 培训过程中，主办方组织参训员工进行了实地参观，在信息化展馆，潍柴全系列、全领域的产品体系和展馆内科技感十足的声光电系统让参训员工叹为观止，尤其在游
6月12日，铁建重工党委举行学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育第二期读书班。铁建重工党委书记、董事长，主题教育领导小组组长刘飞香主持集中学习。铁建重工领导班子成员、首席技术官、总监级领导、总部相关部门领导参加学习。 会议现场 会上，全体学员集体学习了《习近平新时代中国特色社会主义思想专题摘编》《习近平著作选读》（第一卷、第二卷）有关篇目和习近平总书记近期重要讲话
学习贯彻全国两会精神 3月14日下午，柳工党委召开学习贯彻2022年全国两会精神大会。全国人大代表、广西柳工机械股份有限公司党委书记、董事长、CEO曾光安作《学习贯彻十三届全国人大五次会议精神》宣讲报告。广西柳工机械股份有限公司党委副书记、纪委书记、工会主席李于宁主持大会。会议设置主会场和分会场，公司高层领导、总监人员及党员代表等参会。 会议现场
4月26日，中共中央总书记、国家主席、中央军委主席习近平来到柳工考察，先后走进公司展厅、研发实验中心、挖掘机装配厂等，听取企业发展情况介绍，察看主要产品展示，同企业职工和技术研发人员亲切交谈。 中共中央总书记、国家主席、中央军委主席习近平来到柳工考察 习近平总书记此次考察柳工给企业带来了巨大鼓励和鞭策，为柳工未来发展指明了方向。柳工党委第一时间组织开展学习贯彻习近平总书记重要讲
近日，中联重科混凝土机械公司营销公司新疆分公司南疆区域在喀什办事处举办了混凝土机械新产品、新技术培训，学员们学习了干混砂浆、机制砂、环保站、喷射机械手、LNG加气搅拌车等新产品知识，现场实践搅拌车、泵送产品新技术。 参加培训的学员均是奋斗在南疆一线的营销精英，虽然远离总部，但是将士们都想积极跟进产品新技术知识。南疆区域经理李燕明凭借多年的技术经验，把新产品复杂的技术讲解得通俗易懂，学员们听得兴致勃
为进一步激励广大团员青年传承装备人的希冀与梦想，国机重工(洛阳)建筑机械有限公司团委组织从12月20日开始每周固定时间，共六次组织团员青年学习观看大型工业电视纪录片《大国重器》。 该片精选了我国装备制造业的机床、轨道交通、工程机械、电气装备、重型装备、通用装备、港机装备、船舶、关键零部件、节能装备等10余个重点领域的18家行业领军企业，用独特的视角和震撼的镜头，真实地记录了我国装备制造业创新发展的
9月6日-7日，山重建机第四届技能大赛在山重建机(济宁)有限公司隆重举行，山重建机、山重建机（济宁）有限公司及外协单位94名选手参加了焊接、装配、涂装、检查、行车、物流6大工种的8项赛事。 9月6日上午，大赛开幕式在济宁公司隆重举行。山重建机党委副书记、工会主席陈颂东，山重建机副总经理王鲁峰等领导参加了开幕式。山重建机党委副书记、工会主席陈颂东在开幕式上发表了讲话，他说，公司举办此次技能大赛的目的
9月10日，桂林福达集团董事长黎福超一行28人来玉柴学习玉柴精益制造的经验，玉柴股份公司总经济师王炜等热情接待。 桂林福达是一家以专业生产与销售汽车零部件和低速汽车、农业机械、盐田机械为主营业务的企业集团，是玉柴主要的曲轴等零部件供应商。座谈会上，王炜详细介绍了玉柴精益制造的整体情况、开展思路，并对一二期项目的推动方式、分布形式同与会人员进行了共享。他表示，近年来，玉柴为提高产品质量，着力打造精益
为了帮助新员工尽快融入公司文化，进一步提升新员工的归属感和幸福感，促进员工与公司共同发展，智能技术公司7月31日在科技园204培训室组织召开了2023年第二期管理技术类新员工总经理座谈会。 2023年第二期管理技术类新员工总经理座谈会 会议伊始，唐红兵总经理对新员工加入公司表示热烈的欢迎，并对今年公司的人才引进情况作了简要的介绍。 随后，参会的新员工逐一进行自我介绍
精神凝聚力量，奋斗创造未来。临工博物馆建成开馆以来，充分发挥展示、纪念、宣传、教育、研究等综合功能，通过展示1972年建厂至今临工的创业史、改革史、奋斗史、发展史，逐步成为临工人传承企业文化、弘扬临工精神的重要载体，和社会各界认识、了解临工过去、现在和未来的重要平台。 参观临工博物馆 做好临工新一代 合影拍图 山东临工组织新员工参观临工博物馆
三一工学院全体教职工带领学生，对学校进行了彻底清扫 近日，三一工学院全体教职工带领学生，对学校进行了彻底清扫，用实际行动践行“扫除道”。 自成立以来，三一工学院就十分注重劳动实践教育，以劳育德，培养具有劳动意识的高职业素养人才，促进学生全面发展。在学校“扫除道”动员大会上，校长胡江学强调：“清洁之处必是圣洁之地，要以精益求精的工匠精神做好‘扫除道’”。 三一工
12月11日，长沙市民办教育工作交流活动在三一工学院隆重举行，长沙市民办教育协会会长张伟玦、长沙市教育局副局长杨庆江、长沙市民办院校各级领导及专家莅临参加。会议由长沙市民办教育协会秘书长李俊年主持。 现场拍图 长沙市民办教育协会秘书长李俊年 会上，三一工学院校长张辉致欢迎辞并做“三一职院改革探索之路”主题分享，深入浅出地阐述了学院概况、变革战略与实践、升维战略与规划。 三一工学
9月7日，教师节到来之际，三一集团2019优秀讲师表彰暨培训大会在三一工学院隆重举行。来自全国各产业园的42名兼职讲师齐聚长沙，参加大会。 三一集团2019年度“金牌讲师” 据介绍，本次评优是根据公司《优秀讲师评选管理办法》，经个人申报、各单位人力资源部审核，人力资源总部综合评比后，最终从获得提名的120名讲师中评选产生，并公示。 三一集团2019年度“金牌讲师” 经过层层选拔，最
6月28日，中非经贸博览会期间，乌干达科技部长Dr.EliodaTumwesigye参观考察三一工学院时说，三一工学院有独特的办学理念和办学特色，培养了一大批高技能技术人才，希望乌干达学生可以来此留学，学成后回国建设乌干达。中航国际成套设备有限公司副总经理王七星、三一研究院副院长刘秋宝、三一重工北京分公司总经理龙新善、三一工学院校长张辉等领导陪同考察。 乌干达科技部长Dr.Elioda Tumw
近日，市场部举行“2019年售后服务新人座谈会”。新入职的17名员工参加会议。营销副总监、市场部总经理王玄卫及市场部党政工团代表出席座谈会。 座谈会现场 座谈会在温馨、愉快的氛围中举行。营销副总监、市场部总经理王玄卫介绍了公司60年的发展历程和光辉业绩；西筑机械在国家筑养路机械行业中的重要地位及良好口碑，并寄语新员工。他表示，制造业是国家的基石，前景广阔，公司享有筑机行业“黄埔军校”美誉，为年轻
盛夏，骄阳似火，又一批怀揣梦想和希望的年轻人加入南方路机。为了表达对新同事的欢迎和期待，7月18日上午，南方路机新员工迎新仪式在公司一楼多媒体教室举行。南方路机搅拌学院院长方庆熙先生、执行院长黄文景先生、荣誉院长陈黎明先生、彭思明先生、汪碧晖先生，副院长易平女士、杨增厅先生、席星先生、各事业部部长以及来自国内各高校的近40名新员工参加了此次迎新会。 此次新员工有不少来自中南大学、集美大学、福建
为全力开展“一对一”就业帮扶计划，促进学生专业学习能力与就业能力的有效结合，天津理工学院聋人工学院老师组织全纳专业和计算机专业40名学生到卡特彼勒(天津)有限公司进行参观调研。 聋人工学院师生到卡特彼勒有限公司参观调研 在卡特公司报告厅进行的见面会上，天津区人力资源部门经理首先对聋人工学院师生的到来表示欢迎，然后对公司的发展概况、历史渊源、企业文化、科技研发、产品类型等进行了详细介绍，并就学生
为帮助新员工尽快转化角色、熟悉岗位、挖掘潜力，融入工作环境，7月25日~8月2日，南方路机在泉州总部组织开展了2016年度营销中心新员工入职培训，来自公司总部、上海分公司的设计、营销、推广等岗位的新员工参加了此次培训。 8月2日，南方路机2016年新员工入职培训结业典礼在泉州总部举行，董事长方庆熙、总经理方凯、总工程师黄文景、彭思明，财务总监万静文、营销总监毛福堂、大客户部部长茹汉昌、总经理助理杨
近期，三一工学院积极进行教研教改创新，开发出了“高级维修电工理论考试系统”，并在工学院内部正式运用推广。 据介绍，“高级维修电工理论考试系统”是由机电系策划组织开发的，创新运用了信息化技术，寓教于乐。轻点手机APP客户端，美观的界面、简洁的操作，让学生随时随地可以进行相关知识的学习和自我测试。 该系统密切结合了教学课程，合理地建构了四个练习/自测模块，分别是顺序练习、章节练习、随机练习
当一批批新员工带着活力与梦想加入华中三一，他们总会有些初来乍到的青涩与紧张。为了帮助新员工尽快的适应华中三一的企业文化，我司人力资源部组织展开了2014年度第二次新员工入司培训。 入职培训，是一个员工逐渐熟悉、适应组织环境，准确定位自己角色、充分发挥自己才能的重要指引。本次入司培训通过生动的PPT讲解，使新员工充分了解公司的规章制度、企业文化、行业基本知识、公司发展规划等信息，并帮助新员工尽快的适
2013年12月26日，由柳工集团团委、股份公司研究总院联合主办的2013年度新员工“五小”创新成果发布会落下帷幕。经过近3个小时的激烈比拼和精彩陈述，最终，欧维姆公司的邹易清和股份公司液压事业部管件工厂的谭桂获得了本次比赛的一等奖。股份公司后市场事业部的王鲁霖等3 人获得了二等奖，结构件厂的程奎等5人获得三等奖。柳工集团团委与研究总院等部门从9月份开始启动本次“五小”创新活动。经过两个多月的收集
在近期徐工2013亚洲经销商开放交流日上，王民董事长亲切地与进出口公司参会的2013届新员工交谈，并对新员工的成长成才给与了殷切的寄语和深厚的期望。王民董事长指出，实现千亿元、世界级、国际化的徐工梦已成为海内外徐工人共同奋斗的理想，建设一支结构合理、梯次分明的人才队伍是征战国际市场的必要条件。新员工要快速融入徐工，发挥专业所长，有追求、有抱负、有担当，肩负历史使命感和责任感。在胸怀大志的同时，要脚
中新网8月1日电 据美国《世界日报》报道，美国国家工程院院士、麻省理工学院(MIT)机械工程系教授陈刚，最近当选该系系主任，7月23日正式上任，成为世界排名第一的MIT机械工程系百多年历史以来的首位华人系主任。 首位华人出任美麻省理工学院机械工程系主任 MIT工程院院长魏兹(Ian Waitz)在任命信中指出，陈刚的领导力、远见、奉献精神和强烈的小区感，将带领该系继续走向成功。 谈到系主任的选拔过
3月26日，山重建机（济宁）公司常务副总经理王鲁峰在济宁公司101会议室，对2012届新入职员工及各部门业务骨干就QC的基本理论、开展QC活动的八大步骤进行了全面培训。 新员工现在在车间现场实习，他们往往对工作怀有一腔热情，但却经常由于不能掌握正确系统的工作思路与思考方法，因而在日常工作中陷入困境。为帮助新同事理清工作思路，尽快掌握新的工作方法，王总对新员工进行了QC手法的培训，以帮助大家用QC的
为搭建交流平台，促进新员工快速成长，2013年3月3日，福建小松在会议室召开了 “福建小松新员工座谈会”，公司高管、中层管理、骨干及新员工参加了本次会议。 会上，每位新员工针对安全卫生、企业文化、产品知识等培训内容发表感想，步入社会，面对新环境新员工都信心满满，但在新挑战下，也提出一些问题，针对疑问，公司领导首先提出安全第一，时刻保持安全的意识并突出强调希望新员工缩短校园到社会的适应期，努力学习
8月23日上午，山推抚起公司在培训室举行了2012届新员工欢迎仪式。山推抚起副总经理、抚起总经理于泽武出席，新入职的69名大学生参加了入职仪式并和老员工交流了工作和生活经验。 于泽武对新入职大学生提出了希望和要求：一是要不断学习，勇于实践，不断吸纳新的知识，尽快由大学生转变到公司员工的角色中去；二是要适应当地的风俗民情，尽快习惯当地的生活和公司的文化氛围，与公司共同成长、壮大；三是要激情工作，积极
7月11日，来自多所高校的28名新大学毕业生正式加盟常柴。为使新员工能迅速转变角色、融入企业，人力资源部精心安排三天的入职培训，具体包括企业文化、员工手册、安全、质量、5S管理、ISO14000体系、消防、产品知识培训、阳光心态激励等方面的丰富内容，在培训活动结束后，新员工将全部前往制造厂一线，开始岗位实践实习，扬帆启航开启他们工作之路的新征程。 为充分体现公司对新员工的重视和期望，7月11日上
3月12日，山推研究院在研发中心培训室举行“2012年新员工成长导师”启动仪式，公司副总经理徐刚出席，研究院、人力资源部、企业文化部相关领导参加了此次启动仪式。 山推研究院开展新员工成长导师带徒活动 徐刚副总经理在启动仪式上表示，“新员工成长导师制”能够很好地传承山推精神，要在实际工作和生活中认真贯彻下去。并要求各位导师要不断加强专业知识学习，更好地丰富与完善自己；新员工要勤奋、主动、灵活，在工
8月1日，山重建机举行了新员工入职宣誓暨员工军训检阅仪式。总经理夏禹武、党委书记姜英杰等公司领导和临沂公司全体员工参加了仪式，姜英杰主持仪式。 7时50分，四位护旗手手举鲜艳的五星红旗，迈着有力的步伐，走向主席台，全体员工伴着雄壮的音乐，一起高唱国歌。 山重建机新员工入职宣誓暨军训检阅仪式举行 军训检阅仪式上，1000多名员工精神抖擞、斗志昂扬，他们以嘹亮的口号、高昂的士气接受了公司领导
7月20日上午，山推股份公司在声远舞台隆重举行2011年新员工入职欢迎仪式。山推董事长、党委书记张秀文，党委副书记孙学科，部分相关职能部门、事业部领导到会，440名新入职大学生见证了这一隆重的时刻。孙学科副书记主持了欢迎仪式。 山推隆重举行2011年新员工入职欢迎仪式 张秀文董事长代表党委、行政、工会，对新入职大学生表示热烈而诚挚的欢迎，并对新入职大学生提出三点要求：一要不断学习，加强自身
土耳其地震救援是三一基金会技术救援部门自提出“人-机联动救援”概念以来，第一次成功将理论应用于实践。回国后，该部门致力于多学科、多种类救援技术交叉融合的理论研究，并集中全国救援力量进行技术交流及探讨。 4月22日至4月26日，由三一基金会主办的“建筑物坍塌、工程机械救援技术全国交流培训会”在三一工学院顺利举行。 全国救援队超40名参训队员从天南海北奔赴而来，期待进一步拓展结构坍塌领域
国机集团学习贯彻党的二十大精神培训班 11月10日，国机集团学习贯彻党的二十大精神专题培训班的专家辅导阶段圆满结束。集团各级企业党员干部共2万余人通过现场、视频和网络直播的方式参加了连续3天6场专题辅导报告。党的二十大代表，集团党委书记、董事长张晓仑作培训班动员和党课宣讲。集团总经理、党委副书记罗乾宜作讲话。集团领导全程参加培训。 党的二十大胜利召开以来，集团党委认真落实党中
国机集团召开党委常委会 9月13日，国机集团召开党委常委会，认真学习贯彻习近平总书记重要指示精神和中央政治局会议精神，按照国资委近期重点工作专题会议要求，对集团迎接党的二十大、扎实做好重点工作作出部署。集团党委书记、董事长张晓仑主持会议，集团党委常委参加会议。 国机集团党委书记、董事长张晓仑 会议强调 要深入学习贯彻习近平总书记重要指示精神，贯
5月13日三一工学院开班 5月13日，湖南省首个职业教育“博士班”在湖南三一工业职业技术学院（以下简称“三一工学院”）开班。职业院校缘何开出“博士班”呢？ 原来这是该校青年教师成长计划的一部分，有12名硕士学历老师成为“博士班”学员。之所以叫“博士班”，是因为两位发起人、学校教授蔡敢为和罗振东均是博士生导师，带班助理阳小勇是清华大学博士。 令人关注的是，仅近一年来，三一
潍柴动力柴油机本体热效率达到51.09%，这是传统动力热效率的又一次重大革命。1月8日潍柴动力全球首款本体热效率51.09%柴油机发布，美国麻省理工学院机械工程系主任伊芙琳教授发来贺信，称赞潍柴全球第一台本体热效率达到51.09%的柴油机的发布，是内燃机发展史上的一个重要里程碑。 伊芙琳教授在贺信中表示，这段时间以来，潍柴不断加大对内燃机前沿技术的研究投入。全球第一台本体
2021年6月，由荆州市公路学会和荆门市公路事业发展中心联合举办的2021年全市公路路面养护新技术专题培训在荆隆重召开。会议特邀徐工道路工学院技术专家张纪作为主讲教师。张老师以扎实的专业功底和丰富的实践经验，对《沥青路面设计、施工要求及养护技术》进行精彩的传道授业解惑。荆州市各公路系统相关单位等约200余人参训，收获颇丰。 会议现场拍图 会议现场拍图 道路工学院自成立以来，不断加强
学海无涯、学无止境。今天是世界读书日，对三一来说，让员工学习数字化知识，与公司同步进行数字化转型是重中之重。 近日，三一集团大力奖励员工进行数字化知识翻新的消息不胫而走，一年下来预估奖励高达3000万元，令不少网友连连惊呼:“带薪读书，阅读赚钱，我可以!”、“又是别人家的公司，又是三一。” 数字化转型背景下 长期鼓励员工“知识翻新” 据了解，自3月开始，三一集团组织开展关键岗奖励阅读工作，以400
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