鞍钢重机公司领导班子一行到北方重工学习交流

8月21日，鞍钢重型机械有限责任公司董事长、党委书记赵训民一行9人到北方重工学习交流。本次交流是鞍钢重机公司应不久前北方重工董事长王学民带队对其走访时发出的邀请，董事长王学民、总裁苏学祥热情接待，双方并展开座谈交流。

鞍钢重机领导班子到北方重工学习交流

王学民董事长首先对鞍钢重机公司赵训民一行的到来表示欢迎。王学民董事长介绍了方大集团按照党中央推进东北振兴和国企混改的有关精神，在辽宁省委、省政府和沈阳市委、市政府的正确领导和大力推动下，顺利完成北方重工司法重整和企业混改工作，依法成为公司第一大股东的情况。介绍了方大集团为北方重工带来的完全市场化的体制机制、雄厚的资本资源优势和全新的经营发展理念，促进北方重工加速形成现代企业治理结构和经营管控体系，使企业在较短时间内取得了阶段性成果，海内外市场得到快速恢复，员工收入也随着生产的恢复得到增长，8月份，有106名一线员工收入超过万元。

与鞍钢重机公司的交流深入而广泛。鞍钢重机公司是鞍钢下属一家非常重要的企业，主要负责整个鞍钢所有设备的升级改造、日常维护，易损易耗部件的采购与维修，乃至担负着鞍钢的技改实施等任务，同时他们还是大型铸锻件的生产制造商。可以说，北方重工与鞍钢重机公司虽然曾经是某一产品领域的竞争对手，但是未来却有着非常广阔的合作空间。通过交流座谈，双方希望北方重工与鞍钢重机两家企业可以在设备加工能力、采购等方面优势互补，特别是针对大型铸钢件产品、钢厂设备改造等方面积极配合，协同作战，协力共赢。

苏学祥向赵训民一行介绍了北方重工混改以来所发生的一系列变化：全面引入方大集团市场化的体制机制；全面引入先进的企业文化、精细化的管理理念。通过管理体系的重构、管理制度的梳理、技术创新体系的重建、市场资源的恢复，以及雄厚资金的注入等一系列重大措施的实施，推动北方重工全面变革，增强市场活力和竞争实力。

赵训民对方大集团的企业文化和管理理念表示由衷赞赏，对北方重工混改以来所发生的变化感到惊喜，对北方重工的早日再次腾飞表达出祝愿。

在王学民董事长的陪同下，赵训民一行还参观了企业文化展厅，以及重大部件分厂、隧道掘进装备分厂生产现场。

北方重工生产指挥中心、销售总公司、采购总公司、技术研发总公司、财务总公司、人力资源部等部门的负责人参加座谈交流。（来源：北方重工集团有限公司）

责任编辑：leo