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作为“ We care more than you care ”（我们的关心胜于你自己）中联重科海外公司品牌活动的延续， 2015年“四季关怀”服务活动之—— “ZOOMLION Rotary Drilling Rig Service Training”（旋挖钻机服务培训）于5月7日至5月9日在中联重科印尼子公司隆重开班。此次培训共邀请了代理商、VIP客户的服务工程师及业务员共23人参加。 海外学
4月15-17日，山推与济宁市职业病防治院联合，在山推国际事业园、崇文产业园对各单位760余名接触粉尘、噪声、高温等作业环境的员工进行了集中式的在岗期间职业健康体检。 为保障接触职业危害员工的身体健康，切实做好员工的健康监护工作，公司组织各单位核对参检人员，确保无遗漏。 检查过程中，专业医师面对面为员工讲解防护知识以及注意事项，为接害员工职业健康防护提供了科学指导，进一步增强了员工在日常生产过程中
近日，福田雷沃重工在斯里兰卡首都科伦坡举办了一次针对终端用户的培训活动，来自斯里兰卡9个省、25个县市区共计300余名用户参加了此次培训。该活动是斯里兰卡近几年来规模最大的一次针对用户的机械类产品知识培训，得到斯里兰卡政府、当地经销商的大力支持，提升了福田雷沃重工产品在当地的知名度与品牌影响力。 参加培训人员合影 据了解，此次培训重点对福田雷沃重工农业装备及工程机械产品的实际操作、维修、保养等方面
近日，福田雷沃重工在斯里兰卡首都科伦坡举办了一次针对终端用户的培训活动，来自斯里兰卡9个省、25个县市区共计300余名用户参加了此次培训。该活动是斯里兰卡近几年来规模最大的一次针对用户的机械类产品知识培训，得到斯里兰卡政府、当地经销商的大力支持，提升了福田雷沃重工产品在当地的知名度与品牌影响力。 服务人员解答用户的问题 进行拖拉机提升器培训 据了解，此次培训重点对福田雷沃重工农业装备及工程机械产
从引进技术到领先全球，短短10年间，高铁不仅获得了国人点赞，也赢得了世界目光。在持续扩大高铁交通覆盖网络的同时，对于每个站点来说，每天人来人往，保持环境整洁和设施安全尤为重要。过去高铁站的维护人员往往推着梯子或是移动脚手架进行高空修葺、保洁等工作，这所带来的工作效率低下、作业隐患视而可见，因此安全高效的高空作业平台在高铁站日常维护作业中有着无可比拟的优越性。针对高铁站的应用需求，全球高空作业平台顶
2015年初，徐工集团作为国家工信部首批试点单位通过两化融合管理体系第三方评定，再次为行业两化深度融合推进工作树立标杆。在通过管理体系评定后，徐工认真总结经验，进一步深入推进两化融合创新工作。为持续提升集团面向价值链协同的战略经营型管控能力，作为贯彻两化融合管理体系本质贯标的一项重要举措，公司决定在选择新供应商时，对通过两化融合管理体系评定的供应商进行优先评估和选择，并鼓励现有供应商积极开展两化融
近日，利勃海尔在德国多瑙改良了LR 1750履带式起重机，升级版750吨的LR 1750/2机型目前已上市。通过加固主起重臂和调整超起系统，使该起重机一些区域的负载能力提高了30% ，因此更加物超所值。 利勃海尔750吨履带式起重机升级 负载能力提高 对超起系统的调整包括将超起臂延长了7米，升级后的超起臂可以达到38.5米。如同LR&
2015年3月26日，陕西建设机械股份有限公司举办了一期“产品可追溯性标识实施办法”培训班。 陕建机械生产制造部、各车间质管员、一线班组长及相关技术人员共50余人参加了此次培训。培训由公司技术管理人员采用课前提问，课堂上解决问题的授课方式，授课老师结合产品案例，讲解了产品可追溯性标识的作用和重要性，明确了质量保证部、装配车间等质量监督检查及生产主要环节在可追溯性标识方面的职责。“产品可追溯性标识”
近日，徐工铲运机械事业部哈萨克斯坦经销商SKD项目培训圆满结束，进一步推动徐工装载机在海外市场的竞争力。 为了提高国际市场竞争力，哈萨克斯坦经销商计划在该国家推动徐工产品SKD项目，确定了铲斗自制的目标，并专门委派了3名技术人员来到徐工铲运机械事业部进行了为期三天的学习培训。培训中，外商技术人员学习了电焊理论、焊接工装的操作等，在实践操作中较为出色的完成了多样焊接。经销商技术人员对徐工铲运机械事业
根据全国质量奖申报工作安排，近期山东临工组织开展了卓越绩效管理模式培训，公司总经理文德刚、党委副书记周维升、总经理助理徐进永、王者森、马兴庆、迟峰等公司领导及各部门中层干部参加培训。 培训开始前，文总对全国质量奖申报工作的意义和目的进行了强调，并提出重点要求。文总指出，争创全国质量奖是公司2015年的一项大事，各级各部门负责人要高度重视，按照申报计划要求，把各项工作任务不折不扣的落实好。创奖工作小
北京/无锡，2015年3月18日——全球领先的金属切削解决方案供应商瓦尔特集团今日在北京举办新闻发布会，全面解读其最新品牌定位“优势技术能力”，并正式发布了参展业内盛会CIMT 2015的三大亮点。 瓦尔特大中华区董事总经理Lawrence Kwok（郭根锦）表示：“随着中国经济步入新常态，制造业的转型升级必将得到更全面的深化。这一变化趋势蕴藏着巨大的发展机遇，特别是随着2025智能制造这一国家战
3月2日下午，l国机重工（洛阳）有限公司举办基层女工干部培训班。公司各级女支会主席、女工主任、计生委员共30余人参加培训。公司工会还为每位参培女工送上鲜花，提前庆祝 “三八”国际妇女节的到来。 培训邀请了一拖集团女职工委员会副主任蒯丽华担任讲师，从《女职工劳动保护特别规定》、《女职工权益保护专项集体合同》、计划生育最新政策、计生日常管理制度、流程及工作要求等方面展开讲解。 培训班上传达了洛阳公司2
打铁尚需自身硬，为了更好更快、及时准确的为客户做好服务，3月2日，西安重装陕西建设机械股份有限公司举办了为期两天的业务培训，售后服务工程师的技术知识按期得到更新和提升。 营销总公司客户服务部的全体人员参加了培训。培训班上，资深服务工程师讲解了常见故障、现场施工技巧、售后服务心得、产品验收标准等内容，同时邀请设计人员介绍每款新产品的性能，设计优势势和弱点，提示大家在服务中如何辅导用户“扬长避短”，合
日前，福建铁拓机械有限公司2015年沥青搅拌设备用户培训会在福建泉州召开，来自全国各地的100多名沥青搅拌设备用户代表、操作手参加本次培训班。本次培训班还特别邀请了长安大学现代机械化施工与养护技术研究所所长刘洪海教授与供应商代表进行现场授课和交流。 此次培训为期6天，铁拓机械技术研发中心资深工程师针对沥青搅拌设备及沥青再生设备的原理结构、关键部件系统、维护保养、故障排除等知识内容进行重点培训。 培
为更好开拓印度尼西亚市场，进一步强化中国重汽品牌的知名度和美誉度，打造“海外亲人”服务品牌，近日，进出口公司派遣两名售后服务培训师赴印尼，对当地经销商的培训人员和售后服务人员进行了为期5天的车辆维护保养、维修知识等系统培训。 培训采取理论讲解与实际操作相结合的方法，使经销商对中国重汽产品保养、维修有了更加深刻的认识，为中国重汽产品在印尼市场的品牌推广和市场进一步开拓打下基础。
2月15日上午，在震耳欲聋的鞭炮声中，中国重汽销售部章丘培训基地正式启用。来自各驻外分公司的20多位服务经理和总部有关人员参加了新基地首期交流培训班、参观了新培训基地。 多年来，销售部始终把培训工作视为重中之重，目前已拥有一支近40人的训练有素的培训师队伍。新基地拥有较先进的硬件培训设施，除了电教室外，还包括发动机、车桥、变速器、整车等实习区，可模拟实物操作，全面实现了理论与实践的同步培训。销售部
推土机行业经过几十年的发展，经历了修造、仿造、引进消化等阶段之后，取得了长足的进步，由于对国外的技术仅停留在消化、吸收和提高国产化率的低层次上，没有上升到产品自主研发和技术创新能力的高度，差距缩小了但依然明显。在整机设计方面，模块化设计、液压先导技术采用、电子技术应用等使整机在维修性、操纵性、舒适性等方面得到了很大的改善。但是，由于自主研发能力的不足和质量控制体系的欠缺，造成推土机行业与国外企业依
“中国人每吃到的3个馒头中，有2个是用雷沃谷神收割机收获的小麦来制作的！”这句话充分展示了一款收割机以及生产这款收割机的企业对社会的贡献与责任。这是一款什么样的产品？这是一家什么样的企业？通过与农民用户的交流我们得到了答案。 “雷沃谷神，我们村全是用的这个收割机，我们村还是福田雷沃重工认定的雷沃村呢！”山东省平原县桃园办事处南杨村的张姓村民告诉记者。“雷沃谷神”、“福田雷沃重工”就是我们要找的答案
“中国人每吃到的3个馒头中，有2个是用雷沃谷神收割机收获的小麦来制作的！”这句话充分展示了一款收割机以及生产这款收割机的企业对社会的贡献与责任。这是一款什么样的产品？这是一家什么样的企业？通过与农民用户的交流我们得到了答案。 “雷沃谷神，我们村全是用的这个收割机，我们村还是福田雷沃重工认定的雷沃村呢！”山东省平原县桃园办事处南杨村的张姓村民表示。“雷沃谷神”、“福田雷沃重工”就是我们要找的答案。
青岛柳工永安建设机械有限公司一直致力于提高柳工挖掘机售后服务人员的安全意识。2015年伊始，公司开始着手筹划组织新一年的服务安全操作培训，1月30日，章丘培训基地迎来了第一批培训学员。 为了提高学员们的学习兴趣和参与积极性，本次培训打破以往先授课再实践的教学模式，采用四人分组互动制，由学员进行抽签分组。同组内由两人进行安全实践操作，同时另外两人进行现场观摩，并及时指出在现场操作过程中的不规范不正确
自1月20日，曼尼通（中国）物料搬运设备有限公司在上海对来自全国的代理商的服务工程师进行为期3周的针对不同机型的技术培训。 培训的讲师为来自曼尼通新加坡公司具有丰富理论知识和实践经验的Soundararajan Rajagopal先生和曼尼通中国的售后服务经理Chris Xiao，培训的产品范围包括曼尼通电动高空作业平台，柴油机驱动高空作业平台，MT-X伸缩臂叉装车，MRT-X旋转型伸缩臂叉装车，
近日，中航国际成套设备有限公司发来感谢函，感谢山推在对其进行的两次供应商培训中专业化的培训课程及精心的接待安排，两次培训都被中航国际培训体系评为优秀，并特别提出对山推的培训讲师、课程设计、接待人员的高度认可，肯定了山推培训的专业性和实操性。 由国际营销事业部北京分公司对接的中航国际NYS项目及赞比亚项目，共计成交设备数百台，在整个项目的合作过程中，包括肯尼亚、赞比亚等客户多次到山推
2015年1月21日，力士德全国经销商服务培训交流会议在力士德工厂隆重举行，国内重点经销商服务人员参加了学习。 “培训是最大的福利、最大的支持”，也是企业文化的重要部分，多年来力士德公司通过多种形式积极组织全国经销商服务人员参加各种培训，打造力士德服务铁军，做民族挖掘机优秀服务品牌。 培训交流会邀请了发动机、电控系统和液压系统的技术工程师与服务人员进行了深入的交流，通过此次培训，不仅提升了服务人员
1月23日，中国一拖评选出了2014年度“十佳职业化员工”、“优秀职业化团队”。 中国一拖营销中心谢春香、技术中心康健、四装厂王玲、三装厂张展飞、福莱格车身公司杨博、齿轮厂李海鹏、采购中心张一、一装厂王行、战略采购推进部肖麟、工材所王明海被评为“十佳职业化员工”。 一拖技术中心电控系统软硬件开发团队、营销中心安徽分部、三装厂机一车间综加班、柴油机公司装配车间、采购中心营销一科、财务公司资金管理部、
1月16日，玉柴马石油润滑油各层级的安全管理人员参加新《安全生产法》专题培训学习。培训通过视频、电话相结合的方式，让玉柴马石油润滑油北海、南宁、重庆、大连四地域的管理人员同时参加专题培训。 本次培训由北海市安全生产培训中心的专家主讲。培训主要对新《安全生产法》的立法背景、亮点、内涵进行介绍，通过新旧法具体条款的对比，重点讲解了新《安全生产法》关于企业、企业负责人、企业职工在安全生产方面的责、权、利
近日，中国重汽卡车股份绵阳分公司按照公司技术部新产品培训计划安排，同时结合绵阳分公司自身情况，对总装、精调、物流中心等单位的相关人员进行了2015款新产品技术培训。 随着绵阳分公司新车型的不断拓展，对于新产品、新技术的学习及技术储备已经迫在眉睫，而本次“2015款新产品现场技术培训”即是绵阳分公司响应马书记“坚持以改革创新为动力，以曼·T/C系列产品的市场化、系列化，大力实施‘品牌、质量、效益升级
1月20日，中国重汽集团举办了大数据背景下电商运营培训讲座。 随着电商“导演”重卡变局的发展，电子商务、大数据运用将改变人们的思维和行为模式，促使企业的生产经营进入一个全新的发展时代。为了使广大营销管理人员建立起大数据思维、熟悉电子商务的概念及应用，正确理解集团决策、创新营销新模式，逐步创建中国重汽电子商务营运系统，集团公司教培中心举办此次“大数据背景下电商运营培训”，主要培训内容包括电子商务概论
在大数据的背景下，制造业企业正面临着数据爆炸带来的挑战。安徽合力股份有限公司（简称“合力叉车”）面临的问题就是一例。 作为我国目前规模较大、产业链条较完整、综合实力和经济效益俱佳的工业车辆研发、制造与出口基地，合力叉车2013年产销规模突破8万台，合并营业收入增长近10%。 随着业务的快速发展，合力叉车的数据量激增，公司运行的SAP、ERP系统数据量每月增长10%左右，主存储设备容量不足。 更为紧
近日，宣工公司就贯彻落实集团2015年工作会议精神进行再动员和再部署，强调要细化和理顺专业管理，紧紧把住销售和物采“两道关口”，扎实推进管理体制机制、三项制度、营销模式和科技进步四大方面改革创新，引导生产单元向全面市场化经营转型。 大力推进营销模式转型，注重提升品质的集约化经营。加强采购管理，建立供应商诚信档案、物资采购价格和外协零部件质量动态评价制度。改革管理体制机制，建立直面市场的体制机制，逐
1月8日上午，国机重工（洛阳）有限公司召开2014年下半年优秀职业化员工推介评选会。公司党委书记、常务副总经理张国龙，党委副书记、纪委书记何全良，总经理助理王飞，总部相关部门负责人、所属企业党委负责人、党群工作人员、各候选人所在单位领导34人参加会议。 各单位高度重视优秀职业化员工评选活动，根据有关文件要求认真组织初选，并积极推荐。最终19名来自生产、销售、研发、质量、一线的优秀员工作为候选人参加
2014年12月22日上午，省总工会党组成员、副主席张仲茜一行来陕汽调研企业职工职业道德建设工作。在省职工职业道德建设评比活动中，我公司获得“首届陕西省职工职业道德建设标兵单位”称号，并被中华全国总工会授予“全国职工书屋”称号。 在汇报会上，陕汽控股公司作为陕西省首届职工职业道德建设标兵单位，作了工作交流汇报，纪委书记、工会主席同亚莉介绍了企业生产经营情况和发展规划，副主席邵斌礼汇报了公司职业道德
2014年12月22日，山西省原平市新原乡小河村农机手赵掌科把经过检修保养的拖拉机与玉米联合收割机盖好苫布，又用绳子捆牢后，便开始进行2014年的农机成本核算。赵掌科从20岁开始学开拖拉机，到今年已 28年了，已经成为全市有名的“职业农机手”，不但耕旋种收样样都会，而且维修核算行行都通。眼下原平市像这样的“职业农机手”已发展到2000多人，成为该市农机化发展的领头羊。 原平市是山西省有名的“晋北粮
12月25日，中国重汽销售部邀请技术中心变速箱所的技术人员，对用户服务中心的售后服务工作人员、备件工作人员进行了缓速器产品的培训。 培训过程中，售后服务人员从技术角度、备件角度分别与技术中心技术人员进行探讨求教，使得培训达到预期效果。售后服务人员提前了解到新产品，掌握产品信息，为更好的做好售后服务工作打下良好的基础。
23日，新疆阿勒泰吉木乃县托普铁热克乡政府办公室里挤满了前来报名参加铲车、挖掘机培训的村民，他们都想趁着冬闲，多学一些技术，来年可以提高一部分家庭收入。 在托普铁热克乡政府办公室里，办事员正在给前来参加报名的村民一一登记造册。问起前来报名参加铲车、挖掘机培训的村民为什么参加此次培训时，他们的回答只有一个，那就是增加收入。托普铁热克乡阿尔恰勒村的村民叶尔哈孜说："乡里正在报名到乌鲁木齐学习铲车、挖掘
近日，全球领先的高空作业平台生产商JLG（捷尔杰）宣布其位于美国宾夕法尼亚州麦肯内斯堡总部的客户培训中心及试验场的扩建工程顺利竣工。全新的客户培训中心不仅占地面积更广，且对培训设备进行了全方位的技术升级，新增的高空作业设备模拟器将赋予培训更多智能化和人性化的体验。与此同时，首批参与JLG客户培训中心的学员们已圆满完成培训。 随着高空作业设备更替速度的加快，市场竞争不再局限于产品性能的提升，后市场服
近期，山推举办了肯尼亚NYS(国家青年服务队)项目技术人员培训班，来自NYS的数名技术人员参加了此次培训，山推国际营销事业部服务支持部全球服务专家Dawson担任培训讲师。 山推肯尼亚NYS项目技术培训开班 提升山推知名度 本次培训活动是NYS项目实施以来举办的第二期专业技术培训，综合产品技术培训为期6天，内容涉及推土机、压路机、平地机、装载机四大类产品。培训过程中，山推全球服务专家Dawson围
12月19日，北京，冬日暖阳，由林德（中国）叉车有限公司、中国物流与采购联合会、中国工程机械工业协会工业车辆分会联合举办的第三届“林德杯”中国叉车职业技能巡回赛北方大区决赛在林德（中国）叉车有限公司北京分公司鸣锣开赛。北方大区各分赛区包括沈阳、长春、潍坊、青岛、天津等分公司赛区层层筛选，经过历时多月的比拼，最终产生了近30支优秀的企业代表队汇聚一堂，上演了一场别开生面的叉车技能秀，选手们分别来自奔
近日，中联重科海外公司中亚区域服务团队在蒙古乌兰巴托为中联重科蒙古塔机独家代理商开展了2014年末代理商服务管理提升培训。 在培训课程上，重点讲解了代理商服务协议、中联海外服务政策与管理制度，以及代理商服务体系建设等。同时也根据塔机服务实际操作，宣贯了中联重科的代理商服务流程、相关报表的规范填报以及销售技巧等。 针对代理商公司在乌兰巴托即将竣工并投入使用的4S店，双方围绕该店功能定位、人力资源配置
据了解，中国内燃机工业协会对《中国内燃机工业产业准入条件》（以下简称《准入条件》）进行了公示，公示时间为10月23日~11月6日，目前公示已经结束。 该《准入条件》的出台将为内燃机行业的健康发展提供更多的保障。中国内燃机工业协会副秘书长魏安力表示，中国内燃机工业要由大变强就必须靠研发，走自主创新之路。虽然是采取自愿原则，但对符合准入条件的制造企业，国家和地方各有关部门将会给予相关政策性支持，有利于
近日，制造供应中心举办DZ101刀盘刀座焊接专题课程培训，制造供应中心制造部刀盘班、焊接技术人员、质检员、十八局监造人员参加了此次培训。 DZ101项目是我公司首台具有真正意义的TBM，也是国产首台大直径硬岩隧道掘进机。整机距离完工倒计时还有22天，而刀盘刀座焊接的时间只有13天，为了在非常短的工期内，做出高质量的产品，制造供应中心特意组织了本次培训。 此次培训主要针对DZ101刀盘刀座铆装尺寸、
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