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11月16日，从国家发改委传来喜讯：代表我国内燃机行业最高水平的高效节能环保内燃机国家工程实验室落户玉柴。 这意味着，一直倡导绿色动力的玉柴集团，在收获高度肯定的同时，从此将全力承担起更多的建设重任。 在玉柴集团董事局主席晏平看来，这份担当，责无旁贷。“作为制造业，我们的产品再好，如果给社会带来污染，也是没有生命力的。”因此，玉柴2006年即提出了“绿色发展，和谐共赢”的全新发展理念。“玉柴要
11月29日，细雨霏霏，冬意袭人。中共中央政治局委员、中央书记处书记、中宣传部部长刘云山在省委书记罗志军、省委常委、宣传部部长杨新力、市委书记曹新平、市长张敬华等省市领导的陪同下，冒雨视察徐工。徐工集团董事长、党委书记王民，党委副书记李格，徐工机械副总裁、重型总经理陆川等陪同活动。 江苏省委书记罗志军，省委常委、宣传部部长杨新力，徐州市委书记曹新平，市长张敬华等省市领导陪同刘云山视察徐工。 刘
bauma China自从在中国首次亮相以来，一路高歌猛进，展会各项数字节节攀升。bauma China 2010史无前例地将规模扩大到23万平米的展示空间，共吸引了来自1858家行业领军企业参展，专业参观人数高达15万人。 据悉，bauma China 2012将于2012年11月27-30日在上海新国际博览中心再次隆重登场。2012年展会必将以更大规模，创下更高纪录。近日，bauma Chi
风云际会览精粹，群贤毕至话产经。12月8日，新落成的柳州国际会展中心将迎来四海宾朋，首届中国-东盟（柳州）汽车、工程机械及零部件博览会，将在此隆重举行。 经贸盛会搭起国际平台，“柳州制造”海阔天空尽显魅力，数以百计的国内外优秀汽车机械及零部件企业，将携手走上一座通往成功与合作的友谊之桥。 柳州汽车工业绽放灼灼异彩 汽车工业可谓“制造业的王冠”。从蹒跚起步试制成功首辆“柳江”牌
60年，弹指一挥间。 60年，厦工已成为中国工程机械行业支柱型企业。 看那坦荡通达的道路， 看那广阔无垠的沃土， 看那大坝，看那楼宇， 见证、亲历， 无数人在厦工的成长故事里， 成为主人公，成为践行者。 2011年，厦工已走过60年的风雨历程，迎来发展史上新的纪元。60年，对于5000年的华夏文明来说，也许只是短短的一瞬，但对于中国工程机械发展史而言，厦工的发展无疑使浓墨重彩的一笔。 201
备受瞩目的工程机械行业年度盛事——BICES 2011落下帷幕，在这场工程机械黄金战甲饕餮盛宴上，上海金泰工程机械有限公司携高新科技产品重拳出击，全方位地向国内外客户展示了桩工机械“中国制造”的雄厚实力，并且首次参与到广西柳工股份有限公司的宏大阵营之中。桩工机械产品大规模的展示，是上海金泰在世界级桩工机械舞台上不断进步和发展的集中体现，对于柳工及上海金泰都有里程碑式的战略意义。 上海金泰工程
对沃尔沃集团来说，2011年是一个非常“好看”的年份。这一点，从刚刚结束的第十一届中国（北京）国际工程机械展览会上可见一斑。 大牌云集的展会上，与沃尔沃这三个字“打擦边球”的字眼却比比皆是，可以说，名称被不断复制的第一家国际企业大概就非沃尔沃莫属了，这至少说明了沃尔沃在中国市场的高知名度和强大影响力。当然了，支撑它的，一定是漂亮的市场表现。 令总裁“感冒”的市场表现 因为漂亮的市场表现，沃尔
文化是企业的灵魂，是企业核心竞争力的源泉。潍柴65年来，特别是最近13年来，始终坚持“文化兴企、文化育人”，秉承“文化引领，战略驱动、主动融合，打造特色、提升企业软实力”的文化建设思路，用文化统领发展，用文化统一言行，逐步培育了执行力文化、激情文化、用户导向文化、融合文化、感恩文化，由此形成了独具潍柴特色的“动力文化”体系。 企业文化的培育发展，离不开企业文化理念的指引。2007年，潍柴为整合众
从中国西南地区的一个装载机制造老厂发展成为一家国际化的综合性工程机械企业，柳工用了不到10年的时间。 柳工全球大版图战略日渐清晰 2011年7月7日，柳工作为机械行业惟一一家企业代表，获得了重点行业十大重组典型的殊荣。所谓“和合”者，思达万世，吞吐四海，兼收并蓄，缓急有道，倾心而为，力成大功！再回首，具有“和合”特质的柳工与共和国一起成长；抬眼望，柳工已登上新的发展高峰，站在了新的历史发展
【第一工程机械网 独家报道】秉承“为行业提供深度服务”宗旨，以“合作 共赢 创新”为主题的中国工程机械第九届营销高峰论坛暨2011中国工程机械代理商年会，于10月14日-17日在BICES2011北京国际工程机械展会前期召开。2011中国工程机械代理商年会现场发布《2011年中国工程机械流通领域市场报告》及“中国工程机械行业信心指数”，同时对2011工程机械十大营销事件及服务50强获奖企业进行颁奖
从上世纪60年代聚五湖四海之人才授命建厂，到改革开放以来加速发展，杭齿前进已走过50余年的历程。50多年来，国际形势风云变幻、国内经济起伏发展，杭齿前进却从未有一年出现业绩亏损，作为老国企的一员，这俨然有些“另类”。 借力资本市场，杭齿提出“十二五”期间再造一个杭齿的宏大目标，5年的时间如何超越以往50年的发展？上市一周年之际，作为老国企的杭齿前进如何处理多达81位自然人股东自身价值大幅增长可能
河南省科兴重工机械有限公司始创于1987年，是一家集研究、生产和销售为一体的公司。公司一直致力于：“立足国内，走向世界”。经过24年的长期发展，公司以成交额证明做到了，河南科兴重工机械公司的产品在国内外使用覆盖率高达20%以上，销售区域占据国内外一席之位，中国，东南亚，欧洲，非洲等100多个国家和地区，年产值8000万左右。 科兴重工一直恪守“以科技为先导，以质量为根本”的宗旨，坚持“质量兴业，
2011年7月-8月，中联重科混凝土机械公司“畅享中联快乐行”夏令营活动全面展开，来自混凝土机械公司客户子女共60多名青少年从全国各地汇聚湖南，开始了一个愉快而又有意义的旅程。 如火盛夏，恰似孩子们对暑期生活的热切期盼。“畅享中联快乐行”夏令营并不是一次简单的旅行，而是一次意义深远的“红色之旅”，更是一次爱心的传递、心灵的洗礼。韶山、湖南第一师范、遵义会议会址、贵州红军山烈士陵墓等红色景点，不仅开
8月27号，力士德挖掘机专场展销会在重庆隆重召开，展销会上各种型号的挖掘机纷纷亮相，吸引了大批的新老顾客前来参观考察、洽谈业务。 力士德挖掘机展销会在重庆隆重召开 力士德山城展实力 此次产品专场展销会上，力士德公司的多种型号的挖掘机精彩亮相，SC系列的大中型挖掘机，外观简洁大方、颜色靓丽，夺人眼球，吸引了众多参观者驻足观看。力士德公司自成立之日起，就一直坚持科技创新，不断研发新的产品型号
骄阳似火，彩旗飘扬。2011年8月15日，山东临工2011年供应商会议在山东临沂华盛江泉城大酒店隆重召开，来自五湖四海的76家主要供应商代表与临工管理团队欢聚一堂，共商发展大计。 一切既自然而又突然，2011年，山东临工，这一行业巨人再一次携雷霆之威、成万钧之势，一路走来。2011年上半年，产销量双双突破历史记录。面对前所未有的发展机遇，临工人制定了五年规划、三年实现的宏伟目标，并将2012
一封玉柴集团公司董事局主席的亲笔签名信、一支穿着红色衣服的玉柴青年志愿者队伍、一张新员工“一对一”志愿服务卡、一个灿烂的微笑、一句暖心的问候……构成了玉柴集团2011年新入职大学毕业生报到接待现场一道亮丽的风景。近日，650多名来自五湖四海的2011届大学毕业生陆续到达玉柴，将在玉柴这个大家庭里建功立业。玉柴集团以最好的服务、最贴心的关爱接待了这批新员工。 玉柴新员工办理入职手续 今年是玉柴“
说起力士德服务人员，好多人都会点头称赞说他们这群把工作当成生命的人。一句简单平凡的话，但是他们的背后又是什么样的呢？他们是怎么做的呢？他们的动力来源于那里？力士德服务人员他们来自五湖四海，又分布在大江南北，他们不畏艰难、跋山涉水;他们怀着梦想，苦中作乐;他们坚守岗位，为设备保驾护航;他们贴心敬业，常令客户热泪盈眶;他们将信念凝聚在手中的工具，向成千上万客户传递着力士德服务的温暖。他们从来没有计较过
继宣布三亚成为中国唯一经停港之后，即将于今年10月开始的2011-2012沃尔沃环球帆船赛又传来最新消息。日前，赛事管理方宣布，由三亚市领衔支持的中国海南“三亚号”将作为唯一中国船队征战新一届的沃尔沃环球帆船赛，这也是本届赛事正式对外宣布的第七支参赛船队。 合影（从左至右：蒋岚 姜斯宪 迈克-桑德森 童志远 努特-弗罗斯泰德） “三亚号”将由两届沃尔沃环球帆船赛冠军获得者、享有“世界最受尊
人才发展需要平台，干事创业需要载体。在《人文三一》系列报道的采访中，很多员工都曾提到这样一个观点，那就是不管是自身能力的快速提升，还是自豪感、归属感的逐渐累积，三一均为自己提供了一个丰富人生阅历、实现人生价值的“大平台”。在三一，“依托三一，实现自我”绝不是一句空话，正是这一平台，让来自五湖四海的优秀人才施展才华、和谐共生；也正是这一平台，让6万余名三一员工为了同一个梦想竭尽全力、见证历史。 ■
徐州，自古英雄逐鹿之地，大风起兮凤舞龙翔。汇三江四海，联四省五府，自古为战略要地。在军事家眼里，是不可多得的必争之“风水”宝地。然而，从地图上看，演绎了无数历史经典故事，为无数英才留下生前身后名的徐州，地理上却被一个名叫铜山的小城所包围，在某种意义上可说是，有铜山，才有徐州。三年打造国家级高新区 其实，不论铜山是否因徐州而成名，在工程机械行业，还有一个令铜山闻名的称号是“中国工程机械之都
企业信用是企业在市场经济中，价值观、企业实力、社会责任等诸方面在社会公众和法人团体中的综合反映。企业信用管理是企业对交易对象的信用考量和对交易风险的信用制约。企业信用管理，实质就是企业利用自身的信用资本能力控制交易方的信用风险，提高信用效益，实现信用利益的最大化。本文将从信用管理辅助机制角度阐述辅助机制对信用管理的重要影响作用。信用管理辅助机制对信用管理机制的作用，就像“机油”对于一台工程机械设备
近年来，谭旭光领导的潍柴集团始终坚持科学发展观，秉承“包容、沟通、责任”的文化理念，确立“以集团文化为主导，战略驱动、主动融合、打造特色，推进母子公司产业融合，提升企业软实力”的企业文化建设总体思路，构建企业文化体系，宣贯企业文化理念，打造职业化团队，实现了以文化育人，以文化强企，推动产业整合，助推企业在转型升级的大道上快速奔跑。“公司归根到底是人的组织，在制度和理性之外要想调动人、激励人、凝聚人
从25年前投入48元起，到如今公司资产达50多亿元；从25年前生产水泥管的个体户，到如今拥有重工、制药、旅游、房地产等18个法人公司的大型现代化企业集团…… 这些积淀在历史年轮里的镜头，便是历史的话语。它真诚地昭示：一部华夏辉煌史，就是一部汗浸血染的创业史，就是一部决不放弃的奋斗史…… 他，一位辉煌的创造者，一位实业家，一位追梦者，一个追赶太阳的人。 他，就是十一届全国人大代表、全国五一劳动
2010年12月20日，山河智能基础装备事业部在成都举办了“四川桩基础新工艺、新技术交流会”， 山河智能监事会主席、山河智能基础装备事业部总经理、山河智能第一研究院院长、享受国务院特殊津贴专家朱建新教授、山河智能基础装备事业部副总经理、桩工营销公司总经理李军参加了会议。来自驻川中铁系统各局、中水系统各局，中冶以及成都理工大学、中建西南勘察院、中机工程勘察院等各大勘察、设计单位专家、领导，四川蜀通岩
打开百度对韩国星普工业株式会社进行了一番彻头彻尾的搜索，华丽的口号和炒作几乎无踪可觅，更多的是这家韩企35年来稳扎稳打、踏实前行的发展轨迹。 低调并不意味着默默无闻。在一个个搜索词条中，记者发现，作为一家具有自主研发能力的配套件企业，星普在韩国市场占有率竟高达90%，同时还是韩国、日本几大工程机械生产企业的主要配套商。与企业的稳健作风相似，社长吴政锡在接受本刊记者专访时极少华丽的辞藻和修辞，但其飞
baumaChina2010展会开幕 龙工展区亮点纷呈 2010年11月23～26日，第五届中国国际工程机械、建材机械、工程车辆及设备博览会（bauma China 2010）在上海新国际博览中心隆重举行。龙工精心遴选了一系列的整机和零部件产品全新亮相。 在展会现场，以“龙工黄”为主色调的龙工展区，格调高雅，气势恢宏。整个展场室内与户外和谐统一，整机与部件交相辉映，浦东展
中国工程机械第八届营销高峰论坛暨2010中国工程机械代理商年会于2010年11月1日—3日在武汉正式召开。第一工程机械网（ www.d1cm.com）对中国工程机械第八届营销高峰论坛暨2010中国工程机械代理商年会做了全程网络直播。点击查看专题>> 3日，国务院发展研究中心产业经济部副部长、研究员杨建龙出席大会并做了题为《2011年宏观经济形势预测及行业运行态势展望》的重要发言，他为
2010年8月15-18日，由斗山公司举办的“第三届斗山希望小学世博之旅夏令营”正式开营，来自全国各地斗山希望小学的50名优秀师生代表，共赴上海开始了他们为期4天的夏令营活动。本次夏令营活动目的是让学生们通过世博开阔视野，体验文明，感受科技，启迪智慧。同时他们还将参观上海博物馆、东方明珠，游览外滩，观看海洋馆，体验上海文化等。斗山希望通过本次夏令营活动向学生传播知识，通过打开小朋友们的视野、体验神
我国桩工机械行业经过60年的发展，已经具有相当大的市场规模和品牌影响力，对我国基础设施建设起到了极大的推动作用，并且在众多桩工机械企业做大做强的同时，其产品已经出口到海外市场。种种迹象证明，我国桩工机械无论从市场、企业、技术及产品等方面，已经走过了一个从无到有、从弱到强的发展阶段，并且一批具有很强实力的桩工机械企业正在向世界领先水平迈进。 桩工机械发展历史回顾 据资料显示，在解放前很长时间内，
我国桩工机械行业在经历了60年的发展后已经形成了一定的规模，不但可以基本满足国内日益增长的基础设施建设需要，而且已经走向了国际市场。在建国60年的发展过程中，我国桩工机械行业经历了由无到有、由小到大的发展历程,为新中国建设做出了不可磨灭的贡献。本文旨在对我国桩工机械行业60年的发展进行梳理，与读者共同感受桩工机械行业的进步。在此特别感谢中国工程机械工业协会桩工机械分会给予的大力支持。 现代工程地
主题：基于战略的人力资源规划演讲嘉宾：北京正略钧策企业管理咨询有限公司副总裁郭辰 北京正略钧策企业管理咨询有限公司副总裁郭辰 演讲实录：各位朋友、各位领导大家下午好！很荣幸今天借这个机会跟大家分享这个专题，战略人力资源管理，组委会给我这个课题比较大，而且又给了我一个小时的时间把放之四海而皆准的道理讲清楚，昨天来了之后看到很多的老朋友老客户，在座的很多意味着我们将来新的客
精益生产之惑 ■ 孟 凯 近年来，丰田生产方式大行其道，几乎主管生产和制造的经理们碰到一起，必谈精益生产，好像精益生产成了唯一能够解决中国粗放式生产与管理方式的灵丹妙药，也由此催生了一大批围绕着精益生产而展开的讨论和培训。 诚然，精益生产有着许多可取之处，如： ★ 以“持续改进”为支撑的核心理念； ★ 以“认真”二字为精髓的工作作风； ★ 以“务实”二字为引导的各种
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