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2012年8月17-19日，三一集团泵送营销服务公司2012年度第四次技能等级考试在三一工学院成功举行，作为服务工程师技能提升和检验的重要一环，本次等级考试创下了参考人数最多、协考人员最优、助考设备最多等多项历史之最。8月的长沙骄阳似火，但是酷暑丝毫没有减弱来自全国各代理商的800余名服务工程师的参考热情。为保证本次考试顺利举行，泵送营销服务公司调集来自全国的数位首席服务专家、总部众多技术骨干参与
8月3日，2012年度小松华北地区销售技能大赛在北京小松召开，山东瑞华风险控制部郭彪代表公司参赛，并凭借其出色的表现，在最后的决赛中获得债权谈判组第二名的好成绩。 山东瑞华获小松销售技能赛债权谈判组第2名
8月27至30日，首届江苏技能状元大赛决赛在苏州举行，来自全省的14支代表队600多名选手在8个职业（工种）中展开激烈角逐。徐工集团硕果累累，共15位选手进入8个职业(工种)职工组、学生组前10名，其中徐工重型张凌枫夺得CAD机械设计工种一等奖（状元），其他14人分别获得二、三等奖。省政府授予徐工集团徐州重型机械有限公司“高技能人才摇篮奖”。 徐工重型荣获“高技能人才摇篮奖” 江苏省省长李学勇出
夏日送清凉 能量进工厂 4500罐红牛饮料免费发放到一线员工手中 8月6日，本报刊发了《高温酷暑 他们挥洒汗水坚守岗位》的专题报道，把目光聚焦于奋战在高温酷暑中的一线工人，并号召“各事业部的工会、行政、人力资源部门带起头来，走进车间，走近一线工人。”此后，厂房里， “清凉”阵阵，三一集团工会更是与红牛公司合作，从8月21日开始，陆续为泵送事业部的一线工人送去大约4500罐红牛饮料。 夏
血液是生命的源泉，生命离不开血液，正如鱼儿离不开水，绿树离不开阳光。“义务献血”是爱心的传递，是人间的大爱。近日，武汉市血库告急，千里马集团主动与新沟街道办事处办公室联系，并在集团内部发出“爱心献血”倡议书，组织员工爱心总动员，得到员工的热烈反应和积极参与。8月22日，一辆满载着千里马爱心行动志愿者的考斯特向武汉市血液中心驻新沟办事处出发。 整个献血过程，11名志愿者都喜笑颜开。当看到一袋袋写满千
【第一工程机械网 独家报道】8月10日，柳工与中国极地研究中心在上海签署“中国南北极考察战略合作协议”，中国极地研究中心授予柳工“中国南北极考察战略合作伙伴”称号并授牌，这是中国极地研究中心自1984年开始南极科考以来第一次授予此牌；同时，柳工将通过机械设备捐赠和资金捐赠两种方式来支持中国极地研究中心极地科考工作。这一协议的签订，标志着我国工程机械设备在极端环境下技术应用上了一个新台阶。 近年来，
8月8日，中联重科工程起重机公司无名爱心协会组织部分员工子女，来到长沙市步行街进行了一次社会实践活动——爱心义卖。参加活动的有23位员工子女，其中有小学生也有高中生。 7点半左右，参与义卖的孩子们差不多到齐了，无名爱心协会善款管理部长曾靓琳给每个孩子发了10本《祝您幸福》和一张义卖善款情况登记表，然后，孩子们就各自出发了。大家八仙过海，各显神通……到十点左右，义卖基本结束，总计获得义卖善款1200
来自五湖四海的几万名员工，汇聚成了三一这个大家庭。在这个温暖的集体中，有这样一个群体特别值得关注：他们远离家乡，在公司勤奋工作；他们的孩子在家乡，很少能够团聚。大家也亲切地将这些孩子称为“小候鸟”。这个暑假，三一集团开展的“小候鸟”关爱活动，将孩子们召唤到了父母身边，一家人享受天伦之乐。 自“小候鸟”关爱活动启动以来，三一集团各事业部、子公司均组织开展了相关活动。截止8月10日，全集团共有984
小松(中国)西部第七届代理店销售技能竞赛如期于2012年7月24日在贵阳民族大酒店隆重举行。 此次通过以“公开、公正、公平”的竞赛主旨，总体竞赛规则遵循了小松(中国)总部对上海决赛相关细则要求基础上有所创新，在模拟谈判中对选手加入了临场干扰因素，谈判中视谈判场景设定出现关系第三人进行对选手的谈判干扰，比较选手临场应变能力;参赛选手分为小松销售人员和竞争品牌销售人员二组，另设WA模拟谈判一人，大赛
8月8日上午，在培训中心的组织下，玉柴集团2012年新员工团队训练活动在东华小区足球场举行。二发厂安全现场主管李伟担任活动教练。 630多名刚刚加盟玉柴的新员工被分成了10个小组进行训练，每个小组推选出了一名组长。在正式的训练开始前，李伟让新员工进行了“找零钱”的游戏。每个女生代表“一块钱”，每个男生代表“五毛钱”，在规定的时间内，自由组合成教练喊出的钱数。这个游戏瞬间调动了大家的激情，现场发出了
曾经有那么一位英雄，响应国家的召唤，将柳工的脚印留在了世界之极；曾经有那么一位柳工人，他迎着极北呼啸的狂风，将蔚蓝的柳工旗帜插在了冰天雪地；曾经有那么一位同事，他勇于挑战自我的局限，将团队的激情之火点燃。他中等个头，乌黑短发，精神抖擞，笑意盈盈，并不英俊，也不潇洒，但，就是这平凡的外表之下，却藏有一颗炙热的勇者之心，他是谁？对，此时此刻大家心中浮现的一定是同一个名字！他是共产党优秀的儿女，他是柳工
7月19日，机械工业职业技能鉴定中心史仲光主任、中国工程机械工业协会江琳秘书长莅临北方交通参观考察，并现场授予“机械行业职业技能鉴定点”牌匾。此行受到北方交通副总裁、工程建设机械总裁夏秀峰、人力企管中心总监助理石信团、市场部总监杨扬的热情接待。 机械工业职业技能鉴定中心主任史仲光 中国工程机械工业协会秘书长江琳 沈阳北方交通重工集团副总裁、工程建设机械总裁夏秀峰#d1cm#page# 史仲
日前，据财政部、工业和信息化部的财建[2012]258号文通知，广西4个科技项目被列入2012年国家重大科技成果转化项目计划，共获得国家财政补助2000万元。4个项目中柳州市占两席，其中之一是柳工集团柳州欧维姆机械股份有限公司的“OVMZM自锚式悬索桥悬索体系产业化”项目。此项目属预应力技术领域，科技成果水平达国际先进水平，已获专利授权8项，其中3项发明专利，5项实用新型专利。 据了解，2012年
6月，北京大学校长周其凤在三一集团总部的演讲，加深了全体三一人对这所百年学府的认知与向往。近期，北京桩机作为三一集团离这片文化圣地最近的事业部，组织事业部核心员工赴北京大学参观交流。 三一集团北京桩机核心员工参观北京大学 本次活动由三一集团北京桩机人力资源部组织，参与人员均为科级以上干部。员工们在北大学生代表的带领下，参观了举世闻名的“一塔湖图”——博雅塔、未名湖、图书馆。在亚洲最大图书馆——
车间里的生日惊喜 7月6日，三一海洋重工设备维修工李文成迎来了自己40岁的生日，一份意外的惊喜让他感动不已。 这一天，人力资源部工作人员一大早就在车间的大型显示屏上播放生日祝福语，并为他准备了一个别开生面的生日会。伴随早会开始的铃声，同事们将早已准备好的生日礼物、生日蛋糕以及常务副总经理马志强亲笔签名的生日贺卡送到了李文成的手上。“祝李文成先生40岁生日快乐”，现场全体员工为他送上真诚的祝福。
进入盛夏，我市出现了历史上罕见的连续的高温天气，连日来的酷暑牵动着常柴领导的心。7月27日，气温飙升到37℃，常柴董事长薛国俊、总经理何建光、党委书记吕伟民、副总经理倪士元与常柴生产部、工会有关人员一行前往制造厂各车间，走访慰问奋战在生产一线的广大员工，并送上防暑降温用品。7月30日，常柴副总经理石建春与常柴投资发展部、工会等部门负责人又专程到常奔常柴生产一线进行了慰问。 图为常柴董事长薛国俊（前
徐工亲情·关爱无限 2011年12月，是一段令全体徐工重型营销人都难以忘记的岁月，一时间营销系统上下都沉浸在一片悲伤低沉的气氛中。原来，刚刚入职六个月、即将奔赴驻外代表处的汤俊雨被查出患有严重的慢性肾功能衰竭症（又称尿毒症），急需住院治疗，否则将会面临生命危险。这一噩耗不仅使对生活充满憧憬的他瞬间陷入了极度悲痛的边缘，更让所有徐工人为之心痛、惋惜。 亲情遍洒徐工 仿佛是命运和汤俊雨开了一个致命的玩
2012年7月27日，在河南郑州，当三一集团高级副总裁赵想章先生将三一重工“荣誉员工”的证书和纪念奖杯颁发给转制员工代表时，转制员工们顿时情绪高昂，心潮澎湃。这标志着三一重工营销体制改革正有条不紊地进行。 此次授予三一重工“荣誉员工”称号的人员共有48人，为郑州湘泰工程机械设备有限公司（原三一路机河南分公司）的员工。他们原来的“户口”都在三一重工，改制后，则变为郑州湘泰工程机械设备有限公司的员工。
7月18日，福建铁拓机械有限公司迎来了企业创办8周年庆。光阴荏苒，不知不觉铁拓机械已经走过八个年头，历经八年的不懈努力和拼搏，铁拓机械在各个方面取得巨大的飞跃：从旧办公楼到标准化舒适的办公环境，从中小型设备到大型高端新产品等等，这些都是铁拓机械成长留下的足迹。铁拓的成长离不开每个员工的辛勤努力和奉献，为了庆祝和纪念这个重大的喜庆日子，铁拓机械精心策划了一场大型旅游庆典活动答谢广大员工。 集合待发
经过一个多月的运行验证，宣工10年前进口的五面体加工中心设备又恢复了“健康”，各项技术指标完全达到了要求。职工们说，咱车间的土专家了不起。今年4月底，宣工最早进口的加工中心设备的电机发生故障，导致关键零部件生产的主要设备停产。在进口电机购买价格高，而且时间长，而国产电机又不匹配的情况下，为尽快恢复使用，综合分厂电气维修工康万有、马龙、郝学锋主动承担了维修任务，仅有初中文化的康师傅，多年来，凭着刻苦
“多国风情之夜”自助餐火爆 ●特别喜欢喝那里的海鲜粥和炖汤，海鲜粥真的煮得好。●深有同感，汤的味道很鲜美，听说大厨师是广东的，还有里面的那个香辣蟹，那味道……●到了该吃饭的时间了，突然无限怀念起昨晚的自助餐，大厨现场制作的牛扒、口味蟹、三文鱼寿司、凉拌面、口味牛蛙、烤生蚝，感觉真的很不错。●听很多同事说自助餐的味道很不错，我现在已经预定了票，准备下午去拿票。 三一员工建议箱传真 美味的“多国风情之
6月14日，“精彩十年 唱响三一”北京桩机2012员工卡拉OK大赛海选第一场在南口产业园拉开帷幕，来自制造部、研究院、人力资源等部门的近50名员工参与了第一轮海选。在海选现场，参赛选手只需清唱一段歌曲，就可获得精美礼品一份。演唱水平高的选手将由评委颁发PASS卡，直接进入复赛。海选当天高手如云，翻版陈奕迅、王菲陆续登场，共有6名选手以超凡的演唱实力获得了直接晋级的资格。 据悉，北京桩机去年在集团内
7月11日，三一工业城研发楼一楼，一批材质好、简洁大方的诚信爱心伞出现在员工面前。“最近长沙都是高温天气，走出办公室感觉热浪袭人。有了爱心伞，出去拿个文件、送个图纸也不怕晒了。”在活动现场，不少女同事排队领取爱心伞。 据活动负责人杨晓理介绍，爱心伞一能解决员工在下雨时没带伞的问题，避免员工被雨淋，二能帮助员工遮挡夏日的骄阳。“这批爱心伞，全集团员工都可领用，只要在三天之内将伞送还至领伞处即可。如果
日前，为进一步保障员工身体健康，使广大员工能以健康的体魄和饱满的热情投入到紧张的工作中来，力士德公司积极开展全体员工免费体检活动。随着夏季的到来和气温的持续攀升，各种常见病、多发病也在不断影响着人们的身体健康和工作生活质量。为进一步推进构建“幸福企业”工作的深入开展，将关爱员工活动真正落到实处，力士德公司积极组织了此次全体员工免费体检活动。本次体检项目主要包括：CT胸透、心电图、肝功能检测、血常规
7月5日—7日，山东临工组织公司各优秀事业部室和车间负责人、劳动模范、荣誉标兵员工等47人前往日照九仙山，开展“巅峰团队训练营”拓展培训。 山东临工组织优秀员工开展“巅峰团队训练营”拓展训练 此次团队拓展训练，是山东临工打造“激情文化”的一部分，通过将各部室的优秀员工进行混合编制，以塑造巅峰团队为目标，在野外实地进行高水平、高阶段体验式的拓展训练，达到培养个人意志、团队执行力、互助合作等良好品质
韩孟均，广西小松呼叫中心南宁片区一名普通的服务人员。2009年，他从四川成都老家来到广西南宁。加盟广西小松后，他一直从事产品售后服务工作。在平凡的工作岗位上，他一向认真负责、积极上进，吃苦耐劳，肯于钻研。每天，他最早来办公室，最快最准时出工。为客户服务时，他能真心诚意地站在客户的角度使客户放心、满意，客户急需时，他不顾严冬酷暑，哪怕是半夜也会出工到现场为客户解决问题。他乐于助人，有求必应，善于指导
走进徐工科技装载机制造中心，吸引人眼球的不只是一台台先进的设备，整洁的生产环境，还有员工的小憩场所——工段园地。在这个漂亮的小天地里，有公司为员工精心准备的桌子、凳子，员工工作累了的时候，可以去这里小息一下喝杯水。全新的工段园地，全新的面貌，园地里张贴内容丰富，每天有温馨提示、天气预报、安全提醒等，有段务公开、工段文化、工段荣誉以及工段现场管理改善等等，为了使员工快速了解到公司及分厂的各项管理工作
7月11日，来自多所高校的28名新大学毕业生正式加盟常柴。为使新员工能迅速转变角色、融入企业，人力资源部精心安排三天的入职培训，具体包括企业文化、员工手册、安全、质量、5S管理、ISO14000体系、消防、产品知识培训、阳光心态激励等方面的丰富内容，在培训活动结束后，新员工将全部前往制造厂一线，开始岗位实践实习，扬帆启航开启他们工作之路的新征程。 为充分体现公司对新员工的重视和期望，7月11日上
“感谢你们来看望我，儿子进了三一这么好的单位，我很高兴。”在起重机事业部员工王光华的家里，他的父亲握着三一集团侨联主席郑建明的手说道。2010年，王光华远赴巴西，在异国他乡拓展三一事业，年迈的父母成了他远在异乡最深的牵挂。 为了解决海外员工的后顾之忧，三一集团侨联自成立后的第一次关怀活动，便是慰问海外困难员工家庭。自今年5月起，三一党委与侨联便在集团内部收集、汇总海外困难员工家庭信息
6月17日，三一集团第3期一线服务人员技能等级认证（服务专家/首席专家级）全面启动。本次认证共有21名来自三一集团各事业部和代理商的顶尖服务精英参加，历时5天。 服务专家/首席专家认证由经营计划总部、人力资源总部和各事业部共同组织，是三一集团服务体系最高规格的技能等级认证。与普通一线服务人员技能等级认证考核的侧重点不同，本次认证以理论水平、实操能力、专业综合能力三个方面为维度，全面考评顶尖服务精英
6月26～29日，由国家教育部、天津市人民政府、国家工信部等23个主办单位共同举办的“2012年全国职业院校技能大赛（中职组）‘龙工杯’现代物流技能比赛”在天津隆重举行。来自全国37个省（市）、自治区、直辖市的400多名选手，与来自英、德等国的选手同台竞技，龙工叉车精巧灵敏助力中外优秀选手，尽展了卓越的叉车操作技能。 “龙工杯”现代物流技能比赛在天津举行 在“龙工杯”现代物流技能比赛现场，中外选
为进一步提高公司通讯员的写作能力和水平，培养一支优秀的通讯员队伍，更好地宣传山重建机、推介山重建机，6月28日，山重建机在101会议室举办了通讯员培训班，专门邀请大众日报著名记者、经济部主任吴宝书，大众日报摄影部副主任房贤刚，工程机械周刊社长助理孙国策，华夏智汇管理咨询公司高级咨询师徐勤龙对各部门通讯员进行了新闻采访与写作、新闻摄影以及企业文化案例采写等相关培训。各部门通讯员近50人参加了此次培训
北京市首届建筑起重机械操作技能竞赛决赛近日举行。记者从北京市住建委获悉，北京市将开始推行起重机械“资信等级评定”制度，以淘汰一批规模小的租赁企业，规范租赁市场秩序，防范群死群伤事故的发生。 参赛人员要在10分钟内完成安放、钻杆等三项操作。记者看到，上吊容器内装满了水，要把方形的容器安放在圆圈内，不能压线。整个操作过程中，水一旦外泄，就被扣分。参赛选手王丙存对记者介绍说，竞赛让他这个老师傅也有了需
为了进一步规范市职业培训定点单位的管理，确保培训质量，2012年6月11日至12日在市人力资源和社会保障局、财政局的组织下召开了全市技能培训、创业培训定点单位工作会议及定点单位授牌仪式。此次会议解读了省、市技能培训、创业培训办法相关文件精神，对技能培训、创业培训定点单位举行授牌。 千里马职校获批武汉“技能培训定点机构” 武汉千里马工程机械职业培训学校（千里马职校）以优质的办学实力，在东西湖区人
近日，工程机械高空作业车及高空作业操作平台职业技能沈阳鉴定点落户沈阳北方交通重工集团。该技能鉴定点是东北地区唯一一家国家级高空设备特有工种职业技能培训鉴定点，自此北方交通可面向全社会对高空作业车及高空平台操作人员进行职业技能等级鉴定。包括操作工、装调工、维修工三大工种系列。 沈阳北方交通重工集团 此举能够更好地发挥企业和社会各方优势，调动行业和企业在开展高空作业车及平台职业技能鉴定培训中的积极性
日前，意大利发生6.3级地震。初震之后，震区还发生了多次余震，使得当地工业生产受到极大影响，部分工厂甚至一度被迫停工，意大利政府随即宣布灾区进入紧急状态。 在地震发生的第一时间，中联重科董事长詹纯新给CIFA全体员工写了一封慰问信，全文如下： 慰问信 亲爱的同事们： 在五月二十日发生地震后，我们一直在关注着CIFA同事的安全。当我们得知一场大地震袭击了意大利中部地区，米兰一些建筑被损毁时，心中感
6月6日，2012年“三夏”农机技能竞赛在河南省驻马店市遂平县和兴镇吴岗村的“高产创建示范田”隆重举行，经过激烈角逐，驾驶着奇瑞谷王4LZ-3型小麦收割机的驻马店市机手宋站立，从14个地市选送的联合收割机精英机手中脱颖而出，赢得“最佳收割标兵”称号。据了解，本次农机技能竞赛，由驻马店市人民政府、河南省农机管理局等单位联合主办，目的是激发农机人员“学技能、用技能、爱技能、比技能”的热情，倡导绿色低碳
日前，意大利发生6.3级地震。初震之后，震区还发生了多次余震，使得当地工业生产受到极大影响，部分工厂甚至一度被迫停工，意大利政府随即宣布灾区进入紧急状态。 在地震发生的第一时间，中联重科董事长詹纯新给CIFA全体员工写了一封慰问信，全文如下： 亲爱的同事们： 在五月二十日发生地震后，我们一直在关注着CIFA同事的安全。当我们得知一场大地震袭击了意大利中部地区，米兰一些建筑被损毁时，心中感到格外担
在北京时间2012年6月4日00时-01时（当地时间2012年6月3日15时-16时）尼日利亚空难事故中，常林股份李瑞、谢震峰两位员工不幸遇难。其中，李瑞负责西北非地区的出口业务工作，长期在尼日利亚驻点。谢震峰负责尼日利亚当地的售后服务工作。 事故发生后，国机重工集团公司及常林股份及时启动突发事件应急预案，国机集团谢彪副总裁及有关部门领导高度重视，对遇难者及家属表示哀悼和慰问，并积极协调国机集团兄
薄壁混凝土围堰 薄壁混凝土围堰一般适用于陆地基坑围护，由于薄壁混凝土围堰配筋率较低，在围堰下沉施工中应防止围堰开裂。由于围堰自重大，辅助挖泥或吸泥下沉可以到达一定的深度，在钢板桩或钢管桩组织或插打困难的情况下，可采用薄壁混凝土围堰，但薄壁混凝土围堰不可回收，且施工周期相对较长。 吊箱围堰 吊箱围堰 吊箱围堰广泛应用于高桩承台基础施工，单壁吊箱围堰抽水水位差一般在10 m以内，否则需要强大的支撑结
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