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经西安市特种设备检测检验院指导教师的理论与实操培训，日前西筑公司43人次参加了特检院的起重机械操作、叉车司机、指挥等工种的理论与实操考试。考试由特检院教师负责监考工作，采取计算机在线计时闭卷答题，有效保证了考试的公正、公开、公平。通过此次考试，不仅完成了特种作业人员持证上岗率100%的要求，同时也是一次特种设备作业人员的“岗位大练兵”，使上岗从业人员提高了岗位操作技能，增强了规范操作的安全意识，为
近日深交所通报了2014年度深市主板公司信息披露考核结果，徐工机械获评最高等级A，这是公司自2009年以来连续第六年获得最高评级。 深交所的信息披露考核，以上市公司信息披露的及时性、准确性、完整性、合法合规性为基础，同时也将年度内上市公司被采取的监管措施和处分情况、与深交所配合情况、信息披露事务管理情况等因素纳入考核范围。考核结果依据各上市公司信息披露质量从高到低划分为A、B、C、D四个等级。 据
近日深交所通报了2014年度深市主板公司信息披露考核结果，徐工机械获评最高等级A，这是公司自2009年以来连续第六年获得最高评级。深交所的信息披露考核，以上市公司信息披露的及时性、准确性、完整性、合法合规性为基础，同时也将年度内上市公司被采取的监管措施和处分情况、与深交所配合情况、信息披露事务管理情况等因素纳入考核范围。考核结果依据各上市公司信息披露质量从高到低划分为A、B、C、D四个等级。据深交
近日，中国石油化工集团（以下简称中石化）在北京总部发布了《中国石化2014年社会责任报告》。报告显示，2014年，中石化上交各种税费3307亿元人民币（下同），平均每天为国家上缴税费9.06亿元。 此外，在发布会上，中石化方面还就国资委6月23日发布的《2014年度中央企业负责人经营业绩考核A级企业名单》中不见公司身影等问题，进行了回应。 中石化方面表示，由于去年以来国际原油价格断崖式下跌，中石化
伴着春末寒冷的绵绵细雨，2015山推“客户关爱行”黑龙江站服务巡检活动正式启动。山推服务小组本着深入了解产品使用情况，倾听用户心声，为客户排忧解难的宗旨开始了走访活动。 2015山推“客户关爱行”黑龙江站服务巡检 2015山推“客户关爱行”黑龙江站服务巡检 黑龙江地区的山推服务巡检小组由山推服务部、黑龙江山推、潍柴驻哈尔滨办事处等成员组成，确保满足用户各种服务需求。当日下午，服务小组一行来到哈
2014-15沃尔沃环球帆船赛第五赛段的比赛过半，各支船队已经接近赛事最大亮点合恩角。然而北京时间今天上午11时15分，中国东风队桅杆上半部分断裂，所幸无人员受伤。东风队或将放弃继续征战这一赛段。 事故发生时，东风队已抵达合恩角以西240海里处。如果没有这次突如其来的事故，他们将在今天晚间驶过这一航海界的最高峰。但是桅杆在毫无征兆的情况下发生断裂。据水手汇报，断裂位置是桅杆顶部第三节撑臂上方，所幸
日前，兰州公司出台了新的员工月度绩效考核办法，并将于3月份开始试行。新的考核办法更加切合员工工作实际，将促进各部门员工工作的计划性和时效性，使考核更具体、合理、易于操作，体现了务实的工作作风。 据悉，在新的绩效考核办法中，兰州公司将员工的月度考核进一步细分为重点工作和指令性工作考核、日常工作考核及其他考核项三类，细化并量化了员工日常工作指标，对重点性工作和指令性工作按集团统一要求做了严格规定，新的
近日，全球高空作业平台顶级品牌——吉尼推出了新型安全防坠落配件系统（Fall Arrest Bar），为高空作业者的安全保驾护航。此安全配件适用于ANSI和CSA高空作业平台，可快速与12.2米（40英尺）吉尼伸缩臂高空作业平台和13.7米（45英尺）吉尼曲臂高空作业平台及更高作业平台（不包括Genie® S™-125HD）平台连接，高度可达1.8米（6英尺）或2.4米（8英尺）。只需一条1.8米
2月10日，驻大同国省属企业年度目标责任考核组一行深入大齿公司，对公司2014年度目标责任完成情况进行实地考察。大齿公司领导张泽民等接待了考核组一行。 本次年度目标责任考核是大同市委市政府认真贯彻落实山西省委省政府目标责任考核有关规定和《驻同国省属企业2014年度目标责任实施细则》，对驻同国省属企业进行的年度目标责任考核。 考核会上，大同市政法委副书记、考核组组长丁国华重点阐述了本次目标责任考核的
春节临近，玉林市委书记王凯、副市长丘德奎等市领导到玉柴看望慰问科技人员，为他们送来新春祝福。 王凯书记（左二）在晏平（左一）的陪同下到覃文（左三）家里慰问 2月9日，玉林市委书记王凯到玉柴英华小区慰问科技人员覃文。覃文作为玉柴股份重型动力整机设计总监，是玉柴科技人员的杰出代表，先后荣获7项国家级、省部级市级科技进步奖。在覃文家里，王凯向覃文送来了新春祝贺，并鼓励覃文要继续做好科技研发工作，带动一
近日，常州市人力资源和社会保障局对博士后科研工作站和创新基地进行了全面考核评估，全市16家工作站、2家分站，30家创新基地、5家分站，共计53家设站单位列入考核范围。在设站单位自查自评、各辖市区人社局初评、市人社局复评的基础上，研究确定了考核结果，优秀12家，良好18家，合格14家，不合格9家。常柴博士后科研工作站考核结果为优秀。 这次考核是为加强我市博士后科研工作站和创新实践基地（以下称工作站和
近日，从长沙经开区总工会传来喜讯，山河智能装备股份有限公司工会委员会在全区2014年度基层工会绩效考核中荣获一等绩效单位。 2014年，山河智能工会贴心服务，扎实工作，走出了一条山河特色的党群工作道路。主要体现在：1、坚持“三个一体化”原则：组织结构一体化、工会工作与企业文化一体化、工会工作与经营工作一体化。2、夯实基础管理，实现“三化”：经费制度化、宣传规范化、福利普适化。3、最终达到“三为”绩
12月23日下午，德州市工交系统基层组织建设和党委书记抓党建工作考核组德工就2014年度公司党组织建设和党委书记抓党建工作责任制落实情况进行年度考核。市工交工委副调研员李霞及政工处副处长吕光文同志负责考核。 考核组认真听取了公司党委书记唐大勇同志的述职汇报，观看了2014年度德工公司党建工作视频报告，查看了会议记录、学习笔记等相关文本资料，详询了有关活动的组织开展情况。期间组织公司党委委员、党支部
“通过轴承产业园的培训，为我们这些有梦想的创业青年指明了方向，奠定了基础。”一位刚刚从大学毕业准备就业的青年如是说。 山东烟店轴承产业园自2012年5月成立以来，为更好地服务辖区内工商业户、小微企业业主、有创业意愿的高校毕业生、返乡人员、退伍军人等，园区建立了融创业政策、创业指导、创业咨询、创业者培训、创业研究、创业成果转化等功能于一体，并集成了各数据库资源，为各类人群创业提供公共信息服务及信息交
日前，在2014中国工程机械用户大会暨铁甲之星颁奖盛典上，来自徐工集团铲运机械事业部的服务工程师陈林海、宋德兵获得全国最佳服务工程师“金扳手”奖。在本届工程机械用户大会的“铁甲之星”颁奖盛典上，十位来自基层的工程机械“金扳手”服务工程师经过多轮的在线投票，以及评审委员会的筛选，从数十万铁甲工程机械会员中推选而出。他们无一不是通过自己的勤劳和智慧，改变自身的命运获得了同行的尊重，他们的当选正可谓实至
日前，方圆集团组织参加上海Bauma展的人员在方圆大厦三楼多功能厅召开座谈会，畅谈参展感受，提出合理化建议。集团董事局副主席何永荣主持座谈会，董事局主席高秀到会讲话。 会上，参加展会的人员逐个进行发言，他们畅所欲言，各抒已见，谈感受、谈工艺、谈材料配件、谈先进技术，比技术，找差距，无论从产品的外观，还是从产品的细节工艺工序上，与会人员看得仔细，谈得认真，谈出了自己的所思所想，对于促进日后集团的管理
11月13日，中国一拖团委组织召开青年技术人员市场调研座谈会。中国一拖董事长赵剡水，党委书记助理、工会主席田鹏，以及市场部、技术部、质量部和科技发展部的相关领导参加了座谈会。为进一步提高青年技术人员的市场意识、客户意识和质量意识，深入了解用户对农机产品的需求以及现有农机产品作业期间出现的问题，9月28日至10月4日，中国一拖团委联合市场部在秋收、小麦播种期间组织开展了青年技术人员深
日前，按照TCD机型技术转让协议的要求，道依茨一汽（大连）柴油机有限公司研发部派遣设计开发、CAE设计、性能开发、机械开发等4个专业组，远赴德国科隆市参加由德国道依茨公司总部组织的TCD机型开发设计及流程培训，学习对方在柴油机整体设计与设计验证方面的先进技术和管理经验。 对于本次培训，德方技术人员针对公司的工程实际编写了详实的培训教程。公司也组织参培人员对教程进行了多轮预习与反馈。 培训中，公司研
【第一工程机械网 独家报道】2014年10月28—30日，2014中国工程机械营销&后市场大会在苏州召开，大会由中国工程机械工业协会代理商工作委员会及中国工程机械工业协会维修及再制造分会主办，江苏天恒伟业工程机械有限公司承办，现代重工特别支持。本次大会是中国工程机械行业第一次打通营销与后市场产业链条，让制造商、代理商、技术服务商和用户跨界互联、无碍交流，汇聚各方资源优势、思维优势，以期实现
7月，一种叫做埃博拉的病毒席卷着整个西非，这种生物安全等级为4级（艾滋病为3级，SARS为3级，级数越大防护越严格）的罕见病毒令整个非洲人心惶惶，闻之色变。道路机械事业部即刻部署相关措施，启动海外应急预案，服务备件中心服务部在第一时间做好全面的预防措施，确保海外服务人员安全。7月30日，服务备件中心接到埃博拉疫情消息。海外应急办公室快速与海外服务人员取得联系，为他们送去企业的关心与祝福，并建立海外
英轩重工的服务人员，对素质要求很高，既要有专业的技能水平，又必须具备良好的沟通技巧。而要想在这样的服务团队中脱颖而出，除了要把服务工作干好，更需要用真诚的服务来感动客户。要学会将心比心，充分理解客户的感受，对客户的每一分抱怨微笑处理；要学会持之以恒，用一颗热忱的心，解决用户难题。英轩成都雅川经销商的服务团队做到了，他们用辛勤的汗水、饱满的热情、温暖的笑容感动着每一位英轩客户。他们每天双手沾满油污，
近日，山推团委举办博士与青年面对面交流活动。邀请山推研究总院博士后流动工作站陈疆博士就科技论文写作技巧及前沿科技学习方法与100余名青年技术人员进行深入交流。 活动现场 此次博士与青年面对面活动共分为三个环节。一是技巧分享环节，陈疆博士详细讲解了科技论文的结构、内容、风格、写作流程、写作常见的错误及防范和作者的几项重要决定等，结合案例和故事帮助青年技术人员了解科技论文写作方法，了解、学习、掌握前
在中集凌宇公司安全管理办公室精心细致的筹备下，8月18日下午四点，公司班组长以上管理人员培训暨“9+8安全体系”培训班如期开展。此次培训的目的是要让基层管理人员深入了解集团“9+8安全体系”的精髓和内容，为此，安管办特意组织公司各部门的领导担任本次培训班的老师，因为他们长时间在安全生产的管理岗位上工作，同时对公司的安全管理体系也十分了解，理论加实践的授课方式更能达到事半功倍的效果。 培训前，安管办
8月8日，属于全体三一研发人员的科技节如期而至。在当天举办的科技工作报告会暨颁奖大会上，公司对优秀研发团队及个人颁发了“三一科技进步奖”、“三一科技创新奖”等七个奖项，包括2500型压裂车、SY55C9系列2013款液压挖掘机在内的一大批科技成果受到表彰。 三一科技节召开 唐修国鼓励科技人员自主创新 会上，三一重工执行总裁兼总工程师易小刚作《三一集团2014年科技工作报告》。报告回顾了上一研发年
2010年，刚满20岁的马亚怀着初入社会的欣喜，揣着对中联重科的向往，走上了售后服务工程师岗位。自我摸索，自我提升 由于缺乏经验及与客户交流沟通的技巧，不会把握客户的心理，马亚在上岗初期经常会有客户抱怨他的服务技能欠缺。回忆起那段时期，马亚用两个字概括了当时的心情：“想哭。”是的，那是一段如今想起来也会令马亚感叹不已的时光，那时的他急、累、苦、不被人认可，甚至产生了对自我价值的否定。为了让自己尽快
在国机重工领导关心下，4月6日-16日，由常林股份公司廖总工任团长带队共计8人，赴卡拉罗集团及工厂学习，对意大利卡拉罗坎波达尔塞、AGRITALIAN及SIAP工厂，位于德国的O＆K工厂进行学习、参观、交流。 常林股份公司组织工作人员赴卡拉罗集团学习 通过学习交流，卡拉罗在传动部件研发、制造工艺、生产流程的先进理念和技术、试验验证、工艺规划、流水线的高效运作、过程控制等方面使参观人员有很大收获；
近日，全球高空作业平台顶级品牌——吉尼与Lavendon集团有限公司就“电子辅助防护方案”（也称为SkySiren®）签订了一份许可协议。这个系统设计是当高空作业平台上的操作人员接触到平台控制面板时，向地面人员发出警报。它能够及时停止臂架的移动，同时发出声光报警。吉尼高空作业平台的操作人员保护报警（OPA）系统是在Lavendon的SkySiren技术的基础上进行的改装。在2002年以后生产的任何
4月21日下午，柳工起重机营销公司大厅一片沸腾，一幅题为“服务热情素质好，办事认真效率高”的锦旗面前，围满了兴高采烈的同事，这是怎么回事？ 4月15日下午襄阳用户赵永峰报修：QY25A5汽车起重机吊臂无法正常伸缩——工地施工方要求尽快修复车辆，否则此车将被退出工地……公司办事处服务专员黄传江接到报修后，立即组织维修中心人员带上配件前往襄阳处理故障。 到达工地后已是夜晚，天空飘着毛毛细雨，工地已经
受日前中越紧张关系的影响，中企在越南均受到了一定程度的冲击。为此，玉柴在越中方销售人员的安全及在越南市场占有率成为近期多方关注的焦点。 据了解，5月11日，早在越南国内大规模排华暴力事件发生前，玉柴在越中方销售人员就因签证到期已全部回国办理签证手续。而越南办事处的销售及服务业务，则由玉柴外聘的越南本地员工维持运作。越南办事处主任汤海东在介绍越南办事处的运作模式中提到，工作人员本地化能增强企业竞争力
2014年，在詹纯新董事长“走出去和走进去”的海外发展战略指导下，中联重科工程起重机公司中东区域借助海外平台招聘外籍工程师，进行了海外服务人员本地化首站试点。 海外服务工程师manzoor正在进行设备维护 今年，分公司海外营销公司中东区域沙特国家服务片区经理曾垂中率领营销服务团队，展开了服务万里行系列增值服务。服务团队中的外籍服务工程师Manzoor凭借扎实的服务技能和认真负责的态度得到了客户与
2013年安徽小松营业本部取得了19.7%的全年占有率，在小松全国代理店中销量排名第一，为进一步提升销售人员的理论素养和业务知识能力，做好迎接2014年年后销售的准备工作，安徽小松营业本部于1月14日-16日及1月24日-26日共计6天举行全体营销人员培训活动！培训活动期间主要进行以下三项培训活动: 一、新产品的销售技能培训，进一步加强新产品的市场导入培训，重点强调了“M0新机型”在保持原有机型工
近日，徐工XF100稀浆封层车在湖北高速公路进行高标准、高难度的“微表处”技术施工，徐工服务人员全力保障，贴心护航用户圆满完成了此次高难度的“微表处”施工任务。“微表处”施工是一种高新的路面预防性养护施工技术，对原路面状况、气候条件、道路交通量、施工所用材料质量、整车数据标定、整车调试状态和混合料的配比要求极高，为确保施工达到最佳效果，徐工道路服务人员根据现场环境、温度施工工况，使整车迅速投入“微
2014年新春伊始，海伦哲针对高空作业车、电力保障车辆的全体营销人员举行了培训活动，培训于2月6日正式启动，于2月13日结束，历时八天。本次活动是针对市场需求和客户反馈所进行的一系列专项培训，培训涵盖专业知识、营销理论以及新产品介绍等方面内容，主要分为以下几个方面：1、公司产品详细技术介绍，新产品技术特点解答;2、现场实践操作并了解公司新产品的性能特点;3、营销人员结合自身经验和营销理论，相互交流
新年假期结束后的第一个工作日，王瑞祥会长率领中机联部分领导亲临中国工程机械工业协会看望协会工作人员。 王瑞祥会长一行与在家的协会副会长兼秘书长苏子孟、韩学松首席顾问和各位副秘书长以及各部门负责人亲切握手，互致新年问候。 王瑞祥会长等中机联部分领导与协会领导合影 随着王会长一行的到来，协会会议室里一片春意盎然，欢声笑语不绝于耳。王会长与协会工作人员促膝交谈，从行业形势到协会建设、从人才培养到品牌战
2014年2月14日上午，全县加快工业发展座谈会召开，与会人员到英轩重工进行现场观摩，县领导张新强、高立伯，王备、周保进、田永全、丁进全等参加活动，英轩控股集团董事长李世勇就英轩重工今后的发展情况做了详细汇报。 加快工业发展座谈会人员到英轩重工进行现场观摩
“金蛇狂舞辞旧岁，万马奔腾迎新年”，在这辞旧迎新的美好时刻，海伦哲科技人员在办公楼三楼培训室再次迎来了自己的年会，年会的主题是“团结一心，携手共进；奋战今朝，赢在未来”。公司科研开发部、技术部、新产品试制车间全体人员参加了本次年会。 2014年1月25日12点58分，年会在欢乐、喜庆、祥和的气氛中开幕。公司副总经理蔡雷先生作新年致辞，工会主席张惠玲女士莅临现场，带来了工会节日的祝福和问候，并发表讲
近日，三一重工南非大区总经理肖江携代表团赴南非约堡孤儿院，看望那里的孩子们，并送去了经过精心挑选的捐赠物资。 南非约堡孤儿院成立于1892年，由一小群富有爱心的女性创办，是约堡历史最悠久的慈善机构。目前，约堡孤儿院现有64名儿童，均是法院判定需要得到特殊照顾的孩子。多年来，成百上千个孩子在工作人员的帮助下重建了自己的生活。肖江向院长助理NarishaGovender详细咨询了孤儿院的整个情况，并表
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