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三一的美国官司

核心提示:中国企业走向世界,要敢于拿起法律武器维护自己的权利,三一开了个好头。 “美国人曾给我们描绘了一个自由竞争的全球化美好图景,但现实并非完全如此。” 前不久,三一重工(下称三一)总裁向文波在其公开发表的文章中说。 尽管该文只字未提三一在美国打的那场官司,但大家都明白他说这句话背后的故事。 几个月前,美国哥伦比亚特区联邦上诉法院裁定,三一在美子公司罗尔斯公司起诉奥巴马政府和美国外国投资审查委员

香甜浓醇 华中三一蛋糕分享会送秋雨后的温暖

  仲秋九月,微风沁凉,为了给华中三一所有员工,在一场细腻秋雨后送去温暖,由人力资源部和行政部携手外协蛋糕店,在华中三一6S员工休息区开展了一场午后蛋糕分享会的活动。  香甜浓醇 华中三一蛋糕分享会 香甜浓醇 华中三一蛋糕分享会 分享会提供了沙布列、橙子慕斯、恋上抹茶、蓝色记忆等欧式蛋糕,还配有比利时进口黑巧克力冷餐曲奇,昆仑山纯净水 、巴黎水,车厘子、蓝莓、奇异果、哈密瓜等。在试吃活

三一携手代理商亮相缅甸国际建筑工程工业展

11月26-28日,在仰光Tatmadaw会展中心,国际建筑工程工业展盛大开展,三一和代理商Regency作为该展会金牌赞助商参展。此次展会由缅甸建筑企业家协会和缅甸工程协会赞助,旨在给科技、装备和材料供应商提供展示及洽谈合作平台。展会吸引了5000余名建筑、发展、咨询、承包、工程、设计类的贸易商和决策者前来咨询洽谈。在场外展区,三一混凝土机械吸引了大量客户的观摩,在市内展区入口的黄金位置,三一的

三一亮相2013缅甸国际建筑工程工业展览会

11月26-28日,在仰光Tatmadaw会展中心,国际建筑工程工业展盛大开展,三一和代理商Regency作为该展会金牌赞助商参展。此次展会由缅甸建筑企业家协会和缅甸工程协会赞助,旨在给科技、装备和材料供应商提供展示及洽谈合作平台。展会吸引了5000余名建筑、发展、咨询、承包、工程、设计类的贸易商和决策者前来咨询洽谈。在场外展区,三一混凝土机械吸引了大量客户的观摩,在市内展区入口的黄金位置,三一的

三一重机打造全球最大的挖掘机制造基地

2006年,三一重机从长沙东迁至昆山后,一路向挖掘机中国市场占有率第一的宝座高歌猛进,2011年顺利夺下中国市场占有率第一的桂冠。为抢滩工程机械的国际化前沿阵地,2009年,三一重工董事会决定将重机南迁上海。“在上海建立世界最先进的生产线,毫无疑问会使三一的品牌质量更上一层;另一方面,位于上海市奉贤区内的上海临港,靠近洋山保税港和浦东国际航空港,伴随临港装备制造产业与现代物流业的集聚和联动发展,发

面临三大困境 我国零部件产业“低位”前行

随着中国工程机械整机厂商的销售下滑,配套件企业也随之举步维艰,企业销量整体下降、流动资金告急,甚至部分企业由于经营方式不合理及产品结构单一而存在被淘汰的可能。 目前,国内多数配套件企业没有掌握核心技术,自主创新不足,随着整机厂商开工不足,配套件企业更是雪上加霜。为了实现工程机械配套件企业的可持续发展来讲,配套件企业需要加快结构调整及技术升级,尽快解决产品同质化的问题,实现企业差异化发展,以专业打造

三一重起海外市场猛增 销售占比提升至36%

今年上半年,三一重起海外市场增长迅速,国际销售占比达到了36%,对比疲软的中国市场,快速增长的国际销售给三一带来不小惊喜。“重起国际化取得今日的局面,首先得益于集团实施的聚焦产品与市场的双聚战略,在这一战略的指导下,我们通过对重点市场的深入调研,了解当地客户实际需求,对产品进行了准确的定义,从而让研发出的产品适销对路。”三一重起总经理戚建表示。产品本地化,是三一重起开拓国际市场的利器。刚开始,研发

三一集团精进管理 降低管理费用4亿元

降低管理费用约4亿元,这是2012年以来,三一集团管理费用控制团队交出的成绩单。2012年初,为进一步深化费用管理改革,三一集团成立了以集团董事、首席财务官段大为任组长的管理费用控制团队,下设行政、IT、人力资源、财务4个管控小组,分别推进各项费用管控工作。2012年,三一集团全年降低管理费用1亿元。在过去一年的努力探索和经验基础上,成本管控融入集团每一项管理工作当中,成本意识深入人心。初步统计,

11名香港大学生走进三一 参与暑假实习活动

近日,来自香港科技大学、香港中文大学、香港树仁大学、岭南大学等知名高校的11名香港大学生走进了三一,参与暑假实习活动。此次活动是由团中央、全国青联与香港中联办组织实施的“香港大学生暑期内地实习计划”的一部分,旨在加深香港青年对内地企业文化的了解。 泵送人力资源本部结合香港大学生的实习意愿以及各部门需求情况,为实习生提供了人力资源类、财务投资类、商务运营类和行政管理类等四大类实习岗位。同时,通过“一

三一购德企“手续多” 简政放权促经济增长

简政放权在加速推进,国务院近日进一步取消和下放了117项行政审批项目。从当前各种数据来看,实体经济体现出复苏乏力,稳增长成为了当前中国经济需要直面的问题。正如国务院总理李克强明确表示要实现今年发展的预期目标,靠刺激政策、政府直接投资空间已不大,还必须依靠市场机制。因此,这意味着通过简政放权来稳增长、向市场要活力的用意更为明显。 多部委审批“瘦身”次第展开 专家表示,政府要减少对企业微观经济行为的

“吴兴之星•企业好声音”擂台赛 三一独放光彩

4月8日,浙江三一装备总经办带领9名选手,在高新开发区参加了湖州市举办的“吴兴之星•企业好声音”擂台赛选拔赛,最终一举囊括选拔赛的冠、亚、季军,以骄人的成绩遥遥领先。 “企业好声音”擂台赛 三一独放光彩 本次选拔赛云集了湖州市高新区的五大主要企业,高手汇聚,竞争激烈。三一装备公司派出的9名选手过五关斩六将,经过层层筛选,最终一举拿下选拔赛的第一、二和三名。其中来自研究院的绍辉荣获比赛一等奖,并获得

三一宁乡产业园演出花鼓戏 员工业余生活丰富

为丰富员工业余文化生活,打造精彩纷呈的工业园区生活环境,三一重起团委联合工会、行政部邀请长沙市花鼓剧院来司演出。 演员邀请三一员工上台互动 4月10日下午,落日晚霞映红天空,三一宁乡产业园篮球场上人声鼎沸、曲声悠扬。在工人临时搭建起来的舞台上,伴随着欢快的舞蹈,长沙市花鼓剧院慰问演出正式拉开序幕。演出开始,随团演员龙芳、尹定辉等人表演了歌曲、舞蹈、戏曲等欢乐喜庆的节目。接着,小品演员运用夸张的表演

说出你的心声 三一基层员工座谈会深入推广

“350T调试场没有休息场所,日晒雨淋,员工休息、躲雨只能在驾驶室中,公司能不能规划休息区域?”“公司北门竖了栏杆,开叉车从新品车间到部件涂装油漆房不能直接抵达,需要绕很远的路。是否能对路线进行规划改善?”“涂装工作灰尘比较严重,食堂供应的猪血比较少,能多供应一些猪血吗?”“保卫部的员工都住在公司综合楼,综合楼无洗衣机,因平时工作忙,公司是否可以在综合楼也配两台洗衣机?”经过几个月的前期试点,三一

金蛇迎春:三一各地产业园欢天喜地迎新春

对全人类来说,“2012”是一个充满话题的年份,而对三一人而言,它更显得荡气回肠,令人难以忘怀。但不管怎样,每到年关,在三一大家庭里总弥漫着浓浓情意,在全国各地的产业园里,团购会、发年货、替员工购票、送员工回家……一派喜气洋洋。总之,能为员工考虑的,公司总力求做得更好。 变与不变,顺势而为 2012,注定是不平凡的一年。这一年,从跨国并购到国际诉讼,从组织调整到“一要三不要”,对于三一人而言,有些

政治风险成国际化障碍 三一呼吁保护资产安全

国际政治关系已经成为中国企业“走出去”最大障碍。三一重工副总裁、国际经营计划总部总监贺东东在近日举办的第十一届中国企业实施“走出去”战略论坛上呼吁,保护公民和企业在海外的资产安全是一个国家的责任,在国际政治的竞争舞台上,中国政府和协会应该做一些努力,保护企业的合法权益。伴随着中国经济的崛起,中国企业“走出去”的规模将更加庞大,领域也更加广泛,面临的风险也将更加凸显。仅今年上半年,美国共发起“337

三一重装冬日关爱大行动 关注员工衣食住行

11月末,沈阳气温骤降,寒风来袭,冬雪飘至。面对严寒,三一重装行政本部全面出击,在衣食住行方面,全方位关爱员工,保障员工正常生活秩序,做三一员工心目中的冬日暖阳。 食 精心调整冬日食谱 温饱温饱,可见保暖与“吃”是息息相关的。沈阳一降温,三一重装餐饮中心就及时调整饮食,制定了一系列冬季健康食谱,保证员工必需的营养供给。“冬天温度极低,人体受严寒影响,生理功能和食欲都会发生变化,适合多吃瘦肉、鸡蛋、

三一在美投资遭歧视 诉奥巴马实属无奈

主持人:下面请三一集团副总经理、Ralls公司首席执行官吴佳梁先生介绍整个事件的过程。 吴佳梁:女士们、先生们,大家早上好!欢迎各位参加三一集团美国风电项目诉讼案媒体沟通会。相信今天到会的绝大多数记者对我们为什么在美国起诉CFIUS和奥巴马总统这个问题有着极其浓厚的兴趣。首先,我想对各位媒体朋友说明一点,尤其是来自美国的各大新闻媒体的记者朋友,特别希望通过你们向美国人民转达一点,我们之所以在美国土

直播:三一诉讼奥巴马案新闻发布会<1>

出席今天媒体沟通会的特邀嘉宾有: 商务部国际贸易经济合作研究院研究员梅新育博士 中国现代国际关系研究院美国研究所副所长牛新春所长 中国社会科学院美国研究所教授张国庆教授 中国跨国诉讼专家郝俊波 三一的代表有: 三一集团董事向文波先生 三一集团副总经理、美国Ralls公司首席执行官吴佳梁先生 三一集团美国风电项目诉讼案律师夏廷康先生 今年4月1日我们的Ralls项目被并不成立的理由禁止,我们不得不向

三一向一线员工免费发放4500罐红牛饮料

夏日送清凉 能量进工厂 4500罐红牛饮料免费发放到一线员工手中 8月6日,本报刊发了《高温酷暑  他们挥洒汗水坚守岗位》的专题报道,把目光聚焦于奋战在高温酷暑中的一线工人,并号召“各事业部的工会、行政、人力资源部门带起头来,走进车间,走近一线工人。”此后,厂房里, “清凉”阵阵,三一集团工会更是与红牛公司合作,从8月21日开始,陆续为泵送事业部的一线工人送去大约4500罐红牛饮料。 夏

三一“裁员”风波真相调查

自7月4日起,一篇名为《三一突围 员工遭殃?》的文章在网上掀起轩然大波,直指三一重工大面积裁员以应对行业市场回落影响,行业媒体及主流媒体纷纷跟进,一时间关于三一“裁员”的报道充斥各大版面,三一也被推至风口浪尖。作为中国工程机械行业的领军企业,三一的任何举动都会受到业内乃至整个社会的广泛关注。然而,此次裁员风波的真相究竟如何?媒体莫衷一是的报道哪一个更接近事实?带着这样的疑问,近日,记者走进此次风波

三一集团关注员工健康 员工建议箱传真

“多国风情之夜”自助餐火爆 ●特别喜欢喝那里的海鲜粥和炖汤,海鲜粥真的煮得好。●深有同感,汤的味道很鲜美,听说大厨师是广东的,还有里面的那个香辣蟹,那味道……●到了该吃饭的时间了,突然无限怀念起昨晚的自助餐,大厨现场制作的牛扒、口味蟹、三文鱼寿司、凉拌面、口味牛蛙、烤生蚝,感觉真的很不错。●听很多同事说自助餐的味道很不错,我现在已经预定了票,准备下午去拿票。 三一员工建议箱传真 美味的“多国风情之

三一中阳公司分团委组织安全生产月活动

为加强安全生产,响应共青团中央关于开展2012年全国“安全生产月”的通知,三一集团中阳公司分团委在今年6月举办了以“科学发展、安全随行”为主题的安全生产月活动。 五月底,中阳公司分团委就启动了安全生产月动员大会,通过安全横幅、安全看板、安全知识手册等各种宣传方式的全面覆盖,使“学安全、懂安全、会安全”的意识深入人心。同时,制造部团支部还组织开展了KYT比赛;行政部团支部组织了消防应急逃生与消防演练

三一并购上海员工补偿案曝光 或过度维权

劳保局人士称员工过度维权 据知情人士透露,普茨迈斯特上海公司员工15日抗议公司补偿方案后,上海市松江区劳保局、区总工会等相关部门已经介入调查。劳保局有关责任人口头认定,员工抗议属过度维权。 1月31日,三一重工宣布,联合中信产业投资基金共计出资3.6亿欧元收购德国老牌泵车制造商普茨迈斯特100%的股权。目前该项交易正在等待国家有关部门的审批。不过,三一重工宣布并购普茨迈斯特后,最先感受到的压力

北京三一重机丰富员工生活打造休闲好去处

近日,北京三一重机的员工又多了一个休闲娱乐的好去处,经过一个半月的改造,坐落在原三号厂房东跨的员工活动中心正式对员工开放。每个工作日的18:00到22:00和非工作日的10:00到22:00,公司员工凭工卡都可以进入活动中心参加各种运动项目。 据行政部活动中心主管何睿佳介绍:“员工活动中心的开放是为了给员工提供一个良好的休闲娱乐场所,丰富员工的业余文化生活,同时,也为公司举办各种竞赛提供了便利条

北京三一重机 春节期间安排大巴送员工回家

春节回家对每一个在外工作的人来说都是一件头疼的事,然而在北京三一重机工作的河北员工今年却不用再为回家发愁了。为了让员工顺利回家,北京三一重机行政部开辟了四条河北省内线路,分别是公司—天津—唐山—秦皇岛、公司—保定—沧州、公司—石家庄、公司--张家口。 “帮助员工成功”一直是北京三一重机行政部努力的目标,行政部采取了一系列措施为员工服务,提高员工的满意度,在2011年底他们推出了送餐服务和北京地区

三一重装星级理货区 工作效率提升6成

11月初的一天,三一重装第三方物流公司——沈阳运输集团物流中心的业务员李鼎,和以往一样驾驶着大货车,将电机、减速机等产品部件运至一号厂房理货区。 和以往不一样的是,他这次的卸货时间由原来的50分钟,大幅缩短至18分钟;与此同时,在短短的卸货时间里,他还可以在理货区温馨的休息室,惬意地喝着咖啡,观看着精彩的电视节目,如有任何问题可以随时向服务人员咨询;到了就餐时间,他还可到公司餐饮中心免费用餐。

国际消防日自救演习 三一员工体验灭火器(图)

11月9日是国际消防日,当天,三一集团在行政中心开展了一场消防逃生自救演习。 国际消防日自救演习--三一员工体验灭火器 随着消防车风驰电掣般驶入行政中心,演习正式拉开大幕,只见大楼内冒出白烟,带着口罩的人群相继跑出来,医疗救护队迅速给伤员进行急救和包扎,短短2分钟,楼内人员疏散一空。在模拟火灾现场,消防员迅速接好水带灭火,并教授员工灭火器使用方法,让他们进行消防体验。国际督办部的李慧在消防员的

北京三一重机举行“第一届员工刀工大赛”

10月28日下午,北京三一的高工食堂内闪烁着刀光剑影,并且时不时传来阵阵喝彩声,这里正在上演着一场“比武大赛”,这就是由行政部组织的“北京三一第一届刀工大赛”。刀工是厨师的基本功,普普通通的菜刀到了厨师师傅的手里,就变成了一件创造艺术品的工具,在菜刀下一件件艺术品被雕琢出来,就连菜刀与案板的碰撞也成了一曲有节奏的音乐。为了让厨师能够不断提高自身技能,为员工做出更可口的饭菜,行政部特组织了此次刀工大

三一合理化建议 凝聚员工智慧形成发展动力(图)

“合理化建议”活动深入开展 将员工智慧凝聚成发展动力 沟通是企业组织的生命线。“合理化建议”作为三一内部沟通中区别于各种指令、计划的一种软性沟通方式,就像企业生命体中,贯穿全身各个部位的血管一样,为企业源源不断输送着各种“合理”的养分。对于三一而言,“合理化建议”的魅力在于,它不但能最大程度凝聚起每一名员工的点滴智慧,而且能把员工的主人翁精神焕发出来,最终形成企业赖以生存的强大动力。 员工展

三一搅拌设备成都分公司与员工共赢发展

“这可真好,新学期不用再给女儿买学习用品了。还有了318元的奖励。”搅拌设备成都分公司油漆班的薛进伦带着女儿站在领奖台上乐得合不拢嘴。像这样的奖励,质检员牛云波的女儿也获得了。据了解,“三一奖学金”是搅拌设备成都分公司于今年8月份设立的,只要是搅拌设备成都分公司员工子女在校期间,在学校组织的考试或竞赛中获得第一名,经核实后,均有机会获得价值100元的学习礼品和318元现金。“虽然我们和总部相隔千里

三一重工出台“三十条” 全方位整顿商务环境

今年6月,针对供应商商务流程较为混乱,收货入库、付款报账环节存在较多抱怨的情况,三一经营计划总部全面起底,成立了三一重工总裁向文波任组长的总部推进小组,联合行政总部、财务总部、研究总院等职能部门,确定并通过了《集团商务环境改善三十条》,对长期存在的商务环境问题进行全方位清理和整顿。 克服资金压力 严格按合同付款 供应商张昌平已经与三一合作了十几年,自1992年起,他所在的公司就为三一提

三一路机欲“跨越”云南市场1.6亿元台阶

3月18日,在滇池之滨的海埂会堂,三一路面机械“跨越者”系列产品来滇巡展。围着有模特美女相伴的各款新路机,来自云南各公路施工企业、公路养护部门的相关人士和投资者饶有兴致。通过细心观摩和工作人员的介绍,大家感受到了三一路机产品品质的又一次跨越:在秉承可靠性强、实用性好、服务周到的传统优点基础上,贴上了节能、低碳、智能化操作、人性化设计、高效率作业的新标签。在随后举行的签约仪式上,共有50多台路机设备

三一中兴举办向易小刚同志学习专题演讲

3月14日,以“向易小刚同志学习”为主题的演讲比赛在中兴公司举行。最终,财务部吴名、行政部杨击鹰、研究院唐辉在众多参赛选手中脱颖而出,分别荣获前三名。中兴公司总经理匡苍豪希望通过类似活动的开展,激发全员学习热潮。 据悉,自三一首席科学家易小刚当选“十佳全国优秀科技工作者”以来,集团内部开展了形式多样学先进、赶先进的活动。

欢乐共享团圆夜 战鼓擂响三一千亿之路(图)

2月19日晚,长沙五洲大剧院内红灯高悬,欢声笑语。又到了一年一度的三一团圆夜,从梁稳根董事长到普通员工,从长沙本部到海外产业园,两千多名三一人济济一堂,在这里分享荣誉,欣赏歌舞,共同感受到属于三一这个大家庭的温暖与自豪。梁稳根敲响前进的战鼓 梁稳根董事长敲响前进的战鼓 “有请梁稳根董事长为我们敲响前进的战鼓!”主持人话音刚落,一束强烈的追光灯将全场瞩目的焦点定格在观众席中央,只见一面红色大

三一重奖员工——2010年度表彰晚会举行(图)

每逢三一节或是重大的时刻,三一总要重奖那些对三一事业功勋卓著的员工。过百亿时,公司拿出20亿股权和现金奖励;2008年,1000万重奖抗震英雄;2009年,公司又提出过千亿的奖励承诺。今年,除了“三一人物”、“一等功”等奖项,“中期激励奖励”格外引人瞩目。 三一13名杰出贡献奖获得者 中期激励助跑业绩 今年,三一对完成了2008年至2010年中期绩效目标的事业部进行奖励。晚会上,三一集团总裁

三一集团有意与常州合作发展智能装备业

1月7日下午,常州副市长王成斌在市行政中心会见了三一集团副总裁刘建荣。 王成斌表示,常州正在大力推进以“一核八园”为载体的国家创新型科技园区建设,其中智能装备业是其中大力发展的新兴产业,他希望能在此领域加强与三一集团的合作。三一集团是全球工程机械制造商50强、全球最大的混凝土机械制造商,也是工程机械行业竞争力最强的民族品牌企业。今年该集团主机及零部件的销售超过700亿元,其中挖掘机的销售位居世界第

广州市白云区区委书记何镜清一行到访远东宏信香港总部

近日,广州市白云区区委书记何镜清一行到访远东宏信香港总部,与公司总裁助理马宏就发挥各自资源禀赋,促进优势互补,推动多领域合作等内容展开交流。 广州市白云区区委书记何镜清一行到访远东宏信香港总部 马宏总对何镜清书记一行的到访表示热烈欢迎,并介绍了远东宏信的发展情况。马宏总强调,公司始终坚持“金融+产业”的发展战略,积极发挥“市场化、国际化、专业化”优势,广泛联动境内外

今年中国经济怎么干?多部门权威回应释放重要信号

如何加快建设全国统一大市场? 如何开辟未来产业新赛道? 如何强化宏观政策逆周期和跨周期调节? 如何统筹化解房地产、地方债务、中小金融机构等风险? 为落实中央经济工作会议精神,近期,多部门有关负责人解答企业群众关注的热点问题,回应了如何干好2024年中国经济工作。 如何加快建设全国统一大市场? 市场是最稀缺的资源,我国拥有世界上最有潜力的

报道两连发,新华社深度观察三一“新曲线“!

1月24日,《新华每日电讯》及新华社客户端刊发《跨越周期的新曲线——一家企业销售逆势上扬的背后》、《从工厂、产业链、产品看先进制造》两篇文章,从新兴业务发力、海外销售上扬、数智化创新等方面,多角度展现三一发展活力。 以下是报道内容节选: 跨越周期的新曲线 一家企业销售逆势上扬的背后 《新华每日电讯》报道截图 这是一家企业的销售曲线:第一个波峰出现在2011年达75

三一重工董事长向文波与招商局集团董事长缪建民会谈

8月28日,三一集团轮值董事长、三一重工董事长向文波带队拜访招商局集团董事长缪建民,双方就进一步深化合作进行交流。 会谈现场 会谈中,向文波感谢招商局集团对三一集团的支持,并介绍了三一集团的基本业务情况。他表示,招商局集团作为一家“百年老店”,始终坚持创新引领的做法令人钦佩。三一集团在产业方面与招商局集团的业务高度关联,期待双方能够在已合作的领域继续扩大合作,共同为社会经济高

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