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多变精灵 工程机械属具也存在中西方文化差异

【第一工程机械网 独家报道】近日,某权威机构发布了一组有关挖掘机属具的对比数据,对比了挖掘机属具在国外成熟属具市场和国内属具市场的占有率,数据显示挖掘机属具在国内的普及率与国外成熟市场相比有着较大的差距,挖掘机属具国内市场占有率仅有25%,是国外成熟市场的1/4左右。 时至今日,中国已经发展成为全球最大的工程机械市场,产业链的成熟度日趋提升,那么在这种情况下,为何属具的市场占有率如此之低呢? 带着

山推“客户关爱行”走进文化名城兰州

兰州,一座历史悠久的文化名城,黄河穿越市区中心而过,市区南北群山环抱,也是中国西北地区的中心城市和重要的交通枢纽。山推“客户关爱行”活动在服务支持部,山推兰州办及代理公司的精心策划和组织下正式展开。 服务走访第一站来到省级道路建设工地,在施工现场,山推 SR13D双钢轮压路机正有序的进行压实作业。施工负责人徐队长热情的接待了服务小组一行。山推走访人员向其了解产品使用情况时,用户反馈道:“我们局里3

文化与科技的熔铸记卡特彼勒(青州)有限公司

青州,古“九州”之一,历史文化名城。范仲淹在这里做知府曾留下许多爱民亲民的动人故事,蒲松龄当年在青州贡院考取贡生,公车上书的康有为视察山东为青州赋诗一首:“云门岌业俯青州,千里青葱禾黍油;府海关山应富庶,当年霸业自千秋”。 具有五十多年历史的山工机械就坐落在这座古文化名城之中。 2014年3月,山东山工机械有限公司正式更名为“卡特彼勒(青州)有限公司”,成为世界500强卡特彼勒的全资子公司。从此,

玉柴晏平:机动车排放标准体系要具中国特色

“这次两会我提交了四份书面建议,其中两份与空气污染治理、防治机动车及非道路工程机械排放污染相关。”全国人大代表、广西玉柴机器集团有限公司董事局主席晏平表示。 这是晏平第8次参加全国两会,每年都围绕着如何降低汽车尾气排放、促进环境保护提出建议。“绿色环保关系到每一个人的切身利益”,晏平说,正因为此,作为中国绿色动力制造商和中国最大活动污染源控制者,玉柴把“绿色发展”作为自己的核心价值观之一。从国1到

三一胜诉奥巴马入选中国品牌文化十大事件

历经一年的媒体观察和梳理筛选,近日,中国品牌文化管理委员会发布了“2014年中国品牌文化十大事件”,“三一海外成功维权,胜诉美国政府”事件位列其中。中国品牌文化管理委员会称,“三一胜诉美国政府”事件是中资公司对美国白宫取得的史无前例的法律诉讼胜利,也是第一宗成功挑战美国国家安全审查的案例,为更多到美国投资的外资企业用法律手段维护自身的权益,提供了成功先例和范本。 “中国品牌文化年度十大事件”是中国

打造特色亲人服务 重汽服务中心2014改革路

“亲人服务”——是中国重汽于1999年在国内制造业率先注册的服务品牌。这体现了中国重汽在注重产品品牌的同时,还重点打造了自己的服务品牌。“亲人服务十五载,真情岁月入人心。”销售部用户服务中心作为“亲人服务”的执行者,一直秉承着“车在用户手中,更在亲人心中”的理念,使得一个个用户真正体验到了“亲人”的感觉,真正的实现了以服务品牌巩固产品品牌的目的。 由于现代商用车技术含量日益提高,企业只有不断的创新

玉柴通过“全国企业文化建设示范基地”复审

近日,经过中国企业文化研究会专家组严格复审,玉柴集团继续保留“全国企业文化建设示范基地”称号。 玉柴集团秉持“绿色发展 和谐共赢”的核心价值观,以卓越文化全面提升管理水平,推进企业文化建设不断迈上新台阶。自2012年被中国企业文化研究会授予“全国企业文化建设示范基地”称号以来,玉柴集团在企业文化建设工作中持续创新,活动形式上拓宽覆盖面,营造了浓厚的企业文化建设氛围。玉柴集团致力于打造“中国绿色动力

文体艺术凝聚员工人心 共促如意文化建设

日前,如意公司2014年职工文体艺术节闭幕式暨十佳歌手决赛在公司大会堂隆重举行,标志着为期3个月的职工文体艺术节圆满落幕。如意公司董事长储吉旺、总经理储江、总裁朱爱芬,中国音乐家协会会员、宁波电视台大活动艺术总监干富伟,中国音乐家协会会员、宁海县音乐家协会主席严再望,中国音乐家协会会员、文化馆高级研究馆员徐廷常,宁波市电影家协会会员、资深节目主持人杨建国,国家一级演员、宁海戏剧家协会主席、宁海县文

玉柴集团通过“全国企业文化建设示范基地”复审

近日,经过中国企业文化研究会专家组严格复审,玉柴集团继续保留“全国企业文化建设示范基地”称号。 玉柴集团秉持“绿色发展 和谐共赢”的核心价值观,以卓越文化全面提升管理水平,推进企业文化建设不断迈上新台阶。自2012年被中国企业文化研究会授予“全国企业文化建设示范基地”称号以来,玉柴集团在企业文化建设工作中持续创新,活动形式上拓宽覆盖面,营造了浓厚的企业文化建设氛围。玉柴集团致力于打造“中国绿色动力

包头-西安-海口拟建高铁 辐射诸多旅游文化名城

笔者昨日从省发改委基础产业处获悉,沿线途经包头、延安、西安、张家界、桂林、海口等旅游文化名城的西部高速铁路通道项目,日前召开了项目前期座谈会。西部高速铁路通道北起内蒙古包头市,南下经陕西、湖北、湖南、广西、广东,终点为海南省海口市,拟按时速350公里标准建设。项目前期座谈会由陕西省发改委邀请内蒙古、湖北、湖南、广西、广东、海南省发改委及铁一院在西安召开。据介绍,该通道连接“丝绸之路经济带”新起点西

三一帕尔菲格企业文化研讨会:企业如何确立价值观

一般而言,一个企业的组织文化,就如同一个人的性格与习惯一样,一旦形成就不容易改变。但同时,我们也应该看到,企业文化并不是一成不变的,它需要适应组织新的变革,不断完善并丰富自己。 最近,作为一家成立两年之久的合资公司,三一帕尔菲格依靠一整套企业文化分析流程与工具,对自身企业文化进行了深入探讨,并最终确定了接地气的核心价值观。 不可否认,在世界大变革以及转型发展的时代背景下,这种从文化之根上,对组织自

中联重科工程机械馆是技术、历史和文化的集成

“中联重科工程机械馆是技术、历史与文化的集成,更是中国工程机械发展历程的完美呈现,希望中联重科在米兰世博会上有更好的表现。”2015年米兰世博会主办国意大利驻广州总领事艾古丽在11月7日莅临中联重科麓谷工业园参观并接受《中联》报访问时表示。意大利驻广州总领事艾古丽一行首先考察了中联重科麓谷工业园产品展示坪及中联重科工程机械馆,中联重科副总裁孙昌军等接待了来访客人并陪同参观。在中联重科工程机械馆内,

玉柴与浙江银轮展开企业文化交流沙龙活动

为加强与供应商的文化融合与交流,10月24日,玉柴股份、浙江银轮在浙江天台县开展企业文化沙龙活动。活动以“文化融合·共赢未来”为主题举行了启动仪式,玉柴供应商联合会副会长刘德宝等出席会议,银轮公司副总经理柴中华主持会议。银轮公司董事长徐小敏、玉柴党委工作部副部长何晓宇分别致辞。客户和供应商,如何取长补短,融合双方的文化,共赢未来?作为两家在发展上既有相似之处、在企业文化建设上又各有所长的企业,银轮

山推获中国“企业文化建设典范企业”称号

近日,以“全面转型时代企业文化的变革与创新为主题”的2014年度中国企业文化建设(山东)峰会在山东举行,在企业文化建设典范发布中,山推在会上被授予“2014年度中国企业文化建设典范企业”荣誉称号。此次峰会通过高端论坛、主题对话等形式,探讨转型时期企业文化建设的变革与创新,共谋企业文化发展大计,来自全国各地的专家、学者、企业家300余人参加了会议。 山推在会上被授予“2014年度中国企业文化建设典

玉柴举行第八届老年文化艺术节文艺晚会

9月22日,玉柴第八届“情系夕阳”老年文化艺术节在英华小区灯光球场上演,节目精彩纷呈,吸引了广大玉柴员工及家属前往观看。玉柴集团公司党委副书记郭德明,玉柴股份党委副书记叶斌,玉柴集团工会主席李呈杰等领导出席。由老龄办、老年大学以及玉柴各生活区的百名离退休老职工组成的8个代表队为观众表演了器乐合奏及《小苹果》《最炫民族风》《中国梦》《今夜舞起来》《火火中国风》等17个健身操(舞)节目。老职工们吹拉弹

山推“诚敬做产品”班组文化凝心聚力追求卓越

山推“诚敬做产品”班组文化交流活动第八站在材料成型事业部举行,材料成型事业部非常重视同兄弟单位学习、交流、共享的机会,共推荐两个工厂的优秀班组做交流。 山推“诚敬做产品”班组文化凝心聚力追求卓越 山推“诚敬做产品”班组文化凝心聚力追求卓越 保障部一工厂维修班班长汪远平认为,坚持设备管理、设备保养及维修管理是企业生产正常进行的保障,而设备科维修班就肩负着这项重任。在谈到班组自主维修与改善项目时,汪

山推“诚敬做产品”文化交流凝心聚力追求卓越

山推“诚敬做产品”班组文化交流活动第八站在材料成型事业部举行,材料成型事业部非常重视同兄弟单位学习、交流、共享的机会,共推荐两个工厂的优秀班组做交流。 二工厂平台班刘刚以“凝心聚力 追求卓越”为主题进行分享 保障部一工厂维修班班长汪远平认为,坚持设备管理、设备保养及维修管理是企业生产正常进行的保障,而设备科维修班就肩负着这项重任。在谈到班组自主维修与改善项目时,汪班长算了一个数,仅2014年设备

山推诚敬做产品班组文化交流在传动、铸钢开展

为更好地贯彻落实山东省国资委开展的“诚敬做产品、修身立功德”主题实践活动,以“诚实劳动、诚信经营”为主题,推进诚信、敬业理念在班组建设中落地生根,6月19日,公司主办的“诚敬做产品”班组文化交流活动第一站走进传动事业部、铸钢公司。企业文化部、工会、质量管理部相关负责人,各事业部、子公司党委书记(工会主席)参加了会议,传动事业部机、铸钢公司优秀班组长代表围绕“诚敬做产品”班组文化建设中的亮点与经验做

展示个性精神文化 三一人的“足球大狂欢”

编者按 四年一度的世界杯来了,作为世界第一大运动,足球总能点燃大家平日里蕴藏在心底的激情与活力。此刻,一群三一的足球迷仿佛从厂房里、办公桌前冲到了“前场”,在属于自己的节日里,谈论足球,分享感悟,表达着自己的个性。实际上,作为一家历经二十余年发展,就从一个敢于拼搏、勇于突破的民营企业成长为工程机械行业龙头,三一从来不缺乏这种与足球共通的“竞技基因”,三一也一直努力为员工搭建一个人人能参与、展现个性

斗山(山东)被评为山东省安全文化建设示范企业

2014年5月,斗山工程机械(山东)有限公司被山东省委宣传部、山东省安监局、山东省总工会评选为“山东省安全文化建设示范企业”。EHS以客户为中心、不断创新,取得了一个个成果,为这一荣誉的获得奠定了基石。 斗山(山东)被评为山东省安全文化建设示范企业 EHS为现场作业者提供了实际和科学的服务,真正把现场员工当做自己的客户。首先,通过现场危险识别教育,让每一位工人了解在工作中有哪些危险,应该怎样去预

探索循环而经济的中国特色再制造发展模式

探讨中国再制造业的发展,中国工程院院士、装甲兵工程学院教授徐滨士最有发言权。他在国内率先提出“再制造”概念,创建了再制造工程学科,并主持创建了国家级装备再制造技术国防科技重点实验室。尽管已经80多岁,但徐滨士院士常常出现在再制造业有关的论坛上、出现在再制造企业的车间里,不遗余力地做着“宣传员”。就新阶段如何促进我国再制造业健康发展。 我国再制造业发展的现状如何?与世界水平相比较,优势和差距在哪里?

徐工打造筑养护机械行业特色服务升级版

5月10日上午,在徐工道路机械服务品牌发布暨服务车发车仪式现场,徐工集团倾力打造的首个特色服务品牌率先起航,这也是筑养护机械行业首个服务品牌。作为行业领军者,徐工道路机械以世界级、国际化的视野,秉承“追求客户感动,提供‘贴身、贴心’的全生命周期超值服务”的理念,聚焦为客户提供产品售前、售中和售后的全价值链、全生命周期解决方案,专心致志为客户创造超值价值,打造道路机械特色服务“升级版”,树立行业服务

德国曼助力首届中国卡车文化节 开启新纪元

中国卡车文化节于2014年4月29日在位于北京房山的西南旅游集散中心成功举行。中国卡车文化节历时3天,由中国汽车报社主办,北京枫宝赛车有限公司承办,并有来自国内外主流卡车企业参与其中,可以说为广大卡车迷提供了一个期待已久的舞台。曼恩商用车辆贸易(中国)有限公司副总裁杨阳女士出席了开幕式并对在中国推行卡车文化节表示了感谢和支持。 德国曼助力首届中国卡车文化节 德国曼助力首届中国卡车文化节 此次德

铁建重工获湖南十大创新企业文化品牌称号

4月28日,在湖南省创新企业文化发展大会暨湖南省企业文化促进会第三次会员代表大会上,集团等10家企业荣获"湖南省十大创新企业文化品牌"称号。集团公司自成立以来,始终坚持以创新文化推进企业发展,坚持"以文化人、以文提质、以文塑形、以文兴企",激发文化,创造活力。在落实上狠下功夫,进一步提高了职工队伍素质和企业的管理水平,增强了企业的凝聚力和向心力,促进了企业四个文明建设的协调发展,取得了骄人的业绩。

常林荣获2013年度江苏省安全文化建设示范企业

4月9日,江苏省安全生产宣传文化工作会议在南京召开,常林股份有限公司出席了此次会议。在会议中,常林股份被授予了示范企业奖牌。2013年,常林股份公司积极开展安全文化建设活动,努力倡导"生命至上,安全第一"的安全生产理念和坚持奉行"我要安全,我会安全,我能安全"的安全承诺,在公司内营造了良好的安全生产氛围,确保了2013年度安全生产目标的顺利实现。今年3月4日,公司顺利通过了省安监局组织的省安全文化

奇瑞重工引领现代农业发展 形成特色产业基地

近年,开封发展环境持续优化,大批实力雄厚的工业企业入驻开封,奇瑞重工便是其中之一。作为2010年起步的奇瑞重工,秉持“科技改变世界,智造成就未来”的经营理念,以全球化视角,高效率完成产品及品牌搭建,迅速占领市场,以其独特市场竞争力对“后来居上”一词进行了完美诠释,目前已成为拥有北京、河南、安徽、浙江等六大生产基地的大型现代化装备制造企业。奇瑞重工自入驻开封以来,发展快、势头猛,已成为开封工业领域龙

GaiaX概念版小型挖掘机汲取瑞典设计文化灵感

沃尔沃建筑设备的设计团队从包括瑞典家具在内的各种渠道广泛汲取灵感,打造了一款面向未来的全电动小型挖掘机——GaiaX。2014年3月5日,美国,拉斯维加斯——沃尔沃建筑设备近日公布了最新款概念设备——预见未来小型挖掘机。继SfinX(挖掘机)、Centaur(卡车)、Gryphin(轮式装载机)和Fenix(摊铺机)之后,GaiaX仍延续以希腊诸神命名的传统,借大地之母盖亚(Gaia)之名为其命名

打造特色产业园 制造业投资成重中之重

2013年,江门本地生产总值突破2000亿元,增长近10%,但仍被茂名、湛江超越,其中一个核心问题是制造业的投资和发展乏力问题。2013年,江门市全社会固定资产投资完成1000.84亿元,增长17.7%。其中第二产业完成投资507亿元(制造业完成投资303.32亿元,下降11.4%),第三产业完成投资484.62亿元(房地产开发完成投资241.79亿元)。可见制造业投资不仅比重低而且出现负增长。关

《柳工集团文化大纲》巡回宣讲活动拉开帷幕

“柳工集团的使命是什么?新修订的《柳工集团文化大纲》关键要点是哪些?我们要如何理解这些要点?”2月17日、18日,柳工欧维姆公司礼堂里济济一堂,《柳工集团文化大纲》巡回宣讲活动在欧维姆公司拉开了帷幕。 近年来,随着柳工集团公司业务快速拓展,柳工大集团文化建设和文化融合的需求日益迫切。《柳工集团文化大纲》在柳工文化原有基础上充分考虑大集团的特点,重点明确柳工集团的核心理念。大纲指出,集团公司的使命是

玉柴:让企业文化优秀因子融入合资公司血液

广西玉柴机器集团有限公司作为中国国内内燃机行业的龙头企业,如今已经迈上了国际化的征途。无论是“用卓越和领先满足公众的动力需求”,还是“打造全球最具竞争力的专业动力供应商”,玉柴都需要向国内国外扩张,都需要面临不同企业文化融合的问题。 企业文化是企业发展的核心竞争力之一。优秀的企业文化则是企业发展的倍增器。玉柴目前已与包括世界500强企业在内的一些国内外著名企业如卡特彼勒、瓦锡兰 、马石油、中国南车

文化比效益更重要 成就中联重科亿元订单

“一个企业的文化要比效益和利润更为重要”,在孙昌军看来,中联重科能从一个借款50万元起家的企业成为总资产800多亿元的国际化企业,更大程度上归功于深邃的企业文化。 “至诚无息,博厚悠远”就是中联重科的核心文化理念。这8个字源于《中庸》第二十六章,“故至诚无息,不息则久。久则征,征则悠远,悠远则博厚,博厚则高明。”何谓至诚? “至诚就是对真诚、对诚实、对诚信的执着,同时也是对理想、事业的执着。” 孙

徐工特色节能轮式装载机 树立行业标杆力量

近年来,全球范围内各行各业轰轰烈烈掀起了节能狂潮,各装载机厂家八仙过海各显神通,而徐工作为装备制造领域实现中国梦的一面旗帜十八般武艺如何?带领大家细品一下徐工节能装载机。 目前徐工节能装载机分为2种:装载机低转速动力的重新匹配、液化天然气的开发应用。 在低转速装载机研发过程中,徐工研发人员重新设计匹配了变矩器、变速箱、驱动桥、散热器、液压系统对整机进行了考核。在降低了转速的前提下,降低发动机能耗,

德工寻找“最美劳动者”文化活动圆满结束

历经三个月,由德工公司工会组织的寻找“最美劳动者”的文化活动圆满结束。 本次活动紧紧围绕倡导“中国梦·劳动美”这一主题展开,通过广大职工上报的各类作品来充分发掘、展示真正属于劳动者的美,并以此弘扬劳动美德,向广大职工传递更多的“正能量”。本次活动与10月开展的“中国梦·劳动美”暨廉政文化书画展进行了有机的结合,把活动征集的作品进行了巡回展示,收到了良好的效果。本次活动共收到职工作品20余份,“劳动

“抄底欧洲”成中企新机遇 文化整合是难题

今年距离2003年TCL收购法国汤姆逊,恰好10年。中国企业开始大张旗鼓海外并购已经历10年时间。随着欧债危机蔓延,“抄底欧洲”成为中国企业并购新机遇。日前举行的2013上海私募股权和风险投资峰会上,专家指出,并购的最大难点并非商业上的交易,而是并购之后的文化整合。会议主办方元达律师事务所合伙人赵久苏表示,10年来中国企业的海外并购出现三大趋势。一是投资目的地范围放宽,过去七八成在亚洲并购,少数在

伊拉克友人对徐工品牌和徐工文化赞不绝口

金秋十月,在参加完BICES 2013展会后,伊拉克北部库尔德地区首府埃尔比勒(Erbil)的政府代表团一行9人来到徐工,参加了徐工集团2013亚洲经销商开放交流日活动,活动后,代表团一行对徐工品牌和徐工文化赞不绝口:XCMG is not good, it’s very very good! 受伊拉克北部经销商Rocket Company邀请,库尔德地区首府埃尔比勒省政府派出各行政厅负责人9人,

中联重科注重企业文化 领跑工程机械行业

日前,在最新一届的全球工程机械制造商50强榜单中,中联重科继续领跑中国工程机械行业,位居全球工程机械行业排名第六。在全球工程机械行业遇冷的趋势下,2012年中联重科成为业内唯一一家保持销售额稳定增长的企业。2012年年报数据显示,中联重科在各个市场的占有率持续提升:混凝土机械,泵车产品市场占有率处于市场领先地位;搅拌车、车载泵、搅拌站三大产品行业市场占有率均居全国第一;起重机械,公司塔机国内市场占

印尼中华商会主席一行品湖湘文化 赞三一星邦

9月25日,印尼中华总商会永远名誉主席陈大江等80余名中国海外交流协会理事赴宁乡县进行经贸文化考察,宁乡县举办了县情推介会。国务院侨办、省外事侨务办等单位负责人出席活动。理事们先后考察了宁乡金洲新区和经济开发区、楚天科技、三一(宁乡)起重机产业园、星邦重工等企业,参观了新农村建设示范点关山村。理事们对三一重工等湖南民营企业快速发展表示赞赏。美国旧金山湾区中国统一促进会会长陆森茂说,三一的发展理念非

文化贯穿品牌 中联重科打造全方位发展企业

对于我国的企业发展来讲,有很多因素可以决定着企业的发展情况,例如品牌策略,品牌效应或者是说企业在消费者心中的知名度。企业的文化也是非常重要的,文化石一家企业所渗透出来的内涵底蕴,是决定着企业到底能在一个怎样的高度。像是中联重科这样的大企业,就有一个非常完美的企业文化,以至于中联在群众心里的印象非常好。中联重科,全称为长沙中联重工科技发展股份有限公司,创建于1992年,是在长沙建设机械研究院母体基础

柳工:“廉洁”主题书法展 丰富廉政文化月

为营造浓厚的企业廉洁文化氛围,增强中高层经理及广大员工、家属崇尚廉洁的意识,建设和谐廉洁企业。柳工近期在公司范围内开展了以“廉洁”为主题的书法、漫画、绘画等比赛活动。部分获奖作品在柳工与柳州市人民检察院联合举办的“廉洁在我心在我行”廉政文化活动月里展出。 柳工集团党委副书记、纪委书记、工会主席王相民(右三)与柳州市检察院相关人员在观看书法展 此次比赛吸引了柳工的中高级经理、在职员工、退休人员及员工

中联三一获评中部地区十大企业文化示范基地

9月21日,第二届中部企业文化高峰论坛在长沙举行。围绕“创新企业文化建设,助推中部企业腾飞”主题,国内知名企业文化专家、中部六省部分知名企业的管理者聚集一堂,共话企业发展之道,交流企业文化建设经验。 此次论坛旨在推进中部地区企业文化发展大繁荣,充分发挥企业文化在提高企业管理水平、增强企业凝聚力、提升企业核心竞争力中的重要作用,促进中部地区产业转型,加快中部崛起。中国企业文化研究会常务副理事长、著名

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