中联重科许智慧：在塔机上看风景就是幸福

员工的幸福感是制定企业文化相关政策的最终目标，也是检验企业文化的最终标准。提升幸福感，是对员工最好的激励，也是提升绩效和忠诚度的有效手段。企业对社会幸福感的建构更是责无旁贷，能够给员工创造幸福感的企业，才是真正具综合竞争力的企业。

许智慧经历了中联重科第一台塔机的诞生，也参与过海外并购与合资建厂，在中联重科塔机迈入国际的浪潮中她见证了中国塔机如何崛起获得国际认可。

中联重科许智慧（右）：在塔机上看风景

“最初接触塔机会是怎样的场景?”

“第一台塔机立塔的时候，全所的人都在现场，以往对于塔机的好奇与神秘感在现场揭开了谜底，一下子跟塔机好像就熟络了很多。”

初次见到许智慧，她脸上挂着浅浅的笑，犹如暖冬里的第一抹阳光，与我心里想了无数遍的职场女强人“干练、严肃、不苟言笑”截然不同，也与塔机专家“深沉、呆板、高深莫测”形象全然不符。她细声细语中，总是不经意间露出一丝温柔和谦和，一点一点地感染我，拉近我们之间的距离。

很难想象，这样一位具有古典气质的东方女人能拥有一个开放的国际化思维，成为塔机这一行专家和出色的管理者。许智慧经历了中联重科第一台塔机的诞生，也参与过海外并购与合资建厂，在中联重科塔机迈入国际的浪潮中她见证了中国塔机如何崛起获得国际认可。伴随着企业的成长，同时她也成为这个行业不可多得的人才。

骨子里的纯粹

许智慧谈起塔机的研究，脸上总洋溢着孩童般的兴奋，彷佛在说她遇见的一件趣事、做过的一件得意作品。幸福其实很纯粹，就是对喜欢人或事的执着与专注，她做到了，所以她幸福。

我们整个交谈过程中，她一直尽可能避免着专业术语带给我的困扰，在简单的会议室里进行的专访就显得格外融洽。

“我是1995年一毕业就直接来长沙建设机械研究院下设的中联建设机械产业公司(发展成了现在的中联重科)，当时的想法其实很简单，女性嘛，希望工作稳定、踏实生活，呆在科研院所搞技术是如愿的选择。”

最初简单的想法，让她对一切都觉得是顺其自然。而正是这样心态，让她从此开始陶醉在塔机玩家的世界里。

“我被分配到建筑起重机械研究所，当时是产研结合、科工贸一体，我就正好赶上公司准备生产的第一台塔机的研发，虽然只是帮助师傅们拆零，也很认真。项目组每天晚上都加班到10点钟，我不觉得苦，因为加班居然还有盒饭吃”。

“当时也正是号召设计师甩掉图版的时代，公司给我们所配了一台电脑，想要试行计算机绘图，只有我会用，电脑就基本被我占用了，我成了师傅们计算机绘图的师傅，高兴吧，有干劲。”

这就是她，对工作所赋予的激情。一位哲人曾经说过，“你的心态就是你真正的主人”，心态决定了一个人的人生和命运。许智慧对自己的事业爱得深沉，这位具有典型的金牛座气质的女性---“有责任感、意志坚定、稳重肯干”，所以她陶醉在对塔机事业的执着，感恩于企业所给予的一切，幸福在每一个参与的过程。

许智慧参与过湖南省优秀技术创新项目、国家“十一五”科技支撑计划项目、国家级火炬项目也获得过很多荣誉长沙市科学技术一等奖、中国机械工业科学技术进步三等奖等。但是，对于这些她只字不提，她更愿意还原前辈们的精神世界，我们有理由相信科学技术的本质并不是让我们变得深奥，而是保留那份纯粹，纯粹的人才会孜孜以求地追求科技带来的变革。

如今的中联重科与90年代不可同日而语，然而在她的回忆里占据重要位置的却是入行时的情景，她向我们阐述着中联人的责任与追求，在中联人精神世界中无疑如中联重科董事长詹纯新所述:“我们崇尚的幸福，不应该只有精神，也不应该只有物质，而应是基于责任之心和感恩之心的幸福。”

责任编辑：David