柳工隆重纪念“奋战899”精神十周年(图)

“899”精神，是柳工人的“魂”，凝聚了柳工五十多年的企业精神，是老一辈柳工人留给我们的一笔宝贵的精神财富。“899”精神告诉我们，任何事情“没有干不成，只有想不到”，我们要继承“899”精神，坚定未来的发展信心，推动柳工科学发展、跨越发展！

4月27日是柳工的一个特殊日子。2002年的这一天，柳工人欢欣鼓舞喜庆899台装载机胜利下线；2012年的这一天，柳工人吹响了“传承‘899’精神 再战新辉煌”的进军号角！2012年4月27日上午，在柳工股份公司大门前，隆重举行纪念“奋战899”十周年大会，弘扬“899”精神，激励全员斗志，重振雄风，再创柳工新辉煌！柳工集团公司董事长、股份公司董事长王晓华、柳工股份公司总裁曾光安、副总裁黄敏、俞传芬、余亚军、黄建兵、黄海波，以及899名员工代表，冒雨参加了纪念大会。柳州市副市长陈杰应邀出席大会并致词。

柳工隆重纪念“奋战899”精神十周年

回顾“899”激情岁月，令人感慨万千。2002年3月27日，柳工股份公司总裁曾光安在公司党政工领导紧急动员会上郑重宣布：“奋战四月份，完成整机899台的生产任务！”在这之前，公司历年来月产整机都在300台以内，在人力资源和机器设备没增加，生产环境没有多大改变的情况下，月产能一下提升到899台，绝大多数人认为是不可能完成的事情。但公司党委认为，柳工只有实现跨越式发展，才能在激烈的市场竞争环境中寻求生存和进步。在公司党委的庄严战斗号令下，全体员工立即行动起来，全力以赴，同心同德，打响了一场载入柳工史册的轰轰烈烈的“899”产能提升大战。2002年4月底，柳工当月第899台装载机胜利下线，不仅创造了中国工程行业的产能奇迹，也奠定了柳工在中国工程机械行业的领先地位。

10年来，公司经历了市场高速增长的巅峰时期，也遭受过金融危机和宏观调控带来的冲击，外资企业的大举进攻和国内各大企业的激烈混战，导致市场格局变得更加错综复杂。在这过程中，“899”的精神始终贯穿在柳工的传奇岁月里，公司在大浪淘沙中通过不断变革和创新，顺应市场的发展和变化，坚强屹立在中国民族装备制造业的舞台。然而，市场是多变的，市场是无情的，经历了市场需求高速增长的发展年代，今天的柳工面临的是一个以产品、技术、质量、资本、人才等全面竞争的时代。在纪念会上，柳工股份公司副总裁余亚军、黄海波倡导全体员工，积极实施变革与创新，发起新一轮的营销变革、质量变革的攻坚战！

柳工股份公司总裁曾光安发表的激情演讲将纪念大会推向了高潮。他说，十年前的“899”产能大战，改变了柳工在中国工程机械行业的命运，是奠定柳工在行业领先地位的一场变革；十年后的今天，面对严峻市场形势的挑战，全体柳工人要再燃“899”激情，冲破一切困难实现新一轮的飞跃发展！曾光安结合公司当前面临的问题和挑战，对全体员工和经理人员提出五个方面变革的具体要求。

柳工董事长王晓华在会上高度概括了“899”的精神实质，精辟阐述了“899”给我们的启示。他希望在新形势下，公司各条战线的广大员工积极主动地将思想和行动统一到公司的命运和发展上来，解放思想，凝聚智慧，积极推动技术进步、质量变革、营销创新，破解改革发展难题。要用直面挑战的勇气，攻坚克难的锐气，变革超越的志气，敢打敢拼的霸气共创柳工新的辉煌。

在当前形势下，柳工隆重举行纪念“899”十周年大会，更凸显出“899”精神的深远意义，它将是柳工人树立信心、保持激情、迎接挑战、实现突破的强大动力。公司希望全体员工积极行动起来，以这次“899”十周年纪念活动为新起点，传承和发扬勇于变革、敢于超越的“899”精神，冲破当前持续低迷的市场环境、日益激烈的竞争环境给公司带来的发展困境和挑战，推动公司实现新一轮的跨越式发展。

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责任编辑：Amanda