铁肩担大任 徐工集团挺起企业担当的脊梁

在徐工 企业是一个幸福的家

徐工集团对社会彰显责任和大爱的同时，企业内部也处处洋溢着无微不至的小爱。 在两万名员工的心中，徐工就是幸福的代名词，是一个幸福的“家”，一个寄托着希望、梦想、创造和激情的“家”。

每年，徐工都有几十亿元的起重机、装载机、压路机、挖掘机等出口国外。每当有新产品出厂时，工人们总是精心打扮，披红挂彩。他们把这一天叫做“出嫁日”，就像自己家里“嫁姑娘”一样隆重而热烈。

这种热烈氛围的背后，饱含着员工对企业的深情。而员工们说，这种深情，源自企业对他们的殷殷关爱。

徐工集团工会主席张守航告诉记者，公司记得每一位员工的生日，牵挂每一位员工的亲人，关怀每一位员工的人生。在一份《“爱在徐工”员工关爱工程实施细则》中，记者看到，该集团共实施了八大类25项关爱措施，从衣食住行、生老病死到学习成长，无所不包。

原徐工重型机械公司驻南京代表处主任刘丽祥不会忘记，前年3月，他的妻子宣志遭遇车祸身受重伤之时，是企业派出的女工们包揽了全部的陪护工作。此前，宣志对丈夫忙于工作顾不上家庭颇有微辞，经历了这一切之后，她却每每对守在身边的丈夫说：“快去上班吧，耽误了工作连照顾我的姐妹都对不起。”感激之余，刘丽祥握着徐工重型党委书记徐筱慧的手说，“企业不但给了她生命，而且使她更加懂得如何善待、理解他人。”

徐工以细致入微、体贴入心的关爱行动，提升了员工对企业的满意度和工作幸福感。

风正时济，自当破浪扬帆；任重道远，更需策马扬鞭。眼下，徐工集团正全面学习和贯彻党的十八大精神，努力为实现“千亿元 国际化 世界级”的战略目标而不懈奋斗。而徐工集团在不断创造辉煌成绩的同时，依旧用实际行动诠释着“担大任、行大道、成大器”的企业核心价值观和大爱精神。