创新创造 徐工集团第四届科技大会隆重召开

在全党和全国人民喜迎党的十八大召开之际，徐工集团第四届科技大会于11月2日在集团总部大楼会议厅隆重举行。徐工集团领导王民、李锁云、李格、杨勇、施克元、吴江龙、张守航、韩冰、孙建忠、杨东升、陆川，各单位党政一把手、分管技术的副总经理、科技创新标兵、徐工集团技术专家，集团本部各部长、副部长等出席了大会。

脚踏实地 创新创造 勇于奉献——徐工集团第四届科技大会隆重召开

大会由徐工集团副总经理杨勇主持，徐工集团副总经理李锁云作了题为《脚踏实地、创新创造、勇于奉献》的科技工作报告。报告中首先回顾了徐工集团两年来在科技创新工作中所取得的成就和突出业绩。第三届科技大会以来的两年是徐工集团科技工作注重系统性、创新性、有效性和带动性工作的两年。技术创新系统建设不断完善，技术创新项目层出不穷，徐工集团对技术创新的激励幅度前所未有，科技成果的质量和数量大幅上升，实现了国家科技进步奖零的突破，也即将实现国家专利金奖零的突破，国家级技术中心在国家政府主导的评比排名中蝉联工程机械行业第一。广大科技人员团结一致、勤奋工作，力克困难，在“建国际一流研发平台，创世界级知识型企业”的目标引领下，技术创新能力得到了不断提升，开发出了一大批具有较强市场竞争力、倍受广大用户信赖的高新技术产品，涌现出一批在行业内拔尖的科技人才。同时报告还分析了在全球经济格局发生剧烈变化，尤其是工程机械行业竞争更加残酷的形势下，科技工作所面临的问题和存在的不足。报告指出，我们要充分认识到在走向世界级企业的进程中，最根本、最关键的是要依靠科技创新，只有具备强大的科技自主创新能力，才能在全球日益激烈的竞争中牢牢把握发展主动权，才能真正建成创新型企业，进而创建世界级知识型企业。为此应做好以下主要工作：加快建设极具国际竞争力的全球协同研发平台，提升可持续技术创新能力。徐工集团的全球化协同研发是全球化发展的自然派生结果，全球协同研发平台组织体系是徐工集团全球科技发展的重要战略，徐工集团将建立全球研发管理体系、全球产品协同研发信息平台和全球研发机构，以全球协同研发平台为基础，培育公司技术精英，构建高端人才队伍；继续实施集团重大技术创新项目，加快新产业新产品培育，重点实施能源、养护、液压等关键技术研究项目；持续完善知识产权体系，注重核心技术成果的产出成效；在不断对公司“十二五”科技发展战略进行评估，修订、实施的同时，着手开展“十三五”公司科技发展战略的调研与规划工作；提升“政、产、学、研、用”合作战略地位，加强公司技术创新能力；徐工集团将采用技术开发、技术受让、共建研发机构、创办经济实体、联合培养人才、科技资源的共享、技术咨询或服务等多种合作模式，寻求与国内外研究机构、产业机构、大用户等开展技术研究工作，合作研发新产品、新材料、新工艺，推广新技术、新成果，提升产品可靠性及技术升级，建立徐工自己的产业技术创新战略联盟；开展标准技术研究，为实现一流企业出标准而努力；强化产品研发过程控制，提高产品研发可靠性；贯彻实施徐工集团技术创新激励机制管理办法，努力激发技术创新源动力。

徐工集团党委副书记李格宣读了《关于奖励“徐工集团重大技术创新项目”的决定》和《关于表彰“科技创新标兵”和“优秀科技工作者”的决定》，徐工集团副总经理施克元宣读了《关于“聘任公司技术专家”的通知》。在热烈的气氛中，重大技术创新项目代表、科技创新标兵等登上主席台，徐工集团领导为他们颁发了奖励证书，并向徐工集团新聘技术专家代表颁发了聘书。

会上徐工集团工会主席张守航宣读了《公司技术创新激励机制管理办法》，公司副总经理吴江龙宣读了《徐工技术委员会章程》。徐工集团董事长王民与新的重大技术创新项目承担单位负责人签订了责任状。会上，重大技术创新获奖项目代表、重大技术创新新签约项目代表、科技创新标兵代表、新聘技术专家代表分别做了典型发言。