“国企改革暨玉柴创新实践高层研讨会”在京召开(图)

9月3日，由中国经济体制改革杂志社主办的“国企改革暨玉柴创新实践高层研讨会”在北京友谊宾馆隆重召开。

研讨会指出，2011年是“十二五”的开局之年，总结 “十一五”的建设成就和改革经验，更好地服务于“十二五”的发展，是深化改革，转变经济发展方式，贯彻科学发展观的具体体现。探讨国有企业改革存在的问题，探寻未来国企改革的方向，剖析国企改革案例创新实践的体制性突破、成就，以营造更加有利于国企改革探索的空间与氛围。

1951年建厂的广西玉柴集团，经过60年发展，已经成为我国机械行业的领导企业之一。尤其在“十一五”期间，玉柴锐意改革，大胆探索，对企业进行组织架构、体制、机制创新，创造了在全社会影响广泛的“玉柴现象”。玉柴的新目标是，“十二五”末，要打造成为千亿企业。作为我国国有企业改革探索的典范企业，深入总结玉柴的改革探索，对我国国有企业改革，对我国机械行业的产业发展，对玉柴未来的发展意义重大。

研讨会现场

参加研讨会的演讲嘉宾包括，中国经济体制改革研究会名誉会长、著名经济学家高尚全，玉柴集团公司董事局主席晏平，中国机械工业联合会副会长张小虞，国家发改委体改司副司长王强，广西玉林市副市长禤甲军，国家发改委宏观经济研究院教授常修泽，国务院国资委企业改革局企管处处长李军，中国内燃机工业协会副会长邢敏。新华社、中新社、中央电视台、经济日报、中国经济网、新浪网、光明日报、工人日报、中国工业报等20余家新闻媒体，以及关心国企改革的社会各界人士共100余人参加本次研讨会。

晏平发言

研讨会由中国经济体制改革研究会副会长张昌鸣主持。中国经济体制改革杂志社社长马克代表主办单位致开幕词。

张昌鸣主持研讨会

马克指出，当前出现的一些领域国进民退的现象引起各界深度的担忧。除了关系国家经济命脉、安全命脉的一些国有企业，其他国有企业都应该加快现代企业制度的建立，进而上升到股权多元化层面的深度改革。如此，我国的国有企业才能真正成为市场竞争主体，才能真正提升核心技术水平，才能真正拥有核心技术，才能真正参与国际竞争，才能在国际舞台占有一席之地。