江苏省焊工高级技师技能提升培训在徐工技师学院启动

  近日,江苏省首期焊工高级技师岗位技能提升培训在徐工技师学院启动。来自全省各地区、各单位焊接专业的高级技师、省级技术能手等30人参与培训。

开班仪式现场

开班仪式现场

  本期培训班为期28天,采取课题研修形式实施岗位技能提升培训,分三个阶段实施。第一阶段专题讲座,主要讲授焊接技术发展现状、技术创新方法、高强钢焊接与常见问题解析控制等焊接专业前沿理论,指导学员确定研修方向。第二阶段课题研修,教师通过网络远程对学员岗位焊接生产问题进行实践性研究辅导,指导学员梳理、提出生产中的难题,并研究、思考创新技术,形成课题研修报告。第三阶段技术交流,学员深入企业进行观摩。指导老师带领学员对研修报告进行讨论、交流和完善。整个培训以生产需求为主题,以课题研究为形式,兼顾知识性和技能性,把理论和实际操作紧密结合,更加贴近生产实践、贴近企业需求、贴近人才需要。

首批国家焊接技能大师、全国劳动模范王文华讲授《焊接新设备、新技术》

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  徐工技师学院焊接加工专业是省级示范专业,焊接加工技术实训基地是省级职业教育实训基地,设备配置精良、师资团队教学教研能力较强。借助此次承办省培训班的机会与省内高技能人才交流切磋,互通有无,持续深化专业建设和完善焊接加工人才培养方案,助力更多焊接专业高技能人才产出。

  为办好此次培训班,技师学院精心准备,周密策划安排。对培训课程设置、专家资源等进行专项调研;聘请技术精湛、学识渊博的国家级焊接技能大师,国家级首席技师创新能力培训项目负责人,企业专家,焊接博士、高校教授等组建培训讲师团队;多次召开专项会议,安排部署培训工作团队工作,确保培训工作高标准、高水平、高质量。

“中国石化企业首席技师创新能力培训项目”负责人 王宏 讲授《技术创新方法(TRIZ理论)》

“中国石化企业首席技师创新能力培训项目”负责人 王宏 讲授《技术创新方法(TRIZ理论)》

  据悉,高级技师岗位技能提升研修培训在全省尚属首次。伴随着我省产业转型升级,对高技能人才的需求更加紧迫。此次培训是省厅以高技能领军人才培养为抓手,为我省产业转型升级的提供人才支撑的重要举措。除了焊工专业外,还有钳工、电工、数控和汽车维修等4个职业(工种)的部分高级技师分别在其他6家单位进行岗位技能提升培训。徐工技师学院首次承担省级高级技师岗位能力提升培训,在展现徐工作为工程机械行业领军企业实力的同时,也彰显了徐工促进行业发展,效力社会进步的社会责任。

责任编辑:Jefon

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徐工工程机械集团股份有限公司

徐工集团成立于1989年3月,成立21年来始终保持中国工程机械行业排头兵的地位,目前位居世界工程机械行业前10强,中国500强企业第125位,中国制造业500强第55位,是中国工程机械行业规模最大、产品品种与系列最齐全、最具竞争力和影响力的大型企业集团。  徐工集团年营业收入由成立时的3.86亿元,发展到2009年的505亿元,实现利税35亿元,在中国工程机械行业均位居首位。  徐工集团建立了以国家级技术中心和江苏徐州工程机械研究院为核心的研发体系,徐工技术中心在国家企业技术中心评价中持续名列工程机械行业首位,被国家发改委、科技部等五部委联合授予“国家技术中心成就奖”。建立了覆盖全国的营销网络,100多个国外徐工代理商为全球用户提供全方位营销服务,徐工产品已销售到世界130多个国家和地区。9类主机和3类关键零部件市场占有率居国内第1位。5类主机出口量和出口总额持续位居国内行业第1位。  徐工集团秉承“担大任、行大道、成大器”的核心价值观和“严格、踏实、上进、创新”的企业精神。先后获得“全国五一劳动奖状”、全国机械行业文明单位等荣誉。公司党委被中共中央组织部评为“全国先进基层党组织”。徐工集团已为抗震救灾、建设徐工希望小学等各类社会公益事业捐款6075万元,捐衣物14.9万余件,被国家民政部授予“中华慈善奖”,被中共中央、国务院、中央军委授予“全国抗震救灾英雄集体”。  徐工集团的企业愿景是成为一个极具国际竞争力、让国人为之骄傲的世界级企业。徐工集团的战略目标是,到2015年要实现营业收入超1000亿元,进入世界工程机械行业前5名。
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