博世力士乐灵活策略应对市场动荡 订单平稳增长

地区和行业发展具有不平衡性

2013年订单平稳增加,总额达57亿欧元

专注于高速增长的业务领域和地区

2013财年,博世力士乐实现了订单额3.7%的平稳增长,总额达57亿欧元。剔除汇率影响,订单额增长高达6.3%。同时,公司也实时进行自身调整,以应对市场的持续震荡。为更好地适应市场环境的变化,博世力士乐将进一步深化在欧亚非三大洲的战略布局,同时致力于开发满足全球不同市场的技术解决方案。

“过去一年里,亚洲再度领衔全球工业的增长,”博世力士乐集团执行董事会主席Karl Tragl 博士在法兰克福美因河畔举行的年度新闻发布会上表示,“尽管我们在亚洲正经历市场需求的持续波动,但相较欧洲,亚洲市场仍保持着良好的增长势头。”北美和南美洲市场也呈现出积极的发展势头,但受汇率影响,这一势头并不明显。就目前形式而言,博世力士乐在美洲及亚太地区的销售额有望保持长期的增长,而在欧洲的销售额则将温和放缓。由于欧洲销售额占据博世力士乐全球销售额的近60%,因此欧洲市场的疲软将在一定程度影响公司整体业绩。为应对这一问题,博世力士乐将积极提供创新的解决方案,持续拓展在全球成长型市场的版图,力争实现欧亚美三大洲销售额的均衡分布。

行业发展差异显著

相比2012年,2013年行走机械装备市场的发展整体减缓。例如,全球矿业市场不景气,全球范围内对工程机械的需求下降。尽管农业机械以及公路和商业车辆等领域实现了积极的增长,但这并未拉动行走机械行业的整体增长。

在工业应用领域,2013年博世力士乐同样面对着市场震荡带来的挑战。冶金、切削机床和压机,这些在公司总销售额中占据相当比重的业务市场的不景气,对公司发展造成了直接的影响。

在风能领域,美国终止风电补贴和中国市场的疲弱让我们调低了预期。“保持过去几年的增长已不现实,”Tragl 博士认为,“但我们依旧相信,风能产业的长期发展前景依然良好。”

以技术解决方案顺应市场变化

尽管市场挑战严峻,但2013年博世力士乐的研发投入仍与前一年持平。“刚结束的汉诺威博览会充分说明:正是凭借强大的创新能力,博世力士乐才得以从零部件供应商成功转型成为具备专业技术能力的系统供应商。”Tragl 博士说道。其中,能源效率、设备安全以及工业集成4.0是研发关注的重点领域。

未来展望

“2013年完成的57亿欧元的订单额,让我们有理由对未来充满信心。”Tragl 博士表示,“我们在过去几年强劲增长,现在正经历增长后的调整期。未来,我们将不断进行自身优化,以应对市场的不确定变化。”为此,博世力士乐将审核全球所有生产流程和间接职能部门的工作流程,以增加灵活性,提高生产效率。“我们将根据各地区的市场成长空间而调整产能结构,从而实现我们在全球范围内的业务增长。”Tragl 博士说。

博世力士乐致力于为各类机械和系统设备提供安全、精准、高效以及高性价比的传动与控制技术。公司融合全球的应用经验,研发创新的产品,为行走机械、机械应用与工程、工厂自动化及可再生能源每一个细分市场的客户量身定制系统解决方案及服务。博世力士乐同时为客户提供各种液压、电子传动与控制、齿轮、线性传动及组装技术。公司业务遍及全球80多个国家,拥有36,700多名专业员工, 2013年全球的销售额近57亿欧元。

自1978年进入中国市场以来,博世力士乐已在北京、常州和西安建立了生产基地,拥有近3,900名员工。

责任编辑:Eason

买车卖车 养车维修 疑难故障 学大招

扫码加群 BOSS团同行好友等你交流

|收藏本文
热点专题 更多>>
河北鹏远:坚定道路自信

河北鹏远:坚定道路自信

在工程机械行业的广阔天地里,刘悦以其对事业的无限热爱和坚定信念,带领河...详情
海伦哲高空作业车体验

海伦哲高空作业车体验

在时光的长河中,总有一些瞬间,如同星辰般璀璨,照...详情
卡特彼勒用服务提升价值

卡特彼勒用服务提升价值

【第一工程机械网 原创】彼得·德鲁...详情
徐工首席服务专家:程帅

徐工首席服务专家:程帅

【第一工程机械 原创】太行层峦叠嶂,气势磅礴,汾...详情
专访协会租赁分会秘书长

专访协会租赁分会秘书长

2024年已经过半,面对市场的不确定和竞争的白热...详情
投稿邮箱:news@d1cm.com
服务热线:400-6789-326

CopyRight © 2000- d1cm.com, All Rights Reserved 第一工程机械网 版权所有

京ICP备10026412号-15 京ICP证060286号  京公网安备11010502049281号 网络视听许可证0113658号 广播电视制作许可证

客服电话:400-6789-326 新机业务按 1,二手业务按 2,商务合作按 3

关于我们 | 本网动态 | 会员服务 | 广告服务及报价 | 商务合作 | 招聘英才 | 法律声明 | 网站地图 | 联系我们