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为全面提升技能工人的技术水平和职业素养，在分厂内形成比、学、赶、帮、超的良好氛围，随着各分厂“苦练内功 强身健体 全速推进全员素质能力提升工程”的全面启动，日前，徐工铲运机械事业部焊接技能比武大赛正式拉开序幕。本次竞赛充分体现立足岗位的原则，主要考察结构件焊接质量。比武成绩有效应用到员工技能等级绩效中，激发了员工主动学习、提高技能的意识，为事业部推进全员素质能力的提升奠定了坚实的基础。 强身健体
湖南省首批国家级技能大师工作室之一——“李传泉技能大师工作室”于2012年11月在中联重科工程起重机公司成立，开启了中联重科人才技能传承的创新模式。 重人才重品质 奠定工作室成立基石 2012年3月，国家人力资源和社会保障部启动实施国家级“技能大师工作室”项目申报，旨在进一步发挥高技能领军人才在带徒传技等方面的积极作用。当年11月，经国家人力资源和社会保障部批准，中联重科国家级李传泉技
日常的客户拜访可能会遇到哪些难题，营销人员又应该采用何种技巧来化解？面对这样的问题，营销新人往往会感到茫然与困惑，近日，“我是精英”华中三一首届营销技能比赛为他们提供了一个很好的学习讲堂。本次营销技能比赛共分为“价值营销”演讲及商务谈判两项。在“价值营销”演讲比赛中，选手们踊跃上台，从产品优势到服务优势，从个人形象到企业品牌，从不同角度阐述自己对“价值营销”理念的认识与心得，分享在实战中利用“价值
2013年7月25日，神钢（中国）第五届服务技能大赛-兵王决赛在成都神钢工程机械（集团）有限公司隆重举行。本届大赛得到了集团领导的高度重视和大力支持，7月25日上午8点30分比赛在热烈的氛围中拉开了序幕。开幕式上成都神钢集团品质服务总监发言期望通过服务技能大赛不断提升服务技能，并通过过硬的服务技能服务于客户，为客户和公司创造更多价值。 神钢（中国）举办第五届服务技能大赛#d1cm#page# 以“
一年一度的小松（中国）东北赛区销售技能大赛，在吉林小松代理店又拉开了帷幕。此次比赛分为分公司管理、债权管理以及销售谈判模拟三项组成，由各代理店选举出的各项冠军参加了此次比赛。 吉林小松代理店选手史东革在分公司管理中喜获东北三省第一名 在本次比赛中大家分享了各家的管理经验，同时也展现了各代理店的风采风貌，更为小松日后的人才培养又填新砖，总部领导、各代理店领导对本次比赛都很重视，特地亲临现场做技术指导
中节能（烟台）生物质热电有限公司，是国务院国资委直属的大型央企中国节能环保集团公司（唯一一家主业为节能减排、环境保护的中央企业，是中国节能环保领域最大的科技型服务型产业集团）投资设立的新兴节能环保企业，该公司利用山东烟台地区有利的农业资源，开展以碎苹果枝条、农作物秸秆等燃料进行生物质发电业务。 雷沃装载机服务维修技能培训提升客户满意度 雷沃装载机服务维修技能培训提升客户满意度 早在2011年，福
记者从最近举办的几期毕业生就业招聘会上了解到，目前机电工程专业毕业生就业前景比较看好，特别是工程机械专业技能人才缺口大，成为就业市场的“香饽饽”。 据介绍，造成这一现象的主要原因是，近年来，由于交通行业管理部门、机械制造企业、路桥施工企业等就业市场需求不断加大，而机电专业生源数量相对减少，使得该专业毕业生呈现供不应求的态势。江苏省交通技师学院有关负责人告诉记者，在不久前技能人才招聘“双选会”上，就
记者从最近举办的几期毕业生就业招聘会上了解到，目前机电工程专业毕业生就业前景比较看好，特别是工程机械专业技能人才缺口大，成为就业市场的“香饽饽”。据介绍，造成这一现象的主要原因是，近年来，由于交通行业管理部门、机械制造企业、路桥施工企业等就业市场需求不断加大，而机电专业生源数量相对减少，使得该专业毕业生呈现供不应求的态势。江苏省交通技师学院有关负责人告诉记者，在不久前技能人才招聘“双选会”上，就出
7月11日上午，2013年烟台市职业技能竞赛启动仪式在斗山演播室隆重举行。 仪式上，康又珪总经理做了开场致辞，强调了现场作业者技能水平对公司发展的重要性，并嘱托管理者们积极动员组织成员参加竞赛、持续关注并不断提高各自的技术水平。 斗山DICC承办2013年烟台市职业技能竞赛启动 随后，开发区考务中心陈在东主任就国家职业资格证的相关政策进行了详细讲解，指出职业技能竞赛是高技能人才成长的快速通道
【第一工程机械网 独家报道】7月14日，全国首届旋挖钻机机手技能大赛新闻发布会暨启动仪式在北京龙城丽宫国际酒店举行，预示着大赛正式启动。中国建设教育协会桩基础分会代表潘星睿，大连家瑞投资发展有限公司董事长包艳国，国土资源部勘测技术研究所钻头与钻具研制中心主任于好善，以及来自全国的旋挖钻机生产厂家领导、配件生产厂家领导、基础施工单位领导等嘉宾和各新闻媒体出席了本次发布会。在发布会上，各位领导专家对大
2013年6月28日第三届“力士德”杯焊接技能大赛在公司成功举办。本次比赛的主题是“比出成绩、赛出友谊、相互学习、共同提高”。共有来自16个结构件配套厂家和力士德公司的代表共36位参赛选手参加了本次比赛。 比武现场 颁奖现场 较之前两次，本次比赛不仅考核其焊接质量，还包括组对、工艺和后期处理等细节，全面考核参赛选手的焊接水平。从本次作品可以明显看出各供方在这一年中，无论是焊接技能水平、质量意识
为深入推进安全生产月活动，提升女职工职业技能，6月23日，徐工道路女工委组织首届女职工行车工技能竞赛。各基层工会推优参赛的36名行车高手经过理论和实践两个环节的激烈角逐，评选出一、二、三等奖。行车工技能竞赛的举行拉开了“规划十二五——道路女职工素质提升”工程的序幕，有效地调动起广大女职工工作的积极性、主动性。 徐工道路开展首届女职工行车工技能竞赛
6月28日上午，铁拓机械在办公服务大楼六楼多功能会议厅举办紧缺技术工种技能培训开班仪式。铁拓机械董事长王希仁、泉州市高级技工学校副校长辜志勇、培训讲师杨家华以及铁拓机械车间一线员工出席了开班仪式。 技能培训将根据公司技术岗位实际情况，由泉州市高级技工学校负责对不同工种的员工进行重点培训，培训内容包含《焊工工艺与技能训练》、《钳工工艺与技能训练》、《车工工艺与技能培训》等10多个科目，进行为期3个月
盛夏六月，为了提升服务价值，增强服务力量，提高服务技能，满足客户的需求，力士德云南地区战略合作经销商，云南玉溪森智达公司开展了“提高服务技能，满足客户需求”为主题的服务技能培训活动，特邀相关技术服务工程师对其服务人员进行技能培训。培训涵盖了交机服务、技术服务、电器系统、电器元件的原理、空调原理、空调故障排除方法、液压元件的工作原理、发动机知识等，服务人员和授课教师进行了精彩的互动交流，服务人员认真
经过一年多的酝酿准备，6月24日，玉柴集团钳工、内燃机装试机、内燃机维修、机加工、焊工、电气维修等六大工种技能大师工作室正式启动。主持培训工作的玉柴股份公司党委副书记叶斌在启动仪式上表示，成立工种技能大师工作室，旨在充分发挥首席技能大师、工种技能大师在技术质量攻关、技能传承、师带徒、送技能、送培训等方面的作用，打造一流的产业工人队伍。 玉柴集团六大工种技能大师工作室正式启动 叶斌要求工种技能大师工
6月9日，京城长野自主组装制造的第一台NS55R-8挖掘机成功下线。 京城控股杜旭东总工程师、京城长野李春升总经理等领导出席剪彩仪式 研发中心人员参加剪彩下线仪式 NS55R-8采用了日本原装进口久保田发动机、日本原装进口KYB液压泵，液压系统采用了日本KYB主控阀，是一款无尾、动臂侧移的小型液压挖掘机，这种结构大大加大了工作范围，使其能在更加狭小的空间灵活作业。另外，本款挖掘机采
创新驱动发展，今年广西柳工集团出台高技能人才队伍建设方案，并在最近对于在第五届广西数控技能大赛决赛中获奖的3名员工以及指导老师和其所在单位进行总额3.5万元的奖励。这一举措大大激起了普通员工学技术的积极性。为加大对高技能人才的培养力度，提升公司技能工人的整体水平，为公司的经营发展提供技能人才梯队保障，今年柳工专门制定了《高技能人才队伍建设的方案》，要求每个制造型事业部下属生产厂、子公司（含异地）在
2013年6月6日，由中国工程机械工业协会与广西柳工机械股份有限公司联合主办的“直通极限-首届全国土方机械操作技能大赛启动仪式”在北京隆重举行。中国极地研究中心站务处处长陈永祥、中国工程机械工业协会副秘书长江琳、康明斯（中国）投资有限公司质量及服务总监罗道格、广西康明斯工业动力有限公司总经理辛力、中央电视台“状元360”导演张斐、广西柳工机械股份有限公司副总裁余亚军、广西柳工机械股份有限公司副总经
5月25日，由人力资源和社会保障部国际交流服务中心阎中兴主任、郭晓军处长带队，亚太经合组织技能开发促进项目数控师资培训班一行42人来到徐工集团，参观考察了起重机械事业部新老厂区及铲运机械事业部装载机智能化生产基地，并就高技能人才培养模式深入交流。徐工集团先进的生产技术和系统的人才培养模式，令亚太经合组织数控师资培训班的各国成员不断赞叹，纷纷竖起大拇指，一致认为徐工作为中国现代化生产技术的缩影，代表
日前，中国重汽卡车公司宁长军技能大师工作室，荣获国家级技能大师工作室授牌，这次以员工名字命名的国家级技能大师工作室正式落户中国重汽，标志着中国重汽集团国家级技能大师工作室正式启动运行。 据悉，国家人力资源和社会保障部授予宁长军技能大师工作室牌，是中国重汽建设高技能人才队伍及振兴高技能人才的最新成果，是落实国家高技能人才振兴计划的标志性里程碑，将有力推动企业解决生产技术难题，推进企业产业升级和技术
高技能人才的紧缺，是目前企业发展面临的难题。为此，国家级欧玉伟技能大师工作室在柳工应运而生，开启了柳工人才技能传承的创新模式，进一步发挥高技能人才在生产技改中的骨干作用。 不是最好 力争最好 国家级欧玉伟技能大师工作室去年底挂牌成立，工作室团队成员除欧玉伟外还拥有7名柳工卓有建树的高级技师和工程师，以及9名学员。从今年4月起，该工作室开始进行学员培训，目前逐步开展了一系列项目，包括《提高78A0
近日，永昌公路管理开展机械操作手技能培训，对机械设备管理人员、专业机械操作人员和基层养管站厂负责人进行集中培训。 永昌段以徐工集团为我段新购置振动压路跟踪服务之际，举办机械操作技能培训，对我段的机械设备管理人员、专业养护机械操作人员和基层养管站负责人进行面对面，手把手的讲解。重点讲解机械操作、维护、保养、简易故障排除等应知应会知识的学习。培训中以新配备压路机和原有机械实物进行介绍、展开讨论、现场提
近日，无锡首个国家级技能大师工作室——张建裕技能大师工作室，在一汽解放汽车有限公司无锡柴油机厂加工车间正式挂牌。 张建裕技能大师工作室始创于2007年，2010年先后升格为无锡市级和江苏省级技能大师工作室，2013年通过了国家人力资源和社会保障部的评审，升格为国家级技能大师工作室。创建六年来，该工作室打破国外设备制造商的技术垄断，探索进口设备自主维修的核心技术，多次解决金属抗磨修复和维修工具自制
近期，2012年度机械工业技能鉴定工作总结暨表彰大会以及工程机械行业分中心技能鉴定工作总结专场会议在昆明召开。 会议期间，参会代表听取了机械工业技能鉴定指导中心李玲主任做的《2012年机械工业职业技能鉴定工作总结报告及2013年工作计划》工作报告；来自机械各行业分中心、地方分中心、鉴定站点、职业院校以及培训基地160余家单位领导和专家进行了工作交流，同时围绕着《国际职业大典》修订工作、组织高水平技
2013年2月12日（初三）-2月16日（初七），由广丰县人民政府、广丰县挖掘机产业办、广丰县挖掘机行业协会共同举办，江西宏丰承办的“第四届‘奇瑞迪凯杯’挖掘机技能大赛”在广丰挖掘机博览中心隆重举行。 选手聚精会神参加比赛 经过为期五天的预赛筛选，50名优胜者从240多名选手中脱颖而出并参加了2月17日（正月初八）在广丰挖掘机博览中心举办的挖掘机技能大赛总决赛，比赛项目是用挖掘机铲斗运鸡蛋，最终
近日，从广西自治区人力资源和社会保障厅传来喜讯，玉柴股份公司制造技术部覃懋华、发动机二厂何祥金及玉柴重工班华旺荣获“广西优秀高技能人才”荣誉称号。 为贯彻落实全国、全区人才工作会议精神，更好地实施人才强桂战略，加强高技能人才队伍建设，自治区开展了100名“广西优秀高技能人才”推荐评选活动。玉柴职工覃懋华、何祥金、班华旺3人分别掌握了行业中领先的技术技能水平，他们在生产工作领域总结出的先进操作方法已
最近，由广州军区主办的《国防动员简报》登载了题为《坚持军地融合兴企强武理念，在企业建设发展中同频推进武装工作》的专题文章，就我公司在基层武装工作中的优秀经验在全军进行推广。 去年中央军委委员、国务委员兼国防部长梁光烈上将到公司视察武装工作时，在听取汇报和观看民兵通信教学表演后，对我公司在推进党管武装、坚持兴企强武方向、发挥民兵模范带头作用和建立武装工作发展的长效机制等方面所取得的成绩，
为了提高雷沃挖掘机全国服务商的服务技能，2012年12月18日开始，雷沃挖掘机青岛工厂邀请全国雷沃挖掘机各代理商的服务工程师精英集聚一堂，开展了一次主题为“提升维修技能，培育服务理念”的全国性的工程师技能竞赛大比武活动。 此次比武活动，雷沃挖掘机客户服务中心提前准备，精密策划，主要从挖掘机的驾驶、维修、应变力于一体综合出发，围绕挖掘机的装卸、交机服务、保养、发动机、液压、电器的维修、与用户的沟通能
2013年1月17-18日，福建小松2012年度营业工作总结会暨第四届销售技能大赛在国谊大酒店隆重召开。郭志敏副总、陈书颖副总、营业本部陈泰增本部长、综合部董卫部长、资产部孟国华副部长、华南办事务所销售主管韩琳、销售代表沈光华以及营业本部全体人员参加了此次会议。 一、重要活动 1月17日上午2012年度营业总结会议开始，陈泰增本部长对大家一年来的辛苦付出和取得的成绩表示感谢和祝贺，接着市场部、直辖
1月8日福田雷沃重工重型装备事业部举行了旋挖钻机调试大赛。总装车间经过层层选拔的12名技艺精湛的调试高手在比赛样机上上演了高手对决。对于他们来说，技能大赛是大显身手的好机会。 (福田雷沃 邹文杰供稿) 福田雷沃旋挖钻机调试技能大赛日前举行 福田雷沃旋挖钻机调试技能大赛日前举行
1月16日，玉柴船动与珠海市技师学院共同举行了首届技能人才培训班开学典礼暨校企合作协议签订仪式，珠海市人力资源与社会保障局局长李伟辉、玉柴船动副总经理郑劲松、技师学院高小霞院长等领导出席了仪式，玉柴船动首批13名钳工学员参加仪式。郑劲松与高小霞代表合作双方在协议上签字，双方就技能人才培养领域正式建立合作关系。 李伟辉在仪式上表示，玉柴船动是珠海市重点企业，在技能人才培养上珠海市一贯给予重点支持，同
2012年12月18-21日第二十届小松中国代理店“三会”人才A级/工程师考试在小松常州技术展示中心落下帷幕，小松“三会”人才考试是小松服务体系中最高级别的赛事，我司PS本部呼叫中心周贺同志参加此次考试，并以优异的成绩荣获A级技能职称，公司将按规定给予嘉奖，并希望其再接再厉向更高技能努力，同时希望全体服务人员向周贺同志学习，加强理论及实践学习，提升服务意识和服务技能。福建小松多年来一直非常重视服务
1月7日上午，山推工会在山推推土机事业部金结工厂三楼培训室，召开山推首届信息化（ERP）应用技能大赛表彰会。山推党委副书记孙学科，信息总监杨昌平，各事业部、子公司、相关管理部室负责人及参赛选手近80人参加了会议。孙学科副书记在表彰会上要求，一是要以本次大赛为契机，进一步完善ERP系统操作流程，加快推进履带底盘事业部、传动事业部的上线运行工作，不断提升公司信息化水平；二是要以本次大赛为契机，广泛组织
为打造一支高素质的技能人才队伍，增强企业的制造核心竞争力，随车公司着力念好“引导好、推动好、服务好、使用好”的“四好”经，狠抓技能人才队伍建设，日前已初见成效。 引导好：利用企业内部的报刊杂志、网络平台等，报道技能人才成长的故事、历程，宣传在岗位上有所作为的员工，树立技能人才典型，让职工感受到企业倡导什么，鼓励什么。为职工在企业实现自我的价值过程中起到很好的引导作用。 推动好：企业积极组织职工开展
玉柴集团以技师为主体的高技能人才在2012年公司级、市级、省级、国家级职业技能大赛中屡破历史记录，创出了“市级七全冠”、“省级三摘桂”、“国级前十四”的辉煌业绩。为了让高技能人才的成果在集团内共享，12月29日，集团举行了2012年玉柴高技能成果汇报展，充分展示玉柴产业工人的风采。 今年的高技能成果汇报展在玉柴新建成的实训中心举行，成果汇报展共展出了二十多项实物成果、6大类工种技能和二十多项背景专
12月29日，广西机械职工教育协会会长李双双带队到玉柴实训中心参观玉柴高技能人才新成果展示。参观团一共40多人，分别由上汽通用五菱股份有限公司、东风柳州汽车有限公司、广西柳工机械股份有限公司、南宁铁路分局、广西职业技术学院等单位的技师、高级技师、分管技师培训的人员组成。 在玉柴培训中心主任莫锡强、玉柴技师协会会长陈金源等的陪同下，参观学习团认真观摩了玉柴高技能人才成果演示。玉柴技师的精湛技术，让参
2012年12月13日至18日，陕西同力重工股份有限公司第二期服务经理培训班在同力重工咸阳分公司进行。来自14家主力经销商与服务商、法士特、汉德车桥及转向器等供应商共39名学员参加了培训活动。 针对市场形势的变化，陕西同力重工股份有限公司一方面专注于产品提升，一方面专注于各项服务技能的培训与提升，在市场低峰期酝酿力量，提升技能，全面优化企业服务能力。此次培训的内容涉及产品结构、工作原理精细解读、主
“我一定尽我所能把工作室办好，培养出更多的技能大师，为企业、国家的发展作出更大的贡献。”公司技能大师欧玉伟在以他命名的工作室揭牌仪式上激动地说道。12月16日，国家级“欧玉伟大师工作室”在公司职业培训学校挂牌成立。广西自治区人力资源和社会保障厅、柳州市人力资源保障局相关领导出席了揭牌仪式。股份公司副总裁黄海波、人力资源总监吴荫登，以及公司技能大师欧玉伟等参加了揭牌仪式。国家级欧玉伟技能大师工作室是
近日，为强化服务人员的技能，进一步贯彻山推“价值引领 服务共赢”的理念，福建山推机械设备有限公司成功举办了第三届服务技能大赛。 福建山推机械设备有限公司举办第三届服务技能大赛 福建山推机械设备有限公司第三届服务技能大赛 比赛分为理论考试和实机故障排除两部分,主要针对维修服务的核心技能、主销产品核心总成、多发故障点等方面展开。其中，理论考试涵盖了山推服务理念、客户沟通技巧、机器工作原理、常见故障分
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